エンブリッジ株式会社
20代活躍中｜未経験歓迎｜賞与年2回×豊富な手当｜土日祝休み
情報更新日：2026/08/28
掲載終了予定日：2026/11/19
決まった商品を売る営業ではなく、企業ごとの「答え」をつくる仕事。未経験でも、新しいキャリアに挑戦！
【コンサル型】物売りではなく経営課題の解決策を考案
【業界未経験OK】専門知識は入社後に学べる
【2段階成長】営業からＰＪを動かすコンサルタントへ
【既存・紹介中心】お客さまと長期的な関係を築く
【チームで支援】資料作成や調整は専門部署がフォロー
【成長環境】現場の課題を新サービスや新提案へ反映
決まった商品を売るのではなく、
企業ごとの課題に合わせて解決策を考える仕事です。
既存・紹介のお客様を中心に、
電気・ガス・空調・設備など幅広い選択肢から最適な提案を設計。
経営者や理事長など決裁者と直接向き合い、
アドミニ部門とチームで案件を進めます。
業界未経験でも、
代表研修やOJTを通じて知識を身につけられる環境です。
【既存・紹介中心】クライアント企業の課題を整理し、顧客の社内からエネルギーマネジメント分野の課題か解決策の最適化を提案します。
具体的には
病院・福祉施設・学校・ホテル・一般企業などのお客様に対し、エネルギーマネジメントに関する課題解決を行います。
入社後のスタート地点は、これまでの経験や能力に応じて決定します。
■STEP1｜エネマネコンサルティング営業
お客様の状況を確認しながら、さまざまな選択肢から最適な方法を考えていきます。
入社後の流れ
■STEP2｜EMOコンサルティング営業 お客様のエネルギー・設備管理全体をチーム型で支援。 メーカー、施工会社、保守会社、社内担当者等の関係者を繋ぎ、設備導入計画～協力会社との連携体制づくりまで、プロジェクト全体を推進。 お客様の外部業者としてではなく、総務・設備部門の一員のような立場で伴走します。
入社後は代表研修からスタート。会社やエネルギーの基礎知識を学習。 ↓ アドミニ部門から提案～受注までの流れを学習。 商談同行で、提案方法や顧客対応を習得。 ↓ 2週間～1ヶ月ほどを目安に担当を持ち、 独り立ち後もチームでしっかりサポートします。 ↓ プロジェクトを前に進めるEMO領域へステップアップ。
■電気・ガス会社の契約条件見直し
■LED照明への切り替え
■空調設備・E M Sの更新・最適化
■各大手メーカーとの交渉
■補助金コンサルティング
■設備の保守・メンテナンス提案
営業経験が浅い方や業界未経験の方は、この業務を通じて顧客への提案方法、案件の進め方を身につけます。
■EMOとは？
EMOは、エンブリッジ独自の伴走型エネルギーマネジメントサービスです。
単発で設備を販売するのではありません。現状把握～経営課題改善まで、中長期的にチーム型で伴走していくサービスです。
※未経験の方はSTEP1から。法人営業＋複数の関係者との調整や案件推進の経験をお持ちの方は、STEP2から担当可能。
【業界未経験・第二新卒歓迎】基礎からコンサル営業を学びたい方も！営業経験を活かしてプロジェクトを動かしたい方も大歓迎！
今回の採用では、経験年数だけで判断するのではなく、これまでの経験や人柄、仕事への向き合い方を重視します！
営業経験が浅い方や、一度営業職を離れている方もぜひご応募ください！
――こんな経験は活かせます！
□ 法人営業
□ 商社営業
□ 保険・金融営業
□ 人材・広告営業
□ 不動産営業
□ IT・SaaS営業
□ 代理店営業
□お客様ごとに提案内容を変える仕事
□ 複数の関係者との調整・折衝
※上記は必須条件ではありません。
一つでも当てはまる方はピッタリ！
□人が好き！
□もっと学びたい！向上したい気持ちが強い
□人の話を聞いたり、相談に乗ることが好き
□決められた商品を売るだけの営業には物足りなさを感じる
□どうすれば良くなるかを考えることが好き
□経営者と直接仕事をしたい
□１分野だけでなく、様々な仕事に興味がある
□事業づくりや起業に興味がある
この仕事に向いている人
決められた商品やマニュアル通りの提案をするのではなく「この会社には何がいいか？」を考えることが求められます。人との出会いを楽しみながら、自分の知識を広げていける方に向いています。
この仕事に向いていない人
自由度がある一方で、自分から考えれる力が必須です。相手の考え方や性格を把握しながら、説明の仕方を変えていくことが大切なポジションです。指示されたことだけをやっていたい方には、正直向かない仕事です。
雇用形態：正社員
勤務時間：8:30～18:00（実働8時間）
※直行直帰あり
※繁忙期は特にありませんが、大型案件の進行時などは業務量が増える場合があります。
勤務地：【本社】大阪府大阪市西区新町2-4-2 なにわ筋SIAビル5階
※営業エリアは大阪・関西圏が中心です。
※居住地や営業効率などを考慮し、神戸・奈良などを担当する場合もあります。
※全国のお客様にも対応しているため、案件によって出張する場合がありますが、遠方案件はオンライン商談も活用しています。
マイナビ転職の勤務地区分では…
大阪府
交通アクセス：大阪メトロ御堂筋線「心斎橋駅」 徒歩10分
大阪メトロ四つ橋線「四ツ橋駅」2番出口 徒歩10分
大阪メトロ御堂筋線「本町駅」 徒歩11分
大阪メトロ長堀鶴見緑地線「西大橋駅」1番出口 徒歩5分
給与：■STEP1：エネマネコンサルティング営業採用
月給30万円以上＋諸手当＋賞与年2回
※固定残業代45時間分（78,600円）を含み、超過分は別途支給します。
■STEP2：EMOコンサルティング営業採用
月給40万円以上＋諸手当＋賞与年2回
※固定残業代45時間分（104,700円）を含み、超過分は別途支給します。
能力・経験などを考慮して決定します。
モデル年収例
年収400万円／24歳 STEP1の営業 経験1年 月給30万円+賞与年2回+各種手当
年収600万円／26歳 STEP2の営業 経験1年 月給40万円+賞与年2回+各種手当
昇給・賞与：昇給：年1回
賞与：年2回（4月・10月）昨年度は賞与2～4か月分支給！
諸手当：■交通費支給
■時間外手当（固定残業代超過分）
■役職手当
■職能手当
■住宅手当 ※規定あり
休日・休暇：■完全週休2日制（土日）
■祝日
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
※5日以上の連続休暇取得実績あり
福利厚生：■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給
■資格取得支援制度
■独立支援制度
■提携保育園あり
■会員制リゾートホテル利用制度 ※社内規定あり
■健康診断
■ヘルスケアサポート
■社内禁煙
急募
服装自由
転勤なし
学歴不問
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
社宅・家賃補助制度
携帯・タブレット支給
ジョブローテ・ジョブチェンジあり
ネイル・ピアス・髪型自由
年間休日125日以上
2週間以上の連続休暇制度あり
決算賞与あり
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
原則定時退社
内定まで2週間
地域限定社員
マイナビ転職だけで募集
電話問い合わせOK
ブランクOK
社内見学可
有給消化率8割以上
管理職・マネジメント経験歓迎
オンライン面談可
自社商品・メディアあり
業界経験者優遇
中途入社5割以上
独立支援制度
産休・育休取得実績あり
3年連続売上UP
20代の管理職登用実績あり
女性管理職登用実績あり
育児中の社員在籍中
社割あり
副業OK
託児所・育児サポートあり
企業内・提携保育所あり
平均年齢30代
UIターン社員率30％以上
未経験入社5割以上
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
環境・エネルギー
マネージャ採用対象外
設立：2003年(平成15年) 11月19日
代表者：代表取締役 赤井 基純
資本金：2100万円
事業内容：・エネルギーマネジメント
・ブランディング
・リスキリング研修
・医療情報コンサルティング
（他のコンサルティングディビジョン）
※適性が見出されたら、所属変更本人希望社内推薦制度あり。
■ライフサイエンス分野（遺伝子解析事業・細胞年齢測定事業など）
■ヘルスケア分野（ロンジェビティドッグ・人間ドッグなどのインバウンド事業プロジェクト）
■医療情報システムディビジョン（大手病院の院内システム構築コンサルティング分野）
■A I活用型：スマートオフィスD Xディビジョン（A Iを駆使して、社内業務改善コンサル）など
本社所在地：大阪府大阪市西区新町2-4-2 なにわ筋SIAビル5階
■配属先の編成：エネルギーコンサルティング営業は少数精鋭ですが、同じオフィスには20代を中心としたグループ会社の営業メンバーも在籍。
案件は営業だけで完結せず、アドミニ部門や外部パートナー、メーカー・施工会社などと連携します。
一人で抱え込むことなく、それぞれの強みを活かしながらチームで進めるスタイルです。
■将来のキャリアパス：半年ごとに上長・代表が成果や成長を評価し、昇給・昇格へ反映。
営業として専門性を磨くだけでなく、ヘルスケアやDX、新規事業など幅広い領域に挑戦できます。
「こんなサービスを提案したい」「新しい事業に挑戦したい」といったアイデアも代表へ直接相談でき、自分の興味や強みに合わせて仕事の幅を広げられます。
具体的な事例は、上記の事業内容欄に記載しておりますので、是非チェックしてみてください！
企業ホームページ：https://enbridge.jp/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：▼マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください。
ご不明な点がございましたら下記の『質問フォーム』からお気軽にお問合せください。
※ご応募いただき個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。
応募受付後の連絡：書類選考の結果はメールまたは、お電話にてご連絡いたします。
採用プロセス：
書類選考
一次面接（対面・WEB）
二次面接（対面・WEB）
書類選考のポイント：※面接日・入社日等ご相談に応じます。
※在職中で今すぐ転職できないという方もお気軽にご相談ください。
面接回数：2回
面接地：【本社】
〒550-0013
大阪府大阪市西区新町2-4-2 なにわ筋SIAビル5階
＜交通アクセス＞
大阪メトロ御堂筋線「心斎橋駅」 徒歩10分
大阪メトロ四つ橋線「四ツ橋駅」2番出口 徒歩10分
大阪メトロ長堀鶴見緑地線「西大橋駅」1番出口 徒歩5分
問い合わせ先：エンブリッジ株式会社
住所
〒550-0013
大阪府大阪市西区新町2-4-2 なにわ筋SIAビル5階
採用担当
採用担当
「売る営業」から、「考える営業」へ。
「売るだけ営業」から「考え、組み換え、チームと共に価値創造」へ。
営業経験を活かして、次はもっと「考える仕事」がしたい。そんな方にこそ、エンブリッジを知ってほしいと思います。
私たちのコンサルティングには、決まった商品も、決まった提案もありません。
お客さまの電気・ガス・空調・設備などの状況を確認し、「何が本当の課題なのか」を考えるところからスタート。複数のメーカーやサービスを比較し、ときには組み合わせながら、その企業に合う最適解をつくります。
だから身につくのは、単に商品を売る力だけではありません。
課題を見つける力、提案を組み立てる力、多くの関係者を動かす調整力。
そして、商談相手は企業の代表や理事長などの決裁者が中心だからこそ、早期に経営者の考え方や意思決定にも触れられます。
もちろん、最初から専門家である必要はありません。入社後は代表研修やOJTからスタートし、案件もアドミニ部門などとチーム型で進めます。逆に言えば、あなた一人で成し遂げれる仕事はエンブリッジには存在しません。
「今の営業経験を、もっと価値のあるスキルに変えたい」
「決められたものを売るだけでは物足りない」
そんな想いがあるなら、きっと面白い仕事です。
決まった商品を売るのではなく、顧客ごとに異なる課題を捉え、複数のメーカーやサービスから解決策を組み立てる同社の営業。特に印象的なのは、企業の代表や理事長など、決裁者と直接向き合える点だ。専門知識は入社後に学べるうえ、提案書作成などは専門部署がサポート。「営業経験を活かして、次のステージへ進みたい」という方にとって、成長機会の多い環境だと感じた。
先輩社員にお話を伺いました
この仕事の面白さは、決まった商品を売るのではなく、お客様ごとに提案を考えられること。 電気・ガス・空調・設備など幅広い選択肢から、「この会社には何が一番いいか」を考えていきます。商談相手は経営者や理事長などの決裁者が中心なので、最初は緊張するかもしれません。 ただ、さまざまな考え方を持つ方と直接話すことで、提案力や調整力は大きく磨かれます。 案件はアドミニ部門や外部パートナーとも協力 して進めるので、一人ですべてを抱える仕事ではありません。
今回の採用では、経験者だけを求めているわけではありません。 業界未経験から知識と経験を身につけ、将来EMOコンサルタントを目指したい方も、これまでの法人営業やプロジェクト推進の経験を活かし、早期にEMO領域で活躍したい方も歓迎します。 大切なのは、相手の話を丁寧に聞き、課題を整理し、周囲と協力しながら仕事を前に進められることです。 「営業としてもっと成長したい」 「提案だけでなく、その実現まで関わりたい」 「多くの人をつなぎ、プロジェクトを動かしたい」 という方には、面白い環境だと思います。 まずはぜひ一度、お話ししましょう。
