★残業ほぼなし（月平均5h以内）
★賞与年2回（2ヶ月分実績）
★温かい職場の雰囲気
★やる気があれば1年で昇格・昇給可能
★3年後で施設長昇格の実績あり
★人間関係良好で離職率は極めて低め
私たち【NPO法人れんげメディカルグループ】は、大阪府内で高齢者向けサービスを展開し、「利用者の方々の側に立ったサービス」を最も大切にしています。
今回募集する介護事務・受付は、利用者様と現場スタッフの安心を支える、まさしく「縁の下の力持ち」です。あなたの正確な仕事が、介護サービスの質を維持し、職員が利用者様へ集中できる環境を作り出します。地域貢献という大きなやりがいを、裏方から支えていきませんか？
「ありがとう」の声を生み出す、現場と経営をつなぐ重要なポジションです。
介護事務業務全般をお任せしますが、単なるルーティンワークで終わりません。あなたの業務は、より良いサービス提供に直結しています。
＜主な業務内容＞
◆職員管理（勤怠・シフト調整サポート）
職員が無理なく、最高のパフォーマンスを発揮できるようサポート。働きやすい環境づくりに貢献します。
◆集計業務・日計・経費処理
無駄のない運営体制を構築。安定経営の基盤を支える役割です。
◆在庫管理・備品発注
医療・介護備品が欠品しないよう管理し、現場スタッフが安心してケアに集中できる環境を整えます。
◆利用者様・来客対応（受付）
施設の「顔」として、利用者様やご家族を温かく迎え入れます。あなたの笑顔が、施設の第一印象を決めます。
＜安心のフォローアップ体制＞
◆初期研修
介護保険制度やNPO法人の理念など、事務職として必要な基礎知識を丁寧に研修します。
◆OJT体制
入社後3ヶ月間は先輩事務員がマンツーマンで指導。日計処理や職員管理など、複雑な業務も安心して学べます。
◆成長機会
資格取得支援制度もあり、施設運営の知識を身につけ、将来的には管理部門でキャリアを築くことが可能です。
＜当法人について＞
「温かい心」がモットー。地域に根差したNPO法人の安定基盤。
◆理念の具体化
私たちの職員は、理念である「利用者様の側に立ったサービス」を実践するため、日々意見交換を行っています。事務職もその輪に入り、現場の声を吸い上げて運営に活かしています。
◆風土と働き方
介護職、入居者様、事務職間の垣根が低く、部署を越えたコミュニケーションが活発です。職員一人ひとりが相手を思いやる温かい風土があり、定着率も高水準です。
◆キャリアパス
ゆくゆくは事務部門のリーダーとして、複数の施設を統括するマネジメント業務にもチャレンジ可能です。
【未経験・無資格OK！人柄重視の採用です】
当グループでは、経験よりも「意欲」と「人柄」を重視します。
＜必須要件＞
無資格、未経験OK
基本的なPC操作（Word, Excelでのデータ入力程度）ができる方
＜こんな方を歓迎します＞
他愛もない会話が好きな人
誰かの役に立つことに喜びを感じられる方
向上心があり、介護の知識習得に意欲的な方
温かい人間関係の中で、長く安定して働きたい方
＜こんな方にピッタリ＞
・結婚や出産を経ても長く働きたい
・子どもが小学校に上がったので
本格的に復職したい
・事務の経験を活かして、
どんどんステップアップしたい
・もう人間関係に悩みたくない
・車で通勤したい方
＊30代～50代の女性が活躍中！
年齢の条件と理由：あり（64歳までの方／65歳定年のため）
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日
9:00～18:00（休憩60分）
＊残業ほぼなし（月平均で5時間以内）。
プライベートと両立可能です。
週休2日(月9日休み)
＊日勤のみで生活リズムを保ちやすいです。
＊曜日はシフトによります。
施設の受付もあるので、土日も勤務可能性あり。
社員同士で話し合い、シフトを決めています。
「鍛冶屋橋」バス停より徒歩3分（JR茨木駅より阪急バス）/「豊川一丁目」バス停より徒歩12分（モノレール豊川より阪急バス）
基本給：月給 21万5000円 〜 24万5000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
＊安定した月給制です。
＊賞与年2回(2024年度実績・計2ヶ月分）
安定した賞与支給実績があり、
努力を評価します。
【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費実費支給（上限なし）
通勤費は全額保証。
安心して長く働ける環境です。
・役職手当あり
・車通勤可能
応募フォームより必要事項をご記入の上、ご応募ください。
①ご応募
②採用担当よりご連絡
面接日程調整（在職中の方も柔軟に対応します）
③面接実施
施設長・採用担当者との面接（人物重視で、あなたの意欲を伺います）
④採用決定
内定のご連絡
⑤入社手続き
