仕事内容:
障がいをお持ちの方の業務をサポートする福祉のお仕事
私たち、株式会社HERO’Sは、
障がいのある方に働く機会を提供する施設を運営しています。
この度、運営体制の強化によりスタッフを募集中。
お任せするのは、障がいを持った利用者さんに付き添い、作業をサポートするお仕事です。
利用者さんは一人では作業が難しくても、
誰かと一緒なら出来る方々です。
特別な資格や経験は必要ありません。
職場見学も行っておりますので、
ご興味のある方は、お気軽にお問合せください。
■具体的なお仕事
6～7名程、利用者さんをご自宅まで迎えに行き、
作業を行う場所まで送り届けます。
月毎に場所は変わり、食品工場でのお肉のパック詰めや、ラベル貼りなどの作業を、利用者さんを補助しながら一緒に行います。
【よくあるご質問】
Q. 一人で何人程サポートするのでしょうか？
A. おおよそ6～７名をサポートして頂きます
※男女問わずご活躍されています
Q. 未経験ですがお仕事は難しいですか？
A. 特別な経験や知識は必要ありません。
利用者さんに寄り添い、
手順を確認しながら一緒に取り組むお仕事です。
Q. 福祉の仕事は忙しいイメージがあります
A. このお仕事は、ゆとりのあるスケジュールで業務を行っています。
残業はほとんどなく、プライベートとの両立も十分可能です。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
◆◇1日の主な流れ◇◆
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
↓事務所を出発（利用者さんを乗せて仕事場へ）
↓
↓仕事場に到着・業務サポート
↓
↓お昼休憩
↓
↓業務サポート
↓
↓後片付け・送迎（利用者さんを自宅まで送り届けます）
↓
帰社・退勤（道路の込み具合によって変わりますが、残業はほとんどございません）
アピールポイント:
✅未経験、異業種からの転職も歓迎します
まずは、利用者さんとコミュニケーションをとる事から始めていきます。
✅キャリアアップも支援します
障害福祉サービスの資格、
「サービス管理責任者」を目指せます。
実務経験（5年以上）を積むことで、
一生モノの資格取得が可能。
福祉業界での市場価値も高まります。
✅充実の研修体制 ・多様なメンバーが活躍中
入社後１ヶ月間は、スタッフと同行しながら、送迎ルートの 確認や利用者様との関わり方を、業務を通して少しずつ身につけていただきます。
個人のペースに合わせて研修を行いますので、
未経験の方でも安心してスタートできます。
求める人材:
【応募資格】
・自動車普通免許（AT限定可）
※年齢、経験、学歴不問、未経験の方も歓迎します
＜このような経験がある方は活かせます（なくても大丈夫です）＞
・接客やサービス業など、人と接する仕事の経験がある
・介護職や放課後等デイサービスでの経験がある
・福祉の実務経験がある
勤務時間・曜日:
9:00〜18:00（休憩1時間、実働8時間）
休暇・休日:
●完全週休二日制（シフト制）
●年間休日112日
●ゴールデンウイーク（5月3日～5月5日）
●お盆休み（8月13日～8月15日）
●年末年始（12月29日～1月3日）
●ロングバケーション休暇（一週間程度）
※有休休暇（6ヶ月後に10日付与）
勤務地:
転勤無し
屋内禁煙
アクセス:
●熊本市電健軍線 健軍町駅 より車で6分
●九州縦貫自動車道 益城熊本空港IC より車で5分
給与:
月給：193,000円～260,000円
※経験、能力を考慮の上、決定します。
待遇・福利厚生:
・各種保険完備（健康、厚生、雇用、労災）
・賞与あり 年2回（業績に応じて ※前年実績あり）
・昇給あり
・交通費支給（上限5,000円/月）
・退職金制度あり
その他:
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
◆◇株式会社HERO'Sについて◇◆
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
農業・畜産と福祉の共存をコンセプトに、
令和２年５月に障がい者就労継続支援Ａ型事業所(※1)「桜ファーマーズ」を開設致しました。
グループ関連会社の業務と直接紐づけることで、
常に安定した業務を確保しています。
これにより、利用者様は継続して
スキルを磨くことができ、
その経験を他の仕事にも活かせる仕組みを
整えています。
※1「就労継続支援A型」とは、
障がいをお持ちの方に働く機会を提供する福祉サービスです。
スタッフのサポートを受けながら、
最終的に一般就労への移行を目的としています。
雇用形態: 正社員
給与: 193,000円 - 260,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 169時間
