-アピールポイント-
✅大手日立グループで安定した基盤
✅年間休日126日でプライベート充実
✅家賃補助や独身寮など福利厚生完備
✅充実の研修制度でスキルアップ可能
|◤ お仕事内容 ◢|
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配属となる組織は、
原子力発電所設備の配管を
地震や熱膨張による
力から守るために設置される
構造物の設計を担当する部署となります。
主に東北地方から中国地方の
原子力発電所のプロジェクトに
参画いただきます。
設計をする製品については、
ひとつの原子力発電所に10,000点以上
納品されているものとなります。
入社後は、ご経験やスキルに応じて
業務をお任せいたしますが、
設計等の現場経験後、
設計や解析、作図等を依頼している
派遣社員や請負社員の方々の
工程管理やマネジメント、
ゆくゆくは予算管理や発注管理、
現場の安全管理等の上流工程を
お任せいたします。
[具体的には…]
原子力発電設備の鋼構造物に関する
以下の業務をお任せします。
▼担当する原子力発電所の現地調査
▼配置設計（3D-CAD）
▼解析
▼作図（Auto-CAD）
▼手配、現地工事対応
⭐働き方について⭐
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・在宅勤務：
基本的に出社しての勤務となります。
・残業時間：月20〜30時間程度
・出張：あり
（東北地方から中国地方の原子力発電所）
⭐出張について⭐
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頻度・期間は案件により異なりますが、
現場経験を積むために1～2年間の
出張（常駐）が発生します。
出張中の居住については
ホテル滞在や賃貸物件等、
個人の事情によって様々ですが
会社が負担します（上限金額あり）
出張については単身赴任や家族帯同など、
個人の状況により様々です。
個人の希望も考慮し出張については
決定しております。
⭐配属部署について⭐
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エンジニアリング事業部 原子力設計本部
サポート設計部に配属となります。
配属となる組織は社員50名、
派遣社員や請負社員の方々含め
100名を超える方々が在籍をしております。
20代～60代と
20代から経験あるベテラン層まで
幅広い世代が活躍をしております。
⭐募集背景⭐
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国内原子力発電プラントの
新規制安全基準対策工事や
廃止措置対応等で業務量が
増加したことに伴う求人です。
特に耐震により見直し案件が多く、
納品をしている製品についての
再評価をしているプロジェクトが
直近では増えています。
⭐キャリアプラン⭐
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社員研修に力を入れる
日立グループの企業であり、
教育体制が大変充実しています。
各種技術研修を始め、
階層別ビジネススキル研修や
グローバル研修が体系的に
整備されています。
また、会社が推奨する資格を取得した場合、
「資格取得奨励金」が支給されます。
⭐採用背景⭐
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国内原子力発電プラントの
新規制安全基準対策工事や
廃止措置対応等で
業務量が増加したことに伴う求人です。
⭐会社紹介⭐
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■事業内容：
「日立グループのプラント施工事業を担う」
というミッションのもと、
原子力発電所など各種発電所や
送変電設備といったエネルギープラント
および各種工場や製鉄プラントなど
産業プラントの設計、施工計画・管理、
定期点検、メンテナンスなどを
担当しています。
■事業の特徴：
▽独自の工期短縮技術や、
大型・重量機器の搬入・吊上げ技術など、
プラント施工の最前線で培った技術力で
お客様にソリューションを提供しています。
▽実際に作業を行う
多くの協力会社のメンバーを率いて
スケールの大きな建設現場を円滑に運営する
施工計画・管理の職種に加え、
当社ではプラント設計の職種でも
多くの社員が活躍しています。
設計業務では、
機器・装置メーカーや当社と同様の
プラントエンジニアリング会社など
多くの企業と協力し、
多岐に渡る技術を結集して
プラントの詳細設計を担当しています。
［必須］
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・発電設備（原子力や火力、水力等）の
施工設計や据付工事の
ご経験をお持ちの方。
・建設業界にて設計や施工管理の
ご経験をお持ちの方。
［歓迎］
・建築/機械工学科卒業
（特に材料力学の知識のある方）
・建築士/施工管理技士/溶接管理技術者等の
資格をお持ちの方
実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日
【就業時間】
フレックスタイム制（フルフレックス）
標準労働時間帯：8:50〜17:20
標準労働時間7時間30分
※時間外勤務は月20〜30時間程度です。
■完全週休2日制（土日祝休み）
■年間休日126日
池袋駅から徒歩8分、東池袋駅から徒歩3分、東池袋四丁目駅から徒歩4分
基本給：月給 22万円 〜 40万4000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※処遇条件は
経験・年齢・学歴を
考慮して決定します
■賞与あり
年2回（6月、12月）
【手当】
※時間外勤務手当
（時間外勤務時間に応じて別途支給）
◇出張旅費…あり
交通費や宿泊費については
会社負担（規程あり）
◇帰宅交通費…あり
長期出張(30日を超える出張)中の
帰省について往復交通費を支給
（規程あり）
◇住宅手当(単身用・家族用)…あり
賃貸借住宅家賃の50％支給
（地域によって上限金額あり、
規程あり）
【年収例】
・担当クラス
年収400万円：月給22万円+賞与+手当
年収550万円：月給27万円+賞与+手当
・係長クラス
年収600万円：月給30万円+賞与+手当
年収800万円：月給40万円+賞与+手当
【福利厚生】
■交通費支給（会社規定に基づき支給）
■資格取得者奨励金制度あり
会社が定める資格を取得した際、
奨励金を支給（規程あり）
■独身寮あり
（社内規定あり）
■各種研修制度完備
配属となる組織は社員50名、
派遣社員や請負社員の方々含め
100名を超える方々が
在籍しています。
1. 応募
↓
2. 書類選考
↓
3. 面接
↓
4. 内定
※当社は株式会社才蔵に
採用業務の一部を委託しております。
※応募は「株式会社才蔵」を通して
受付させていただきます。
※書類選考合格後の流れについては、
株式会社才蔵よりメールまたは
お電話にてご連絡いたします。
