シン・東京駅こどもの成長クリニック （一般社団法人 再健会）【2026年02月オープン】のクリニックの事務長候補（医療事務/受付）求人（正職員） 【最終更新2026/06/19】
～保険診療＋自由診療（低身長治療）で、こどもたちの未来を医療から支える～
2026年2月、東京駅から徒歩1分の好立地に新規小児科クリニックを開院しました。
クリニックの取りまとめの経験を活かして一緒に働きませんか？
一般社団法人 再健会は、クリニックを“地域医療の中核”と捉え、「持続可能な次世代の診療所経営」を実現することを使命としています。
近年、日本ではクリニックの 後継者不足・収益悪化 が深刻化し、地域から医療サービスが失われつつあります。私たちは、この課題に真正面から向き合い、新規開設や承継開業を通して、地域医療の価値を再生することに取り組んでいます。
再健会には、医療業界、IT業界、経営コンサルタント、マーケター、ベンチャー企業・大企業出身者など多様な専門性とバックグランドを持つメンバーが集まっています。
・事業立ち上げの貴重な経験を積めます。
・子どもの成長を支える医療に関わる意義あるポジションです。
・チーム医療を牽引する経験が、将来的なキャリアの強みに。
・保護者様の信頼に応えるコミュニケーション力が身につきます。
・急拡大フェーズだからこそ、成果が報酬に反映されやすい仕組み。
・小児成長医療は黎明期。今まさに拡大中のため、将来の 管理職・育成担当・マネジメント層 を目指せるポジションです。
まずはWEB面談から質疑応答も可能ですので、お気軽にお問い合わせください！ぜひ皆様のご応募お待ちしております。
クリニックの事務長候補（医療事務/受付）
#一般事務 #医療事務 #レセプト #新規オープン #オープン3年以内
【業務内容】
小児科クリニックのバックヤード周りのとりまとめ（事務長候補）経験者を大募集！
プレイングマネージャーとしての役割にてクリニックをさらに盛り上げてください。
【事務長としての総合プロデュース】
①受付の実務も含めたマネージング
②院長と連携してクリニック全体をとりまとめ
③検査結果・治療内容の資料作成（Excel・PowerPointを用いたレポート作成）
④成長ホルモン製剤・サプリメントの在庫・発注管理
⑤患者様データ・スケジュール管理（電子カルテ、Excelを使用）
⑥医師・看護師・受付との連携調整
【具体的な業務内容】
1. 経営管理・財務業務
収支管理・予算作成: 月次・年次の売上管理、経費のコントロール。
レセプト（診療報酬明細書）の点検・管理: 請求漏れがないか、返戻・査定の対策。
2. 人事・労務管理
スタッフが働きやすい環境を整え、組織を活性化させます。
シフト作成・勤怠管理: 適切な人員配置と残業時間の抑制。
評価・面談: スタッフのモチベーション管理や給与査定の補助。
労務トラブル対応: スタッフ間の人間関係の調整や、離職防止策。
3. 広報・マーケティング
クリニックの認知度を高め、新患・再診を増やします。
Webサイト・SNSの運営: ホームページの更新管理やSNSでの情報発信。
広告運用: Google広告（MEO/SEO対策）やチラシ、看板の管理。
地域連携: 近隣の病院や介護施設、薬局への挨拶回り・連携強化。
4. 運営・環境整備（総務）
現場が円滑に回るための裏方業務です。
物品・備品管理: 医療消耗品や備品の在庫管理、業者との価格交渉。
施設・設備の保守: 建物や医療機器のメンテナンス手配。
IT・システム管理: 電子カルテや予約システムの導入・運用保守。
クレーム対応: 患者様からの苦情に対する窓口業務と再発防止策。
5. 院長（経営者）のサポート
院長のパートナーとして、意思決定を支えます。
経営方針の策定: 院長のビジョンを具体的な行動計画に落とし込む。
行政対応: 保健所や厚生局への届出書類の作成・提出。
リスクマネジメント: 医療事故防止（インシデント管理）や法遵守（コンプライアンス）のチェック。
#診療所・クリニック
【正職員】月給 400,000円 〜 500,000円
使用期間3ヶ月。条件等に変更なし。
（30時間の固定残業含む）
例
月給：40万円の場合（基本給：324,050円、固定残業：75,950円）※（30時間の固定残業含む）
月給：50万円の場合（基本給：405,405円、固定残業：94,595円）※（30時間の固定残業含む）
※時間外労働の有無に関わらず支給
※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #副業OK #社割あり
◆社会保険完備
◆交通費規定支給
◆制服貸与
#研修制度あり
研修制度あり
9:00～18:00（休憩1時間）
#週休2日 #年間休日120日以上 #有給消化率ほぼ100%
週休2日制
公休：水・日・祝日
年末年始休暇
#即日勤務OK #WEB面接可
・クリニック・病院などでの事務長のご経験のある方
※研修制度を整えております
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
↓
[5] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
シン・東京駅こどもの成長クリニック （一般社団法人 再健会）【2026年02月オープン】
医療事務/受付（正職員） / クリニックの事務長候補（医療事務/受付）（正職員）
#駅近(5分以内)
東京都中央区八重洲1-6-17 大久保ビルディング9階
JR山手線 / 東京駅 八重洲北口徒歩約3分
東京メトロ銀座線 / 日本橋駅 徒歩約5分
都営浅草線 / 日本橋駅 徒歩約5分
2026年02月
診療所
#小児科
AM 9:00~13:00
PM 14:00~18:00
管理医師:1名
非常勤医師1名
看護師:3名
医療事務：1〜2名
X線装置
松田 健志
なし
なし
