仕事内容:
■仕事内容
❶ 個別支援計画の作成
利用者の状態や希望を整理し、
支援の方向性を具体化します。
❷ 支援方針づくり
安心と安全を大切にしながら、
現場で実行しやすい形に整えます。
❸ 支援スタッフとの共有
計画や方針が現場でずれないよう、
チーム内で情報を共有します。
❹ 利用者の状態確認
日々の変化を確認しながら、
必要に応じて支援内容を見直します。
アピールポイント:
■この仕事のポイント
◆ 支援品質に深く関われる
個別支援計画や方針づくりを通じて、
支援の土台を整える役割です。
◆ 現場と離れすぎない立場
スタッフと情報を共有しながら、
実際の支援に活きる計画をつくります。
◆ 経験を専門職として評価
資格要件を満たす方を対象に、
これまでの経験や視点を活かせる環境です。
求める人材:
◆ 計画作成だけで終わらせず、
現場で活きる支援に整えたい方
◆ 利用者一人ひとりの状態を見ながら、
安心と安全を大切に支援したい方
◆ 支援スタッフと連携しながら、
チームで方針を共有できる方
◆ 資格要件を既に満たしており、
福岡エリアで常勤として働きたい方
勤務時間・曜日:
■勤務時間
8：00〜22：00の間で実働8時間
シフト制での勤務です。
夜勤は発生しても、
年1〜2回程度です。
日中の時間帯を中心に、
支援計画や現場連携へ関われます。
休暇・休日:
■休日・休暇
週休2日制です。
シフトにより休日を調整します。
季節休暇あり。
有給休暇も取得できます。
常勤として安定して働きながら、
生活とのバランスも取りやすい環境です。
勤務地:
■勤務地
グループホーム うーみぃ
福岡県福岡市東区唐原5丁目1-54
福岡市東区唐原エリアの
グループホームでの勤務です。
利用者の暮らしに近い場所で、
日々の状態や希望を確認しながら、
安心できる支援を整えていきます。
□ 勤務地の特徴
● 福岡市東区唐原エリア
● 利用者の生活に近い支援現場
● 支援スタッフと連携しやすい環境
● 一人ひとりの状態に合わせた支援を重視
アクセス:
車通勤OK
バイク通勤OK
交通費は一律で、
月10,000円を支給します。
給与:
管理業務あり：月給35万円
管理業務なし：月給27万円
※固定残業代なし
※超過分は別途全額支給します。
待遇・福利厚生:
◆ 社会保険あり
◆ 交通費一律支給
月10,000円
◇ 車通勤OK
◇ バイク通勤OK
◆ 研修制度あり
◆ 資格取得支援あり
◇ 提携先のジム使い放題
健康づくりにも活用できます。
◆ 固定残業代なし
残業が発生した場合は、
超過分を別途全額支給します。
その他:
◆ 必須条件
サービス管理責任者として勤務できる
資格要件・実務経験を
すでに満たしている方
【関連資格・経験の例】
◇ サービス管理責任者
◇ 児童発達支援管理責任者
◇ 相談支援専門員
◇ 社会福祉士
◇ 精神保健福祉士
◇ 介護福祉士
◇ 実務者研修
◇ 初任者研修
◇ ヘルパー2級
◇ 看護師
◇ 准看護師
◇ 保育士
◇ 作業療法士
◇ 理学療法士
◇ 言語聴覚士
◇ 公認心理師
◇ 臨床心理士
※上記は関連資格の一例です。
資格のみではなく、
サービス管理責任者として勤務できる
要件を満たす方が対象です。
◆ 歓迎します
・個別支援計画にしっかり関わりたい方
・支援方針づくりが得意な方
・利用者さんの変化を丁寧に見たい方
・現場スタッフと連携して進めたい方
・福岡エリアで常勤として働きたい方
年齢は問いません。
資格と経験を活かして働けます。
気になった方は、
まずは求人をキープして
後から見返してみてください。
雇用形態: 正社員
給与: 270,000円 - 350,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
