✼┈┈＊┈┈この求人のPOINT┈┈＊┈┈✼
⭐東証プライム市場上場
⭐業界トップクラスの安定基盤
⭐学歴・経験・知識は一切不問
⭐年間休日116日／月9日休み
⭐シフトは希望を考慮・連休もOK
⭐家族手当など手厚い各種手当
⭐社員食堂・社内販売・財産形成など福利厚生充実
⭐仙南エリアで転勤なし
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|◤ お任せするお仕事について
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配属先となる仙台工場の製造ラインで、
パンや和洋菓子づくりの各工程を担当していただきます。
【パンができるまでの流れ】
①仕込み
原材料を計量し、大型ミキサーなどの
設備を使ってパン生地をこねあげていく工程です。
②成形
ベルトコンベアを流れていく生地を、
製品に合わせて形を整えたり、並べたり、カットしたり。
チョコレートや砂糖、チーズなどを
のせていくトッピング作業もあります。
③焼成
オーブンの温度や焼き時間を調整しながら、
パンを焼きあげていきます。
焼き色や香りをチェックするのもこの工程のポイントです。
④包装
出来上がった製品に形や品質の不具合が
ないかを確認したうえで、
袋詰め・パッケージング作業へ進みます。
※1ライン10～20名程度のチームで協力して作業を進めます。
|◤ 入社後の流れ
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【丁寧な指導で安心スタート！】
入社直後は座学形式の研修からスタート。
会社の成り立ちや取り扱い製品について
じっくり学んでいただきます。
その後、配属先の現場でのOJT形式で
先輩と一緒に業務の流れを身につけていきます。
最初から難しい作業を任せることはなく、
シンプルな工程から一歩ずつ
ステップアップしていけるので、
工場でのお仕事が初めての方も安心してください！
【将来のキャリアも多彩】
経験を積んだあとは、
生産ライン全体のマネジメントや、
工程表・レシピ作成といった商品開発の
根幹に関わる業務へステップアップすることも可能。
未経験スタートからでも、
少しずつできることを増やしながら、
長く専門性を磨き続けていけます。
|◤ 当社について
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◎1948年創業の業界トップクラス企業
◎従業員数約1万9,000名
◎グループ連結売上高1兆円超
◎東証プライム市場上場
【あの商品をつくっています！】
ランチパック、薄皮シリーズ、
ロイヤルブレッド、まるごとバナナ、
北海道チーズ蒸しケーキ――
スーパーやコンビニで誰もが目にする
商品の数々を生み出してきたのが当社。
身近な商品を全国に届け続けられる
規模感と信頼が、安心して長く働ける土台になっています。
【募集の背景】
仙台工場の生産体制を一層強化するため、
新たに製造スタッフを複数名募集します。
経験や知識は一切不問。
未経験から正社員デビューを目指す方の挑戦も大歓迎です！
★完全未経験歓迎
★学歴不問
★ブランクOK
★正社員デビュー歓迎
★U/Iターン歓迎
＼こんな方にピッタリの求人です！／
◎安定した大手企業で正社員として働きたい
◎チームで協力して作業をすることが好き
◎パンづくりやモノづくりに興味がある
◎身近な商品の製造に携わってみたい
年齢の条件と理由：あり（59歳以下（定年60歳を上限とするため））
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 22日
＜シフト制＞
6：00～翌3：00の間でシフト制(実働8時間)
[1] 6：00～15：00
[2] 8：00～17：00
[3] 18：00～翌3：00
※残業は月平均29時間程度（残業代は全額支給）
【年間休日116日】
◆週休2日制（月9日休み・シフト制）
└希望を考慮・連休もOK
◆慶弔休暇
◆有給休暇
◆産前・産後休暇（取得実績あり）
◆育児休暇（取得実績あり）
◆介護休暇（取得実績あり）
★5日以上の連続休暇の取得可能
槻木駅から徒歩11分
基本給：月給 21万円 〜 25万9840円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
＜月収例＞
約35万円（月給+残業手当+深夜手当+ほか諸手当）
※35歳・配偶者+子2人の場合（残業30時間・深夜60時間）
＜各種手当＞
◆交通費実費支給（上限月15万円）
◆残業代全額支給
◆家族手当（扶養人数による）
└配偶者を除く22歳未満の子：1人目2万円／月、2人目以降1人あたり5000円／月
└同居の親：1人5000円／月、2人以上1万円／月
◆35歳入社（入社1年目）・年収459万円
◆40歳（入社6年目）・年収569万円
◆45歳（入社11年目）・年収650万円
※モデル年収例／扶養3名の場合（月22日勤務・各種手当含む）
【福利厚生】
◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆賞与年2回（前年度実績：計2.6ヶ月分）※業績による
◆昇給年1回（今年度実績：平均1万6000円）※業績による
◆再雇用制度（最長70歳まで）
◆制服支給（クリーニング代は会社負担）
◆車通勤可
◆教育研修制度（入社時研修、フォロー研修、階層別研修、技術研修、部門別業務研修など）
◆資格取得支援制度（準中型免許、工務作業に関する資格等）
◆財形貯蓄
◆社内預金
◆社員食堂（工場内）
◆売店（工場内）
◆社員持株
◆団体保険
◆退職金制度
◆慶弔見舞金
◆社内レクリエーション活動（バスハイク、ボウリング大会など）
◆クラブ活動（野球、バスケ、サッカーなど）
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プライベートで使えるお得な制度あり♪
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◆法人会員施設・全国提携施設の割引利用制度
全国のホテルや某有名テーマパーク、レンタカー、スポーツジム、野球観戦などが、会員ならではのお得な価格で利用できます！
仙台工場では現在、約1,500名のスタッフが活躍しています。
男女比は2:1で、20代の若手から40代・50代のベテランまで、幅広い年代が在籍。
チーム制での作業のため、明るく活気があり、分からないことをすぐに聞ける馴染みやすい雰囲気です。
＜STEP1＞Web書類選考
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＜STEP2＞適性検査
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＜STEP3＞面接（仙台工場にて実施）
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＜STEP4＞内定（応募から内定まで約1ヶ月程度）
※面接日・入社日は応相談
※応募から内定まで約1ヶ月程度を予定
