千葉県警察本部
警察システムを担う高度IT人材募集／各種手当充実
【新着】
情報更新日：2026/06/12
掲載終了予定日：2026/08/06
「システム関連の知識で社会に貢献したい」「IT技術で人の役に立ちたい」その想いをカタチにしませんか？
《やりがい大》インフラをITで支える公共性の高い仕事
《専門性発揮》システム設計・開発で経験を活かせる
《しっかり休める》年間休日120日＋各種特別休暇充実
《安定基盤》公務員として充実の福利厚生・各種手当
首都圏の一翼を担う千葉県。多くの人やモノが行き交うこの地域で、千葉県警察は情報システムの整備・運用を通じて社会の「安心・安全」を支えています。現在、体制強化に向け高度IT人材を積極採用中。経験を活かし、公共性の高い分野で専門性を発揮できます。
▽積極採用中
組織体制の強化に向け、高度なITスキルを持つ人材の採用を推進中。これまでの経験を活かし、公共性の高いフィールドで専門性を発揮できる環境です。
《社会の安心安全をITで支える／県民生活を守る重要な基盤》警察システムの設計・開発・運用を担い、データやネットワークを通じて捜査や業務を支援。
具体的には
▽ミッションは「安全・安心な社会を支えるIT基盤の構築」
■警察業務を支える情報システムの設計・開発
■既存システムの運用・保守、改修対応
■ネットワークやデータベースの管理・最適化
■セキュリティ対策の企画・実装
■各部門からの要望に応じたシステム改善・技術支援
など
入社後の流れ
◆入職後は、警察学校での研修（約1ヵ月）などを通じて基礎知識を身につけた後、配属先でOJTを中心に業務を習得していきます。 ◆システムの設計・開発から運用まで、実務を通じて段階的にスキルを磨ける環境です。経験や適性に応じて担当領域を広げながら、専門性を高めていくことができます。
【経験者採用】■情報システムの設計・開発等の実務経験をお持ちの方 ■IPA試験レベル3以上の資格を有する方 ◎公共性の高い分野で技術を活かしたい方
■民間企業等で情報システムの設計、開発等に従事していた経験がある方
大卒：３年以上 高卒：７年以上
■IPA試験（レベル3以上）の資格を有する方
┗情報処理安全確保支援士
┗エンベデッドシステムスペシャリスト
┗データベーススペシャリスト
┗ネットワークスペシャリスト
┗システム監査技術者
┗プロジェクトマネージャ
┗システムアーキテクト
┗ITストラテジスト
┗ITサービスマネージャ
┗応用情報技術者 等
【歓迎】
◎ITスキルを社会に役立てたい方
◎安定した環境で長くキャリアを築きたい方
この仕事に向いている人
# ◎ITスキルを活かして社会に貢献したい方 警察業務を支える情報システムに携わる仕事です。自らの技術で「安心・安全な社会を支えたい」という想いを持つ方に向いています。
この仕事に向いていない人
# ▲チーム連携を大切にできない方 業務は各部門と連携しながら進めることが多く、一人で完結する仕事ではありません。周囲と協力して取り組む姿勢が求められます。
雇用形態：正社員
勤務時間：8:30～17:15（実働7時間45分）
※システム対応等で時間外勤務あり
勤務地：【千葉県警察本部】
千葉県千葉市中央区長洲１丁目９－１
マイナビ転職の勤務地区分では…
千葉県
給与：月給
大卒者：27万円～40万円
高卒者：27万円～37万円
※給与は職務経験に応じて決定されます。
※令和8年4月1日時点の内容です。
※上記月給のほかに、通勤手当、扶養手当、住居手当、時間外勤務手当などが支給されます。
【モデル年収例】（地域手当・期末勤勉手当含む）
■大学卒の場合
・職務経験3年：年収約460万円
・職務経験10年：年収約540万円
・職務経験15年：年収約630万円
・職務経験20年：年収約690万円
■高校卒の場合
・職務経験7年：年収約460万円
・職務経験10年：年収約480万円
・職務経験15年：年収約550万円
・職務経験20年：年収約640万円
昇給・賞与：昇給／原則年1回
賞与／年2回（期末・勤勉手当として支給）
諸手当：通勤手当
扶養手当
住居手当
時間外勤務手当 等
※支給要件に応じて支給されます。
休日・休暇：■休日
完全週休2日制（土日休み）
祝日
■休暇
年次有給休暇（年間20日／繰越最大40日）
夏季休暇（6日）
結婚休暇
出産休暇
育児休業（男女ともに取得可）
育児短時間勤務制度
介護休暇
ボランティア休暇 など
※配属先により異なる場合があります
福利厚生：警察共済組合
住宅補助（マイホーム取得の貸付制度あり）
ベネフィットステーション利用可（旅館やホテル、スポーツ施設、レジャー施設の助成）
健康診断
個人年金制度
野球、フットサルなどクラブ活動 など
急募
年間休日120日以上
完全週休2日制
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
マイカー通勤可
社宅・家賃補助制度
退職金制度あり
固定給25万円以上
U・Iターン歓迎
地域限定社員
ブランクOK
転職フェア出展
業界経験者優遇
産休・育休取得実績あり
女性管理職登用実績あり
育児中の社員在籍中
システム開発（WEB・オープン・モバイル系）
公的機関
マネージャ採用対象外
設立：1874年8月
代表者：青山彩子
従業員数：12,113名
資本金：官公庁につき記載なし
事業内容：千葉県内の警察組織
犯罪の抑止
事件捜査
組織犯罪への対応
交通違反の取締り
施設の警戒警備 他
本社所在地：千葉県千葉市中央区長洲1-9-1
企業ホームページ：https://www.police.pref.chiba.jp/
応募方法：◆最後までお読みいただき、ありがとうございます◆
マイナビ転職よりご応募いただいた後、ホームページにて所定の応募方法に従い、あらためてご応募ください。
※詳しい応募方法は千葉県警察ホームページ（https://www.police.pref.chiba.jp/keimuka/recruit_adoption-guidance.html）をご確認ください。
応募受付後の連絡：採用試験当日までに受験票をメールにて送付します。詳細は千葉県警察ホームページを御確認ください。
採用プロセス：【申込期間】
令和8年6月12日(金)午前9時～7月3日(金)午後5時
※受信有効
【考査日】
令和8年8月29日（土）
※考査の日時・場所・持ち物等の詳細は、8月7日（金）午後1時頃に千葉県警察のホームページに掲載します。
【考査の方法】
論文考査、人物考査（適性検査、口述考査）
【応募】
応募書類提出：インターネット（ちば電子申請）
【考査】
令和8年8月29日（土）※千葉市内を予定 結果は10月上旬以降に文書で通知します。
【採用予定時期】
令和9年4月1日以降予定
問い合わせ先：千葉県警察本部
住所
〒260-8668
千葉県千葉市中央区長洲1-9-1
採用担当
千葉県警察警務部警務課採用係
電話番号
0120-764032
【千葉県の社会インフラをITで支えるやりがい】
千葉県警察は、県民の「安心・安全」を守るための重要な社会インフラを担う組織です。
本職種では、警察業務を支える情報システムの設計・開発・運用を通じて、その基盤を技術面から支えます。
自らのITスキルが捜査や業務効率化に直結し、社会貢献を実感できる点が大きな魅力。
加えて、公務員として安定した基盤のもと、腰を据えて専門性を磨きながら長期的にキャリア形成できる環境も整っています。
警察の仕事というと現場のイメージが先行しがちですが、本求人はその基盤を支えるIT技術者の募集。高度な専門性が求められる一方で、自らの手がけたシステムが日々の警察業務を支え、社会の安心・安全に直結するやりがいは大きな魅力といえるでしょう。公務員としての安定した環境のもと、腰を据えてスキルを磨き続けられる点も見逃せません。経験をより社会貢献性の高いフィールドで発揮したい方に有力な選択肢となるでしょう。
