ゴールドトラスト カブシキガイシャ
ゴールドトラスト 株式会社
〒450-0002
愛知県名古屋市中村区名駅３丁目１１－２１
ゴールドトラスト本社ビル
パート
パート
転勤なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
オンライン自主応募可
職種
職種解説
生活支援員オープニングパート／無資格・未経験可／東員町
仕事内容
★『週３日、１日３時間』の扶養内～フルタイムまで相談ＯＫ！
２０２６年２月開設！
『成長するための支援』の中で毎日やりがいを感じられる仕事です
障がいを持つ２０～６０代の方が日常を過ごす小規模施設で、
利用者さん個人を尊敬し、人同士の付き合いを大切に考えています
おもな仕事内容は生活支援、介護業務、レクリエーション活動。
研修体制が整っているので、無資格・未経験でも
ブランクがある方でも大丈夫！
◎ｅラーニング：スマホから好きなタイミングで視聴できます
◎外部講師：月１回、直接現場の「困った」を質問できます
＊業務の変更範囲：面接時等に別途明示
就業場所
〒511-0242
三重県員弁郡東員町大字六把野新田２９４－２
当社 ゴールドテラス東員
最寄り駅
三岐鉄道北勢線 東員駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
【定年６５歳のため】６５歳～７０歳は有期雇用契約に切替
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
＼無資格・未経験歓迎／
【尚可】障がい者支援施設や福祉関連・病棟での勤務経験
介護職員初任者研修などの福祉関連資格
1,200円〜1,420円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円〜1,420円
■時給１，２００円～ ※経験と能力により応相談
（内訳）基本給 ：１，２００円～１，４２０円
資格手当：介護福祉士７０円／時
実務者研修５０円／時
初任者研修３０円／時
（その他）※求人に関する特記事項に記載
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1.00％〜5.00％（前年度実績）
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
7時00分〜16時00分
就業時間２
12時00分〜21時00分
就業時間３
9時00分〜18時00分
又は
7時00分〜21時00分の時間の間の3時間以上
就業時間に関する特記事項
＊７時００分～２１時００分の時間の間の３～８時間
（休憩：法定通り）
※残業時間：原則無し（残業０を目標としています）
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数は法定通り
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
事業内容
名古屋を拠点に土地活用と資産運用を支援する会社です。
建設・不動産・ホテル・不動産ファンド・福祉事業など
不動産投資を中心に資産形成を支援し、多角的事業を展開。
会社の特長
スマイシアＨＤのグループ企業として愛知県名古屋市を本社に、デ
ザイナーズ賃貸マンション、サービス付き高齢者向け住宅、資産活
用、セミナー運営にて東海エリアトップクラスの実績です。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後10日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
〒511-0242
三重県員弁郡東員町大字六把野新田２９４－２
当社 ゴールドテラス東員
最寄り駅
三岐鉄道北勢線 東員駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類
お持ちの場合：資格証写し
適性検査は学力試験ではございません。
書類選考⇒適性検査・面接（１回）所要時間：２時間
課係名、役職名
総務部
ＦＡＸ
052-588-2600
Ｅメール
（その他）
・日祝手当１５０円／時
・早番手当１５０円／時（０７：００～０９：００）
・遅番手当１５０円／時（１８：００～２１：００）
※日祝手当と早番・遅番手当は重複せずどちらか一方のみ。
＜就業条件により各種保険は法定どおり加入＞
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
【当社について】
当社グループ会社のゴールドエイジ株式会社で培った実績を基に、
当社で新たな福祉サービスとして、定員２０名の障がい者グループ
ホームの展開と自社管理、運用を令和７年６月にスタートします。
従業員がワンチームとなって、会社とともに成長し、より良いケア
の提供と社会づくりを目指しています。
【弊社特色】
社員一人一人がより良い社会づくりを目指し、やりがいを持って業
務に取り組んでいます。自分で考えて実行できる環境と会社全体で
現場と向き合う姿勢を大切にしています。
【求める人物像】
・共感性のある方
・粘り強く人間力の高い方
・チームで動くことを得意とする方
・確定拠出年金制度導入予定
・積立金制度（利率５％）と
ゴールドクラウド購入優先権（８％以上の年利回り有り）
・従業員家族向け入居費用割引
・持ち家制度（住宅購入助成）
・社内大学制度
・社内表彰制度
・勤続慰労金制度
・懇親会補助金（月３０００円）
・フリードリンク制（１０００円給与天引）
・社員旅行（５０００円積立、返金あり）
・９連休制度（入社２年目～）
・慶弔見舞金（結婚・出産・逝去）
・社保完備（雇用労災厚生年金）
・定期健康診断（４０歳以上検査）
・インフルエンザ予防接種
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
・企業内教育制度
・社内人材育成制度
・社内研修体系（研修制度）
・人材開発プログラム
・社員教育・育成プログラム
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
