仕事内容:
浜松北病院でのリハビリ業務について、詳しくご紹介します。
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■ 1日の勤務時間帯
8:25〜17:10（休憩1時間）
日勤のみ・夜勤なし
固定残業代の設定がなく、
残業が発生した場合は残業手当を別途支給。
プライベートの時間を確保しやすい環境です。
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■ 主な業務内容
入院・外来患者への運動療法・物理療法の提供から始まり、
関節可動域や筋力の評価・訓練、
歩行や日常生活動作の機能回復訓練を担当します。
退院支援においては、福祉用具の選定・住環境整備の助言・
家族への指導まで幅広く関わります。
医師・看護師・ケアワーカーなど多職種と連携する
チーム医療の中で専門性を発揮できます。
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■ 担当病棟の特徴
急性期一般病棟・医療療養型病棟では、
日曜・祝日を休みとしたシフト制で勤務。
回復期リハビリ病棟では、
365日リハビリ体制を維持するため完全シフト制となります。
患者さんの在宅復帰を目標に、
継続的なリハビリを提供できる環境です。
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■ ブランクがある方へ
産休・育休後の復帰や、
しばらく現場を離れていた方も応募いただけます。
教育制度・各種研修が用意されており、
ブランクがあっても着実に現場に戻れる体制です。
勤務開始時期は調整可能ですので、
まずはお気軽にご応募ください。
アピールポイント:
✨ 休日・休暇の充実度
週休2日制、祝祭日、年末年始5.5日を含め、
年間休日は約120日。
有給休暇は初年度から10日付与され、
慶弔休暇・出産育児休暇なども整っています。
「年間休日110日以上」という基準を
しっかり上回る水準です！
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✨ 通勤のしやすさ
マイカー通勤・バイク通勤ともにOK。
交通費は最大33,000円（定額）を支給します。
電車・バスでのアクセスも可能で、
遠州鉄道「積志駅」から徒歩15分、
または浜松駅前バスターミナル10番乗り場から
「浜松北病院」バス停で下車すればすぐです。
転勤なしの地域密着型病院なので、
生活拠点を変えることなく長く働けます〇
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✨ 長く働ける安心の制度
社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
財形貯蓄制度あり
退職金制度あり
職員互助会による各種制度
将来を見据えた安心の土台が
しっかり用意されています。
求める人材:
理学療法士の免許取得者、もしくは2026年3月卒業見込み、かつ資格取得見込みの方を募集しています。
未経験の方でも安心して働ける環境が整っています。プリセプター制度による丁寧な指導体制があり、先輩理学療法士からは「経験がない中、患者様を任されるので不安で必死でしたが、プリセプターとして先輩がついて指導をしてくれますし、安心して仕事に取り組める環境です」との声があります。
・ブランクOK
・制服貸与
勤務時間・曜日:
8:25～17:10（休憩1時間）
【急性期一般病棟・医療療養型病棟】日・祝日休み、その他シフト制
【回復期リハビリ病棟】365日リハビリ体制のため、完全シフト制
・日勤のみ
・勤務開始時期調整
休暇・休日:
週休2日
祝祭日
年末年始5.5日（年間休日約120日）
有給休暇10日（初年度）
慶弔休暇
出産育児休暇等
年間休日は約120日としっかり確保されており、ワークライフバランスを保ちながら働くことができます。
・シフト制
・年間休日110日以上
・育休・育休取得実績あり
勤務地:
静岡県浜松市中央区大瀬町1568
アクセス:
所在地：静岡県浜松市中央区大瀬町1568
【遠州鉄道 西鹿島線】遠州鉄道 西鹿島線「積志駅」下車→東へ徒歩15分 新浜松駅～積志駅間（所要時間16分）
【遠州鉄道バス】浜松駅前バスターミナル 10番乗り場より 系統番号:77「労災病院 東海染工 イオン市野 方面」行き乗車 →浜松北病院バス下車（所要時間約40分）
【車でお越しの方】
東名高速：浜松IC→天竜浜北方面を北へ3㎞
新東名高速：浜松浜北IC→152号線を南へ10㎞
※マイカー通勤可能
地域に密着した立地で、遠州鉄道西鹿島線の積志駅から徒歩圏内です。
・車通勤OK
・バイク通勤OK
・交通費支給
・転勤なし
待遇・福利厚生:
【固定残業代】
なし
【給与詳細】
月給：
3年制卒 213,568円＋手当
4年制卒 217,104円＋手当
※経験等により変更あり ※残業手当・通勤手当別途支給
【待遇・福利厚生】
【賞与・昇給】
賞与年2回
昇給年1回
【各種手当】
住宅手当あり（法人規定による）
交通費あり（最大33,000円・定額）
【社会保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生制度】
職員互助会による制度化
財形貯蓄
永年勤続表彰
各種見舞金（医療、出産、傷病）
【教育・研修制度】年間研修計画に基づいた各種研修を実施しています。就業時間内の研修設定で、短時間でわかりやすい研修が多く、e-ラーニングのシステムも導入しているため、自発的に学べる環境が整備されています。プリセプター制度により、先輩がついて丁寧に指導を行います。
【子育て支援】院内保育園「きしゃぽっぽ」利用可能
生後3カ月から満3歳になる年度末まで保育可能
シフトへの対応可能
院外の保育園・幼稚園に在籍しているお子さんについても、夏休み・春休み等の保育や夜勤・早出・遅出等のシフト勤務時の保育が可能
【通勤】マイカー通勤可
【職場環境】医療法人社団 盛翔会は、「すべての患者と家族のために」思いやりを基本とした愛情ある医療と福祉を実践することを基本理念としています。1983年の開院以来、地域のために何ができるかを考え続けており、職員間の関係性が非常に良い環境です。病院（急性期、地域包括ケア、回復期リハビリテーション、医療療養）と介護保険サービス事業所（居宅介護支援事業所、訪問看護、訪問リハビリテーション、デイサービス）があり、病院から在宅までシームレスなサービス提供を行っています。
【試用期間】3ヶ月（労働条件変更なし）
【併設施設】大瀬介護保険センター、訪問看護ステーション大瀬、訪問リハビリテーション大瀬、おおせデイサービスセンター、おおせ第二デイサービスセンター、きたぞうウォーク
【試用期間】
あり
3ヶ月
変更なし
【求人の特徴】
・昇給・昇格
・賞与あり（ボーナス有）
・空調完備
・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険)
・退職金あり
その他:
【応募について】
（１）応募フォームからまずはご応募下さい
（２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします
社内確認用ID###hamamatsukb007###
雇用形態: 正社員
給与: 217,104円 (月給) 以上
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
資格と免許:
