【必須資格・経験】
・基盤設計、基盤運用設計の実務経験
・SAP基盤(BASIS)およびインフラ(パブリッククラウド)の設計・構築経験
・HANA、SAP Cloud製品(RISE with SAP、Analytic Cloud等)に対する知見
■関連技術、スキル
・パブリッククラウド（AWS、Azure、GCPなど）、
・Windows、Linux、HANA、Oracle、SQL Server 、
・SAP ERP6.0、S/4HANA、S/4HANA Cloud、BussinnessObjects、
・Data Services、Soltion Manager など
【歓迎資格・経験】
・SAP Certified Technology Consultant - SAP S/4HANA System Administration
・SAP Certified Technology Associate - SAP HANA 2.0
・SAP Certified Technology Associate - OS/DB Migration for SAP NetWeaver
・AWS Certified: SAP on AWS - Specialty
____________________
【IT基盤サービス】ITアーキテクト/エンジニア・ITサービスマネージャ
【仕事内容】
【組織のミッション】
2009年よりSAPビジネスにおける基盤・BASISの構築・運用を担当。NRIはSAPビジネス参画としては後発ながらも
その立ち位置を活かしSAP HANA等の新技術にいち早くシフトし、SAP ERP・SAP HANA・S/4HANA等の新規導入・バージョンアップ・移行案件なと
多数のプロジェクトを遂行。それらの案件において、基盤・BASISレイヤの構想・提案～設計・構築・運用というシステム構築の全行程の推進はもとより、
顧客ビジネス・プロジェクトの成功のため、顧客システム全体をインテグレーションすることが求められている。
【募集職種の期待役割】
SAP BASISの技術・経験をベースに、SAP導入案件・移行案件の基盤リーダ・メンバーとして、提案から設計・構築・運用まで幅広く活動を期待してます
【具体的な職務内容】・SAP導入案件における構想策定時のサービス選定、技術支援 ・SAPの特性を理解した処理方式の検討、設計
・パブリッククラウドへのSAP導入にあたり、必要となる基盤設計・構築の担当およびチームリーダ
・SAPマイグレーション案件におけるBASISリーダとしてバージョンアップ・移行の推進
【プロジェクト例】 ・SAP S/4HANAをパブリッククラウド（AWS/Azure等）へ導入・移行 ・SAP ERP6.0からS/4HANAへのマイグレーション
・S/4HANA Cloudの導入、周辺システム連携 ・S/4HANA導入アセスメント
【雇用形態】
正社員
____________________
【年収・給与】
620万円～1800万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
【待遇・福利厚生】
企業年金、確定拠出年金制度、野村福祉共済会、持株会、給与天引き型の株式投信（ミリオン、るいとう）野村グループ保険（生命保険）、
野村安全会（傷害保険）保養所（国内外）、宿泊費補助制度
【勤務地】
千代田区
【勤務時間】
8:40~17:10/※7時間30分
【休日休暇】
土曜日,日曜日,祝日／補足：土曜・日曜（完全週休二日制）、祝日、暑中休暇（有給の連続取得）、リフレッシュ休暇（有給の連続取得）、
特別休暇(慶弔、赴任、公務など) ほか ※有給付与は入社日により異なります。
____________________
【選考プロセス】
書類選考 → 面接（２～４回） →内定
※選考回数は変更となる可能性がございます。
【事業内容・会社の特長】
◆コンサルティング：マネジメントコンサルティング、システムコンサルティング
◆金融ITソリューション：証券ITソリューション、資産運用ITソリューション、銀行ITソリューション、保険ITソリューション
◆産業ITソリューション：製造ITソリューション、産業ITソリューション、ヘルスケアITソリューション
◆IT基盤サービス：基盤ITソリューション、システム運用ソリューション、先端技術ソリューション （デジタルワークプレイス）
____________________
#新着求人
#ミドルの転職
#30代・40代の転職ならミドルの転職
#ITエンジニア
#システムエンジニア（SE）
