東京都港区
更新日：2026年7月31日
＜未経験可＞＜ブランク可＞＜日勤のみ可＞＜ミドルも活躍中＞＜社会保険完備＞＜日祝休み＞＜教育充実＞＜事前見学OK＞
【保育士】定年なし！東証上場企業の認可保育園 年間休日121日以上＆日祝休みでオフも充実東証上場のケア21が運営！「定年制撤廃」で長く働け、プライベートも充実できる環境です。
保育士 常勤
日勤常勤
認可保育園「うれしい保育園」にて、
子どもたちの健やかな成長をサポートする
保育業務全般をお任せします。
遊びの指導、食事お昼寝の補助、保護者対応など。
持ち帰り残業や負担を減らす取り組みを行っており、
未経験やブランクがある方も
丁寧な研修とフォロー体制で安心してスタートできます。
【応募要件】
必要資格
保育士
※未経験・ブランクのある方も可！
※人を大事にし、育てる環境なので、久しぶりの職場復帰の方も実際にいらっしゃいます！
【こども性暴力防止法に基づき、採用時に犯罪事実確認を実施します】
07：00～20：30の間でシフト制（実働8時間）
※1ヶ月単位の変形労働時間制
（例：30日 171時間、31日 177時間）
月給289,000円～305,500円
基本給円
諸手当円
[諸手当内訳]:
基本給 173,000円
資格手当（保育士） 11,000円
経験給 40,000円～56,500円（社内経験給含む）
業態手当 40,000円
時間外特別調整手当 25,000円
（固定残業代13時間分として ※超過分は別途支給）
昇給あり（年1回/4月）
賞与（年2回）※人事考課、業績による
交通費実費支給（月額上限50,000円）
勤続加算（勤続3年以上）2,000円/月
各種社会保険完備
健康診断（年1回）
制服貸与
前払退職金制度（勤続1年以上）
組合制度（共済制度）
持株会制度
お誕生日プレゼント贈呈（毎年誕生日月）
定年制撤廃
＜組合制度＞
祝い・見舞金
任意加入共済
映画割引
提携ホテルの割引
グルメ・ショッピング
レジャー施設割引
旅行優待サービスあり
グループ団体傷害保険（割引率85％）
シフト制（日、祝、年末年始12/29～1/3固定休み）
※希望休制度あり
有給休暇（入社半年後10日付与）
夏期、冬期休暇（計7日）
産前産後休暇
育児、介護休暇
慶弔休暇
※年間休日121日以上
法人の定める就業場所
法人の定める業務
【ケア２１とはどんな会社？】
東証スタンダート上場の総合福祉企業です。全国に訪問介護をはじめ、有料老人ホーム、グループホーム、デイサービス、保育園、学童保育、放課後デイサービスなど多岐に渡るサービスを500拠点以上展開。
スタッフは8,000名以上。様々なサービスでポジションを募集しています。
１つの会社で色んな経験ができるのも魅力です。
【ケア21で働く魅力】
（1）拠点が沢山！ライフスタイルに合わせて選べる働き方や勤務先。
- 家庭や子育てを優先したいので日中中心の働き方を希望したい。
夜勤中心に収入をUPさせたい など、働き方の御希望をお聞かせください。
ご希望に合う事業所をご提案します！
（2）働きやすい雰囲気！優しいスタッフ沢山
- 経営理念に、「人を大事にし、人を育てる」を掲げる当社。
面接では（一緒に働くメンバーを大切にできる方）（チームワークを大切にできる方）かどうか確認しています。
だからこそ、仲間想いで優しいスタッフが多く、働きやすい環境が出来上がっています。
(3)研修や福利厚生充実 キャリアアップも可能
毎年、新規開設も続々予定！オープニングスタッフとして心機一転働きたい、
キャリアアップをしたいなど一人ひとりの“なりたい自分”を叶えられる環境です。
ご興味ある方は【応募フォーム】よりお気軽にお問い合わせください！ご応募お待ちしております
＝ 応募前の事前見学やWEB面接も実施中 ＝
＜未経験可＞＜ブランク可＞＜日勤のみ可＞＜ミドルも活躍中＞＜社会保険完備＞＜日祝休み＞＜教育充実＞＜事前見学OK＞
ケア21が大切にしている事
経営理念に「人を大事にし 人を育てる」を掲げ、その実践の仕組みとして従業員を誰でも伸ばす「誰伸び人事制度」を構築しました。
加点主義、絶対評価を基本として母親のような愛情あふれる環境で成長を支援する制度です。愛情あふれる社風のもと従業員が自由に、創造的に、人間の生きがいである「貢献」と「成長」が追求できる環境をつくっています。
その延長線上に65歳からでも成長できる「定年制度廃止」、互いを認め尊重する「ありがとうほめカード」、自己の可能性に気づく「一芸認定」、会社を辞めても戻れる「Ｕターン制度」など人間尊重に基づく施策が続々と生まれています。
社風と研修制度
※笑いとほめあう社風で、たのしく働けます。
※スタッフの自由と自立を支援。人を大事にし、人を育てる会社です。
※人間性と専門性の両方を磨くことができます。
※年間300以上の研修プログラムで、スキルアップが可能です。
※定年制を撤廃。ご自身で定年年齢を決められます。
充実のフォロー体制
現場の管理者・エリアマネジャーの他、介護支援部門・医療連携部門が皆さんの専門性をサポートします。また、入社時研修から始まり、入社後1ヶ月・3ヶ月・6ヶ月・2年目とフォロー研修を実施しています。
現場で皆さんが長く安心してお仕事を続けていただくために、事業所のメンバーだけでなく、会社全体で皆さんのキャリアアップを応援します。
【選考の流れ】
１．応募
２．面接
３．採用決定
面接（予定1回）応募いただいた内容を確認の上、採用担当より追ってご連絡いたします。
※お問い合わせは採用担当までお気軽にご連絡ください。
うれしい保育園 白金高輪
保育園
保育園
〒108-0073東京都港区三田五丁目17-2
「株式会社ケア21」は全国で有料老人ホーム・デイサービス・訪問介護など各種介護サービスを提供しております。
「株式会社ケア21」は全国で有料老人ホーム・デイサービス・訪問介護など各種介護サービスを提供しております。
本求人の掲載の取り下げは下記までご連絡をいただけますと幸いです。
[email protected]
