カブシキガイシャ アクト・ファクトリー
株式会社 アクト・ファクトリー
〒601-8175
京都府京都市南区上鳥羽金仏町３６番地
正社員
フル
経験不問
学歴不問
週休二日制（土日休）
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
職種
★ご経験のある方★ 建築・土木作業員／年間休日１２５日
仕事内容
★週休２日（土日祝）・平均有給消化日数７．５日
橋脚、高速道路、鉄道、公共施設等の改修・補強工事を行っていた
だきます。
現場経験のある方はすぐにご活躍いただけます。
専門知識は不問です。弊社にて様々な知識が習得可能です。
斫り、解体、左官、コア、アンカー、型枠、モルタル注入、太陽光
発電工事など幅広いお仕事があり、工事は主に国や市町村の仕事で
すので、関西一円での工事現場で安定した会社です。
【変更範囲：会社の定める業務】
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒601-8175
京都府京都市南区上鳥羽金仏町３６番地
最寄り駅
地下鉄 竹田駅 ／近鉄 上鳥羽口駅
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙専用室や決められた場所にて可能
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年の定めがある常用雇用のため
試用期間
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
日給制：１５，０００円～２０，０００円（経験を考慮）
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
280,000円〜564,650円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
190,000円〜220,000円
固定残業代（ｃ）
固定残業代に関する特記事項
固定割増手当は残業の有無に関わらず、固定残業代として
２８．４～４５．０時間分を支給。それを超える場合は別途支給。
その他の手当等付記事項（ｄ）
資格手当：５，０００円～１００，０００円
役職手当：１０，０００円～１００，０００円
休日手当（３５％）、深夜手当（２５％）
運転手当：１０，０００円
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり3,000円〜50,000円（前年度実績）
就業時間１
8時00分〜18時00分
就業時間２
9時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項
（１）現場勤務 （休憩１２０分）
（２）会社勤務（休憩６０分）
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
顧客からの突発的な事案の場合
６時間／日 ９８時間／月 ７２０時間／年 ６回／年を上限
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
＊週休２日 ＊年間休日１２５日（計画有休含む）
＊年末年始・ＧＷ・夏期 ＊別途計画有給５日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
耐震補強工事に特化した総合建設会社です。多彩な工法と豊かな技
術力で、地震や災害時に人々の命を守る為、公共の建物や道路・橋
・橋脚などを日々補強・改修を行っている会社です。
会社の特長
近畿一円で公共施設等の耐震補強工事を行っています。調査から施
工まで一貫して行える技術には定評があります。やる気・能力次第
でステップｕｐできます。男女問わず活躍中
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後3日以内
〒601-8175
京都府京都市南区上鳥羽金仏町３６番地
最寄り駅
地下鉄 竹田駅 ／近鉄 上鳥羽口駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
郵送の送付場所
〒601-8175
京都府京都市南区上鳥羽金仏町３６番地
課係名、役職名
総務部
担当者
藤原 学
ＦＡＸ
075-692-1153
Ｅメール
※バイク・自転車通勤：可
※マイカー・バイク通勤の場合はガソリン代支給
※マイカー通勤者は駐車場代自己負担あり（５，０００円／月）
※通勤が困難な場合は会社で社宅をご用意いたします
（社宅家賃３万円・水道光熱費１．５万円の給与控除あり）
※現場出向時の高速代、ガソリン代、駐車場代などの費用は全て会
社が
負担いたします
※資格手当 別途５，０００円～１００，０００円（規定資格）
資格取得費用補助
※制服支給、道具類・社用車・スマホ貸与
※計画年次有給５日（取得必須）
〈コメント補足あり〉
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
３カ月間は専任の指導者が同行して会社・現場にて研修を行います
ので、
ご安心ください。
資格支援制度もありますので、積極的に資格取得もしていただけま
す。
代表的な支店・営業所・工場等１
京都 機材センター
代表的な支店・営業所・工場等２
東京支店
代表的な支店・営業所・工場等３
東京支店 機材センター
主要取引先１
スーパーゼネコン
主要取引先２
中堅ゼネコン
あり
職務給制度の内容
役職に応じて１～１２等級 １～２０号棒の設定
・資格取得支援制度あり
・社内技術研修あり
・安全大会あり
６６～７０歳は１年ごとの契約（本人希望年齢まで）
勤務形態を相談の上決定
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
