仕事内容:
社労士事務所でのメンバー層の募集となります。
主な業務内容としては以下①②の自立推進となります。
※③に関しては本人の経験・能力に応じてお任せします。
＜全社業務内容＞
①労務サポート業務
労働社会保険関連手続き代行
給与計算代行 等
※各人複数クライアント（4～10社想定）を担当
②助成金活用業務
助成金申請代行
③コンサルティング業務
労務に関する相談対応
人事制度の構築・改定コンサルティング
就業規則見直しコンサルティング
IPOへ向けた労務面の改善コンサルティング 等
アピールポイント:
＜会社概要＞
・当社リクルートグループ人事部出身の代表がそのノウハウや経験を生かし、労務相談・社会保険手続き・給与計算といった労務サポートはもちろん、人事制度・評価・育成・採用といった人材活用面のコンサルまでを一気通貫で丸ごとサポートしています。
・「おせっかい」をモットーにクライアントの担当者とは密な関係を築いており、「困ったときにすぐ相談したいと思える」「親身になって相談に乗ってもらえる」という評価をいただいています。業務の効率化や生産性の向上は目指しつつも、クライアントとの良きウェットな関係性も維持していきたいと考えています。
・クライアントは、誰もが知っている大企業グループから、成長著しい若いスタートアップまで多種多様。それぞれの会社のフェーズに合わせてフローを構築したり労務相談に乗っていく必要があるため、労務スキルも顧客対応能力も磨けます。
＜就業環境＞
・業務に慣れた後は、週2日在宅勤務も可能です。コロナ以前から育児中・妊娠中の社員にリモートワークを導入しており、現在は出社と在宅勤務を組み合わせながら働くスタイルが定着しています。
・フレックスタイム制の導入があります。活用することで、お仕事とプライベートを両立させやすい環境です。
・クライアント担当制のため、普段は一人ひとりが自立して業務を行っていますが、困ったことや課題は事務所全体で助け合って解決してこうという雰囲気があります。
・イベントに積極的な社風です。
毎年5月頃には全社バーベキューを行ったり、
繁忙期前後には決起会やおつかれさま会としてお食事会を行ったりしています。
一緒に盛り上げてくれる方大歓迎です！
求める人材:
■必須：社会保険手続き・給与計算の実務経験2年以上
■必須：エクセルを使った集計作業、数式活用等の経験をお持ちの方
■尚可：社労士資格保有者
勤務時間・曜日:
フレックスタイム制（月～金）
※標準労働時間8時間
※フレキシブルタイム8～22時
※コアタイム10～16時
休暇・休日:
■休日：土日祝日
■休暇：年次有給休暇、特別休暇
アクセス:
都営浅草線、都営大江戸線大門駅徒歩1分
JR浜松町駅徒歩6分
給与:
固定残業代あり：月給￥300,000以上は1か月当たりの固定残業代￥21,500（10時間相当分）を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。
・昇給年1回
・賞与年2回
・交通費全額支給（上限あり）
待遇・福利厚生:
・各種社会保険完備
・産休・育休制度
・時短勤務制度
・リスキリング・資格支援制度
・ウォーターサーバー、コーヒーマシン（ドルチェグスト）完備
その他:
・面談回数3回予定（採用担当→マネージャー層→代表）
※リモート面接対応可能
※状況により、回数は変動する可能性があります
・適性診断1回
雇用形態: 正社員
給与: 300,000円 (月給) 以上
平均所定労働時間（1か月当たり）: 162時間
通勤の可否:
職歴:
- 人事労務担当もしくは社労士事務所スタッフ: 2年 (必須)
