「ITの仕事は好きだけど、客先常駐や厳しい納期に追われる毎日に疲れてしまった」
「急な仕様変更やトラブル対応ばかりで、ワークライフバランスが取れない…」
「これからは、腰を据えて自社のシステムを育てていく立場で働きたい」
もしあなたが今、これまでのIT経験を活かしながら「もっと穏やかに働ける環境」を探しているなら、当社の社内SEとして新しいキャリアを築きませんか？
✅相手は「自社の社員」のみ。感謝を直接もらえるポジションです
創業50年以上、鉄鋼製品の運送と倉庫事業を手がける安定企業である当社。あなたにお任せするのは、そんな当社の屋台骨をITの力で支える社内SEのポジションです。クライアントワークとは異なり、利用者はすべて顔の見える自社の社員たち。急な仕様変更や無理な納期に振り回される「ガツガツした開発」はありません。社員からの「パソコンが動かなくて…」「このデータを集計しやすくできない？」といった声に応え、「ありがとう、助かったよ！」と直接感謝されるやりがいがあります。
✅ 経験者が「ここで長く働きたい」と思える環境を整えています
現在、システム部門で活躍しているのは20代〜30代の男性スタッフ3名。彼らも過去に「自分の能力を正しく活かせる環境」を求めて転職してきたメンバーです。
だからこそ、これまでのIT業界での苦労を理解し合える、フラットで風通しの良いチームが出来上がっています。
＼＼ 経験者に選ばれる3つの理由 ／／
✅ 「月給30万以上」で収入と生活を安定
前職でのご経験やスキルをしっかりと評価し、充実の固定給でお迎えします。各種手当も整っており、長く安心して働ける基盤があります。
✅ 残業は月平均10時間以下・基本土日休み（年間休日117日）
自社内業務のみのため、スケジュールのコントロールがしやすく、原則定時退社が可能です。有給休暇の取得率100％を目指しており、ご自身の時間やご家族との時間を大切にできます。
✅ スキルアップ費用は会社が「全額」負担！
「新しい技術を学びたい」「資格を取りたい」という意欲を全力でバックアップ。講習会・研修会への参加費用や資格取得にかかる費用は、条件を満たせばすべて会社が負担します。
■お仕事内容
・社内システムの運用・保守から、社員のヘルプデスク業務まで、社内IT全般を幅広くお任せします。
・社内インフラ（ファイルサーバー・ネットワーク・セキュリティなど）の管理
・基幹システムの保守・運用
・Accessを利用した簡単なプログラム作成、データ抽出・集計
・PCやシステムに関する社内からの問い合わせ対応（ヘルプデスク）
・外部ベンダーとの折衝・調整
※まずはこれまでのご経験に合わせて、できる業務からお任せしていきます。
■職場の雰囲気・チーム構成
平均年齢27歳！同年代が活躍中
システム担当は3名（入社3年目、1年目、数ヶ月の20代〜30代男性）。
男性3名のチームだからこそ、気兼ねなく何でも相談できる和やかな雰囲気です。わからない業務や社内独自のシステムについては、先輩スタッフが丁寧にフォローします。
【必須条件】
・IT業界での何らかの実務経験がある方（職種・年数は不問です）
例：ヘルプデスク、インフラ保守・運用、システム開発・テストなど
【こんな方は特に歓迎します】
客先常駐（SES）やSIerでの働き方に疲れ、自社内SEにキャリアチェンジしたい方
上流から下流まで、自分のペースで社内システムに広く関わりたい方
安定した経営基盤のある会社で、定年まで腰を据えて働きたい方
学歴不問・ブランクOK！
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日
9：00～18：00
◆休憩：60分あり
◆残業：月平均10時間
⭐土日休み＋祝日（会社カレンダーによる）
■夏季・年末年始休暇
■年間休日117日
■「有給休暇の取得率100％」を目指して
休暇を取りやすい環境づくりに
取り組んています！
✨リフレッシュ休憩制度あり✨
丸の内駅から徒歩３分
※基本給・固定残業代・一律手当の総額
基本給：月給 20万円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり7万6219円 〜 12万6900円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり2万4000円 〜 17万3000円
固定残業代は残業が45時間に達しない場合も支給。
※月平均残業：10h以下
【想定年収】
22歳／360万円、28歳／600万円～（入社5年以内の実績）
【福利厚生】
■昇給（年１回/１月）
※年1回の査定により昇給の可能性があり
■交通費支給
■各種祝金・見舞金あり
■健康診断
■残業保障あり
＊一定の残業時間を保障し、
必ず割増手当を支給。
■資格取得制度（全額負担）※条件あり
＊フォークリフト・危険物乙４など
■OJTあり
■講習会・研修会（全額負担）
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
1.応募
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2.担当者より面接日程の調整などのご連絡をさせて頂きます
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3.面接実施
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4.採用決定のご連絡
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5.入社手続き等
※求人についてのお問い合わせでも構いません、お気軽にお問い合わせ下さい！
