事業所名
シャカイフクシホウジン チョウジュカイ
社会福祉法人 長寿会
所在地
〒927-1222
石川県珠洲市宝立町鵜飼子字３６番地４
事業内容
奥能登を拠点にする社会福祉法人です。特別養護老人ホームやデイ
サービスセンター、グループホームの運営。居宅介護支援事業や地
域包括支援センターなどの福祉サービスを提供しています。
会社の特長
「未来の福祉を考える」
長寿会は過疎化・高齢化が進んだ奥能登で地域に寄り添い、安心し
て暮らせる地域社会に向け介護サービスの提供に尽力しています。
ホームページ
https://choujukai-isk.jp
正社員
大卒等
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
◎特別養護老人ホームで利用者の介護、介助の仕事です。
利用者の食事、入浴、排泄、衣服の脱着や移動などの日常生活の介護、介助
の業務のほか、行事やレクリェーションの企画・実施・介護記録の入力作業
などです。
◎以下のように、人材育成や働きやすい職場づくりに力を入れています。
＊プリセプター制度で先輩職員がマンツーマンで丁寧に教えます。
＊キャリアパス制度によりキャリアアップにつながる仕組みがあります。
＊法人内外問わず豊富な研修があり、知識やスキルが身に付きます。
【変更範囲】：会社が定める業務
〒927-1221
石川県珠洲市宝立町春日野４字１１７番地
他 珠洲市１施設、能登町１施設
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外指定喫煙場所でのみ可
介護職手当 5,000円
処遇改善手当 5,500円
介護職手当 5,000円
処遇改善手当 5,500円
介護職手当 5,000円
処遇改善手当 5,500円
介護職手当 5,000円
処遇改善手当 5,500円
介護職手当 5,000円
処遇改善手当 5,500円
加入保険等
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形，その他（従事者保険）
就業時間
交替制（シフト制）
就業時間１
8時30分〜17時30分
就業時間２
6時30分〜15時30分
就業時間３
10時45分〜19時45分
休日等
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
事業所の勤務表による休日（月平均９日）
〒９２７―１２２２
石川県珠洲市宝立町鵜飼子
字３６番地４
社会福祉法人 長寿会 法
人事務局
〒927-1222
石川県珠洲市宝立町鵜飼子字３６番地４
課係名、役職名
法人事務局 事務員
担当者（カタカナ）
トネ ケイ
担当者
刀称 渓
ＦＡＸ
0768-84-2223
Ｅメール
※適性検査の内容は簡単な設問に答えていただく職務適正検査です
※夜勤手当：６００円／１時間（夜勤時間帯２２時～翌９時）
※処遇改善手当：夜勤業務を月４回以上している場合、
１５，０００円支給します。
※賃金は介護福祉士を取得されている場合、以下のとおりです。
・大卒：基本給２０４，５００円、介護職手当１３，０００円
処遇改善手当５，５００円 計２２３，０００円
・短大卒、高専卒、専修学校卒、能開校卒
：基本給１９４，５００円、介護職手当１３，０００円
処遇改善手当５，５００円 計２１３，０００円
※就業時間
（４）夜勤：１５：００～０９：００の間で勤務表に基づき勤務し
ていただきます。
※就業時間は目安であり、配属先の勤務表により前後します。
※就業場所は当法人３施設の内、何れかに勤務して頂きます。
※昇給は年１回、勤務成績により実施しています。
※入居可能住宅については、公営住宅や応急仮設住宅の空き住戸が
使用できる場合があります。お問い合わせください。
【試用期間】１年間
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
18.7年
従業員の平均年齢（参考値）
53.4歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
採用前研修、新人研修、ＯＪＴ、階層別研修、外部研修など
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
長寿会が必要とする専門職資格について取得資金貸与制度がありま
す。
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
1.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
8.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
