✅現場監督…ではなく、連絡・調整メインの「パイプ役」！
✅最初の1～2ヶ月は先輩のマンツーマン指導があるから安心◎
✅10～15時以外は音出し不可！待機や片付け中心で残業ほぼナシ！
✅接客・サービス業の経験が活きる！30代以上の未経験者が活躍中！
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■仕事内容
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「建設業界って難しそう…」「現場監督なんて絶対にムリ！」
そんな不安を解決するのが、今回の募集ポジションです。
あなたにお任せするのは、専門的な図面読みや力仕事ではなく、九州エリアのホテル改修工事をスムーズに進めるための「連絡・調整役」です。
《具体的には》
●ホテルへの窓口対応（「本日の作業を開始・終了します」等の挨拶や報告）
●職人さんとの連携・スケジュール調整等の要望を会社に連絡し会社からの指示を職人さんに伝達（「次はこの作業をお願いします」等の声かけ）
●会社への進捗報告（現場の状況を、本社へ電話やメールで連絡）
●クレームの一次対応（「少し音が気になる」等のご意見があった際のヒアリングをし会社に連絡し会社の指示にしたがって各所に報告や指示）
●現場の確認作業（一部、足場等に登る高所作業あり ※安全対策は万全です！）
※5ヶ月ベースで2棟同時進行などのスケジュールとなります。
《1日の働き方イメージ》
★音出し作業は「10時～15時のみ」！だから残業ほぼナシ！
09:30｜出勤、その日の各社の作業を職人に書いてもらう等、準備作業
10:00｜ホテルへ開始のご挨拶、音出し作業スタート（現場を見守りつつ各所と連携し指示された箇所の写真撮影など）
15:00｜音出し作業終了！（以降は音の出ない片付けや補助作業）
※作業時間外はホテル周辺または宿に戻っての補助業務。連絡があれば対応。
17:00｜退勤♪ ホテルへ終業のご挨拶をしてサクッと定時退社！
✨活かせるのは、接客業で培った「コミュニケーション力」✨
昨年入社した元パチンコ店長（完全未経験！）も、現在現場のパイプ役として大活躍中！「挨拶をしっかりする」「相手の要望を丁寧に聞く」といった、飲食店や販売、サービス業などで培った“気配り”こそが、この仕事で一番の武器になります。
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■ここが魅力！
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⭐宿代は全額会社負担！音出し不可の時間は「現場周辺」で待機・事務業務でOK！
現場は九州エリアのホテルのため、出張・宿泊を伴います。もちろん、期間中の宿は会社が責任を持って手配し、交通費・宿泊費用も全額会社負担！
また、ホテルのお客様に配慮するため、音が出る作業は【10時～15時のみ】と厳密に決まっています。そのため、時間外や手待ち時間は現場周辺で待機しながらの連絡・事務作業も可能！炎天下や車内で無理に時間を潰す必要はなく、体力的にも快適に働ける環境です。
⭐いきなり一人にしない！安心のマンツーマン研修！
特別な専門知識は一切不要です。最初の1～2ヶ月間は、先輩スタッフが付きっきりでイチから丁寧に指導します。「見て学べ」ではなく、しっかり寄り添って教えるので、業界未経験の方も焦らず少しずつ仕事の流れを覚えていけます。
⭐頑張りをしっかり還元する好待遇＆新オフィス！
日給は12,000円〜15,000円と、最初から安定した収入を得られます。また、入社半年で有休使用がOKなだけでなく、業界では珍しい「有休の買取制度」も完備！さらに2026年8月1日からは「桜ヶ丘」のキレイな新オフィスへ移転します。活気ある環境で、新しいスタートを切りませんか？
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当社のHPはこちら！
▶ https://dd-reform.com/
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＼ 30代以上活躍中！人柄・コミュニケーション重視の採用です ／
＊職種・業界の完全未経験者、大歓迎！
＊学歴・ブランク一切不問！
＜こんな方を歓迎します！＞
・接客業やサービス業（店舗販売、飲食店、パチンコ店など）の経験を活かしたい方
・専門知識はないけれど、人と話すことや挨拶が得意な方
・体力勝負の職人ではなく、裏方やサポート業務で活躍したい方
・しっかり稼ぎつつ、プライベートや休息の時間も大切にしたい方
実働時間：1日あたり7時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり22日
9:00 〜 17:00（実働7時間／休憩1時間）
※残業は月平均15〜20時間程度と少なめです。原則定時近くで退社可能です！
日・祝休み
現場変更時、夏季休暇(状況次第)、年末年始休暇等の長期休暇あり
※状況により休日出勤が発生した場合は、給与1.25倍の休日出勤手当をしっかり支給します！
JR宇宿駅から徒歩8分/市電上塩屋駅から徒歩8分
基本給：日給 1万2000円 〜 1万5000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※試用期間終了後、レベルや能力に応じて昇給！
※想定月収例：月22日勤務の場合 ＝ 月収26万4,000円～33万円
【福利厚生】
■昇給あり（能力・意欲をしっかり評価）
■交通費支給（規定あり）
■休日出勤手当（1.25倍）
■研修制度（先輩のマンツーマン指導）
■資格取得支援制度（費用を会社が全額負担）
■出張・宿泊費用全額支給（会社手配の宿あり）
■髪型・髪色自由、ピアスある程度OK
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
１. 応募
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２. 担当者より面接調整などのご連絡
↓
３. 面談・面接実施
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４. 採用決定のご連絡
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５. お仕事開始
⭐面接時には履歴書（写真貼付）をお持ちください。
⭐勤務開始日はお気軽にご相談ください。
