雇用形態：正社員
職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員
【グループホームのオープニングスタッフ】
相模原市中央区陽光台に新規開設する
障害者グループホーム正規職員の募集となります。
新築の綺麗な建物、最新の設備、環境の中でお仕事はじめてみませんか。
定員13名の比較的小規模なホームで穏やかに、
わきあいあいと利用者さんも職員さんも共にいられる場所を
一緒に作っていけたらと考えています。
当法人では未経験から始めたスタッフも多数活躍中！
資格や経験も大切ですが、何より「人柄」重視の採用を心がけている法人です。
【 仕事内容 】
知的障害の方、一部身体障害の方のサポートを行うグループホームです。
介助が必要な方、不要な方のバランスを意識したお受入れを行うことで、
利用者様はもちろん、働く職員さんも
過度な負荷なく安定、安心して長く働ける環境を整えております。
【具体的な業務】
知的障害及び身体障害のある利用者様の共同生活を支援
‐介助（入浴、食事、トイレなど）
‐洗濯・清掃・調理 など家事的業務
‐生活のサポート（お買物の同行、お薬の管理など）
‐記録（PC、手書き）
‐相談への対応
※週1回夜勤がございますが、24:00～5:00まで仮眠が可能です。
※調理はレシピ通りに行っていただければ問題なく、また複雑な調理もございません。特別な技術は不要です。
未経験者歓迎～未経験から始めたスタッフ多数活躍中！！～
＊年齢･学歴･資格不問
＊今までのご経験よりもご経験を「どう活かせるか」を重視した採用活動を行っています。
未経験の方、異業種からの転職なども歓迎いたします！
20代・30代・40代など
幅広い年代の男女活躍中！
＜こんな方を歓迎＞
＊未経験だけど福祉のしごとに興味がある！
＊人と話すことが好き！
＊誰かの成長を自分の喜びにできる方
＊福祉業界に挑戦してみたい！
＊自分の経験を生かしてみたい！
＊新しい職場でチャレンジしたい！
＊私服で働きたい！
「こんなことしたい」
「○○をやってみたい」等の
想いも大歓迎‼
一緒に叶えていけるよう
相談していきましょう‼
＜こんな方が活躍中＞
20代・女性・2年目
異業種からの転職。はじめは自分でもできるか不安でしたが先輩職員が優しく教えてくださり、徐々に不安はなくなりました。利用者さんとの信頼関係もでき今は楽しく仕事ができています。グループホームの勤務は不規則なイメージがあって心配でしたが、夜間はしっかり休息でき、明けの日は午前中で勤務終了なので午後から自由な時間にできます。私の場合ワークライフバランスは整っています。
30代・女性・5年目
高齢分野→就労系の事業所を経て転職。介護や介助の仕事だと想像していましたが、相談対応や面談、関連機関とのやりとりなど様々な仕事に触れる機会がありました。相談員の仕事を目指す私にとって、いろいろなことを多く学べる環境は確かなキャリアアップにつながると感じています。住宅扶助や扶養手当、退職金制度など経済的にも安心して日々仕事に取り組めています。
〈意外とプライベートの時間が増えるかも！？夜勤シフト後の時間について〉
～夜勤明けの過ごし方～
〇月10日 16:00 夜勤入り（24：00～5：00仮眠可能 ※緊急対応などの可能性あり）
〇月11日 11:00 夜勤終了「この後は翌日の勤務開始時間まで自由時間！」
〇月12日 9:00 勤務開始
！！11日の11:00～12日の9:00まで約22時間オフになります。！！
「お買物に行ったり、美容院に行ったり、映画を見たり、ドライブしたり、、、家でゆっくりも良いですね！」
もちろん別でお休みが2日あります！！
総労働時間：1ヶ月あたり160時間
（1）18：00～翌9:00
（2）16:00～翌10:00
※24：00～5：00は仮眠時間（手当5000円/回）
（3）9:00～18:00
（4）7:00～10:00 16:00～20:00
（5）11:00～20:00
その他20：00～や～8:00などの
勤務開始・終了時間にも柔軟に対応可。
正社員・契約社員
（１）～（５）のうち週5回
※夜勤原則週1回
お気軽にお問い合わせください。
完全週休2日制（シフト）
年間休日126日
夏季休暇4日
冬季休暇4日
〒2520226神奈川県相模原市中央区陽光台3‐15‐29
＊JR相模線 上溝駅/徒歩15分 ＊車通勤OK
基本給：月給 23万円 〜 29万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※表記の金額は当法人GH勤務職員対象の基本的な手当（夜勤手当、断続勤務手当）を加味した金額となります。
■昇給年1回
■賞与年2回+決算賞与年1回
※正規職員（4.5ヵ月+決算賞与1ヵ月 計5.5ヵ月）昨年度実績
■交通費支給（規程有）
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
10月1日より前に採用の方は近隣の法人内グループホーム（勤務予定地から車で10分圏内）にて研修勤務を行います。
・初年度年収380～450万円
・430万円/25歳 2年目
・500万円/38歳 3年目（主任）
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
各種手当
・変則勤務手当 10,000円/月※正規職員
・宿泊手当 5,000円/回 ※例）月4回計20,000円
・断続勤務手当 1,000円/回 ※例）月4回計4,000円
・資格手当 15,000円/月（社会福祉士・精神保健福祉士）
・資格手当 10,000円/月（介護福祉士）
・住宅手当 20,000円/月（上限）
・扶養手当 5,000～25,000円/月
・食事手当 弊社食事を利用した場合その半額を支給
福利厚生
・退職金制度
・相模原市勤労者福祉センター（あじさいメイツ）加入
・有給休暇
・夏季休暇、冬期休暇（各4日）
働く職員さんが安心して長く働けることを目指しており、「しっかりと休めること」「丁寧な指導・育成」を強く意識した職場です。
各事業所雰囲気の違いはありますが、基本的におだやかでわきあいあいとした雰囲気です。
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
屋外に喫煙スペースあり
ここまでお読みいただき誠にありがとうございます。
興味を持たれた方はお気軽にご応募ください。
ご希望の方は事業所見学も可能です。
（1）応募
（2）面接／1～2回
（3）採用
＊勤務開始時期は応相談
