＜お仕事内容＞
アミューズメント施設向けの防犯カメラの分野で
業界トップクラスのシェアを誇る弊社では、
最先端の技術を搭載した防犯システムや
音響・映像設備などを取り扱っています。
ー
＜仕事の流れ＞
アミューズメント施設や商業施設等から
「防犯カメラを設置したい」
「カメラの調子が悪い」
「大型スクリーンと音響設備を導入したい」
などのご依頼をいただきます。
↓
ご依頼いただいた施設に対して、
最適な機材やスペックを選定し
提案を行います。
(例）
・この範囲をカバーするにはどんな
カメラを何台導入したらいいか
・商業施設の大きい空間に設置する
スクリーンのサイズ・音響が欲しい
・お客様にとって適正な音量と
音質を出せる機材はどれか など
※さまざまなご要望を
叶えるため必要な設備に加え、
プラスで何を提案すれば
喜んでもらえるかを考えます。
↓
受注後、計画通りに設置が完了するよう
現場と連携を取りながら進めます。
↓
施工完了後、現場に立ち会い
稼働の確認などを行います。
・飛び込み営業やテレアポなどの
新規開拓はありません。
既存のお客様のところへの訪問や
HPからのお問い合わせ先、
代理店との同行がメインになります。
・担当のお客様は固定です。
更なる関係性の構築をお願いします。
・仙台営業所では宮城県内を中心に
福島県、山形県などの
東北エリアを担当します。
●提案～アフターフォローまで
全て当社で出来るのが強みです。
現場チームと連携をとり
導入のサポートを行います。
お客様に安心を与えられるのはもちろん、
営業としても心強い味方がいるので安心です。
また、現場スタッフとはチャットツールを
活用し相談がしやすい環境です。
●入社後は、2週間かけて研修を行います。
技術講習もあり製品知識や現場の流れに
ついても丁寧に教えます。
●研修後は、営業の先輩に同行し、
一緒に案件に携わりながら務を覚えていきます。
ー
<導入事例>
・新装や改装のパチンコ店で
最先端の防犯システムの導入
・eスポーツ関連施設で
ゲームの世界に没入できる
オーディオとビジュアル
・アミューズメント施設にて
気分を盛り上げる、
ハイパワーで高音質な
サウンドシステム
・ショッピングモールで
イベント時に使用できる
システムや、屋内を彩るモニター、
デジタルサイネージなど目的に
合わせた提案を行い、
魅力的な空間を提供しております。
ー
＜当社について＞
～「提案力・技術力・対応力」
築き上げた実績と信頼～
当社は防犯カメラなどを活用した、
リスクマネジメントを提唱した
最初期の企業として
セキュリティ分野を牽引してきました。
1970年の創業から
走り続けてこられたのは、
提案から設置後のアフターフォローまで
社内の各部署が一丸となって、
顧客満足を追求し続けられたからこそ。
実際に、使い勝手のよいシステム構築や
迅速なアフターフォローが提案時の
強い武器となっています。部署を超えて
お互いの仕事を信頼し合う関係性を
築き続けられるということは
営業にとっても自信と安心につながっています。
ー
＜当社の強み＞
・アミューズメント業界の
防犯カメラシステム市場シェア率トップ！
・弊社のIT・デジタルの
技術は様々な業界で応用可能。
お客様の安心と利便性の
向上のため幅広く提案できます。
（例えば…）
・顔認証システムを活用し
幅広い防犯対策をする。
・駐車場のナンバープレートを
認識し駐車場管理をする。
・施設内の混雑具合や
空き状況をモニターで知らせる。
・離れた本社から店舗の状況を確認する。
・社内連携をとるため
精度の高いインカムの導入。
★付加価値を提供することに
やりがいを感じます！弊社の営業は
お客様のニーズを細かく聞いて、
ご要望を叶えるシステムを組んで
柔軟に対応していきます。
「ここがもっとこうなったらなぁ…」
「実はこの部分に困っていて…」など
細かいニーズを引き出し
ご依頼をどこまで形にできるか
コンサルティングのようなお仕事！
経験や知識を積むことで
幅広い企画提案ができるようになります。
学歴不問、未経験者歓迎！
※要普通免許(AT限定可)
＜歓迎＞
●第二新卒歓迎
●お客様の課題解決をしたい方
●店舗や空間づくりに興味のある方
●コミュニケーションをとって物事が進められる方
●お客様と長く関係を築ける仕事をしたい方
●新しいことにチャレンジ出来る方
●経験者ももちろん歓迎
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日
9:00～18:00
※実働8時間、休憩1時間
※残業月平均10～15時間程度
＜繁忙期について＞
繁忙期はアミューズメント施設の忙しくなるタイミングです。
大型連休(GW、夏季休暇、年末年始)の前の時期になります。
お客様のご希望に間に合わせるため、
どうしても休日に出勤をした場合は必ず代休をとっていただきます。
※年末に休日出勤した分、1月に長期連休をとる方が多いです。
中には2週間ほど休みの人もいます。
週休2日制（土・日）
祝日
夏季休暇
年末年始休暇（5日以上）
ＧＷ休暇
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇
産前産後・育児休暇
→男女ともに取得実績多数！
★年間休日119日★
※会社カレンダーによる
※祝日がある週の土曜日は
出勤日となりますが、有給取得可能です！
※長期連休も取得可能で
年によっては7～10連休も取得可能です！
「太子堂駅」から徒歩4分
基本給：月給 20万円 〜 25万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
給与は年齢、経験を考慮し決定します。
※あくまでも20万円は最低保証給となります。
＜インセンティブについて＞
年間目標をクリアすると
賞与アップにもつながります。※規程あり
＜人事評価制度について＞
弊社では人事評価制度を設けております。
上司との面談を通して目標を設定し、評価をします。
評価によって等級・号俸が決まるので、
キャリアアップをお考えの方にも安心して働いていただけます。
＜年収例１＞
470万円/入社8年
月給26万円+各種手当+賞与年2回
＜年収例２＞
440万円/入社6年
月給24万円+各種手当+賞与年2回
【福利厚生】
昇給年1回（7月）
賞与年2回（7月・12月）
社会保険完備
資格手当（普通免許2000円、防犯設備士1000円等/月）
扶養手当
残業手当
深夜手当
出張手当
休日出勤手当
通勤交通費支給（規定あり、月上限3万円）
財形貯蓄制度
産業医制度
退職金制度
社用携帯電話
資格取得支援制度（規定あり）
分煙・禁煙オフィス
制服貸与
健康診断
社内割引あり
◆転居を伴う転勤なし
◆直行・直帰などスケジュールに応じて柔軟に対応可能
＜社員インタビュー＞
社内の様々な課と関わる機会が多いです。
電話やチャットで相談しやすい環境なので、
困ったときにも「社内にたくさん味方がいる」
と思えるので心強いです。
書類選考
↓
面接(2回を予定)
↓
内定
■面接日・入社日はご相談に応じます。
在職中の方もぜひご応募ください。
■応募から1ヶ月以内の入社も可能です。
■web面接実施中
