所在地
〒381-0103
長野県長野市若穂川田３８００－１０
最寄り駅１
長電バス 川田駅
事業内容
金属表面処理（自動車部品・電子部品等へのめっき）
ソフトウェア開発（企画・設計・保守および販売）
会社の特長
当社独自設計のフープメッキラインを用いて、世界中の自動車のセ
ンサーやブレーキシステム等に使用する電子部品の表面処理を手掛
けるものづくり企業です。
ホームページ
https://www.shinetsu-riken.co.jp/
正社員
大卒等
週休二日制（土日休）
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
当社は、国内外の自動車に搭載される電子部品へのメッキ加工を
を手掛けており、高度なめっき技術を強みとしています。
第三工場が完成し新規技術開発にも積極的に取り組んでいます。
より高品質で高性能なめっきを実現するため、技術職として
以下の業務をご担当いただきます。
（１）めっき液の管理・分析（２）めっき液の開発・改良
（３）製品の評価・解析業務（４）新規めっき技術の研究開発
品質向上や新技術創出に主体的に取り組める、やりがいのある
職種です。ご興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！
就業場所
事業所所在地と同じ
〒381-0103
長野県長野市若穂川田３８００－１０
最寄り駅
長電バス 川田駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙所有り
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
繁忙期につき、年６回を上限に月４２時間を超える残業を行う可能
性有り。ただし、８０時間／月、７２０時間／年を上限とする。
〒381-0103
長野県長野市若穂川田３８００－１０
最寄り駅
長電バス 川田駅
課係名、役職名
総務部
担当者（カタカナ）
ミヤジマ ジュンイチ
担当者
宮島 淳一
ＦＡＸ
026-282-6722
Ｅメール
・履歴書はパソコンやスマホで作成したものでも可
・一次試験：面接・筆記試験・適性検査 二次試験：役員面接
・育児休業、介護休業、看護休業制度 有
・健康経営有料法人（中小企業部門）認定企業
・「職場いきいきアドバンスカンパニー」認定企業
・「社員の子育て応援宣言」登録企業
・ＡＣ長野パルセイロ シンデレラスポンサー（優待制度有）
・信濃グランセローズ 公式スポンサー（優待制度有）
・会員制リゾートホテル 法人会員（優待制度有）
・物語コーポレーション オーナー（優待制度有）
・試用期間 ３ケ月 条件変更なし
・通勤手当 ４，２００円から（片道２Ｋｍ以上）
・条件により手当有
１．皆勤手当 ５，０００円（遅刻、早退、欠勤が無い社員全員
に毎月支給）
２．子供手当 子供１人につき２，５００円
【業務の変更範囲：会社の定める業務】
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
11.7年
従業員の平均年齢（参考値）
39.0歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
長野経済研究所主催の新入社員研修、長野市新入社員激励大会への参加
、および先輩社員によるОＪＴ指導
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
業務上必要と認められる資格の取得支援制度（社内講座等）、
および合格時の奨励金支給
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
年に２回人事考課を行い、人事担当とキャリア等の相談を実施
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
26.3時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
11.8日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
