サンシンコウギョウ カブシキカイシャ
サンシン工業 株式会社
〒812-0892
福岡県福岡市博多区東那珂二丁目３－５４ＮＰＣ東那珂ビル２階
http://sannshin.jp/index.html
正社員
フル
経験不問
学歴不問
週休二日制（土日休）
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
オンライン自主応募可
職種
機械工（正）発電所構内機器類分解、点検組立工事／北九州市
仕事内容
■あらたに２０２６年９月に作業所を開設します
■九電グループの一員として、生活に欠かせない電気の安定的な
供給を支える重要な仕事をしています。
・発電所内で機器類（主にポンプ、弁及びタービン）を取り扱い
分解、点検、組み立て工事を行っています
・機器類を結ぶ配管の加工や据え付けを行っています
・作業はチームでコミュニケーションを取りながら行います
■普通科高校卒業の方など、機器類の取り扱いが未経験の方も
入社後に技能を習得し活躍しています。
■変更の範囲：変更なし
就業場所
〒803-0801
福岡県北九州市小倉北区西港町６４番地
「西日本プラント工業株式会社小倉事業所構内」
最寄り駅
鹿児島本線九州工大前駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙所設置
年齢
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
例外事由３号のイ（長期勤続によるキャリア形成を図るため）
試用期間
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
１８４，０００円～（年齢・学歴により加算あり）＊試用期間中に
経験・技量を見極めさせて頂き、その後の基本給を決定します。
194,400円〜240,800円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
189,400円〜210,800円
☆基本給は２４歳～３２歳の方を想定しています
☆基本給と交通費に加えて、当社規定により以下の
手当をお支払いいたします。
◆職責手当６０，０００円～１５，０００円／月
◆扶養手当２２，０００円／月
※１人増える毎に３，０００円加算
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1,500円〜8,400円（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 6.70ヶ月分（前年度実績）
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
年末年始（６日間）、夏季休暇（２日間）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
九電グループの一員として、大分県、宮崎県を除く九州各県に作業
所を置き、火力、原子力発電設備をはじめとするプラント設備の建
設及び保守点検業務に従事し、安定した業績を上げています。
会社の特長
サンシン工業株式会社は、各種プラント設備工事を専門とする技術
者集団の会社です。『サンシン』とは、燦燦（サンサン）と輝いて
進む会社という意味です。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒812-0892
福岡県福岡市博多区東那珂二丁目３－５４ＮＰＣ東那珂ビル２階
最寄り駅
西鉄バス上半道橋バス停駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール，求職者マイページ
郵送の送付場所
〒812-0892
福岡県福岡市博多区東那珂二丁目３－５４ＮＰＣ東那珂ビル２階
選考場所から遠方にお住まいの方で、近隣での対応を希望される場
合は相談に応じます。
課係名、役職名
総務部
担当者（カタカナ）
ゴトウ
担当者
後藤
ＦＡＸ
092-432-0226
Ｅメール
☆選考その他は、適性検査（ＣＵＢＩＣ）を行います
【年収例】
●２４歳３８０万円（経験６年）基本給＋諸手当＋賞与等の支給額
●３５歳５６０万円（経験１７年）
●４６歳６３０万円（経験２８年）
【年間休日】１２５日
●有給休暇
入社時１０日間付与（最大２０日間）
有休残は病気休暇に最大２０日間積立
●育児休業
期間：（満２歳まで）休業可能
勤務時間（３歳未満）３時間／１日 短縮可能
（９歳未満）２時間／１日 短縮可能
●介護休業
期間：１年を限度とします
勤務時間：３時間／１日 短縮可能
●マイカー通勤：無料駐車場あり
「オンライン自主応募の方は紹介状不要」
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
☆昇給、賞与あり※業績により３月に利益還元賞与あり
☆有給休暇は入社時に１０日間付与します
☆未経験者の方でも、先輩社員がＯＪＴで技術を教えます
☆お客さま施設等で研修を受けることもできます
☆技術を磨くため０．５～２ヶ月の工事出張に行くことがあります
１日１，８００円の出張手当及び朝晩の食事代を会社が負担
箇所数
6箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
苓北作業所
代表的な支店・営業所・工場等２
川内作業所
代表的な支店・営業所・工場等３
玄海作業所
【貸与被服】作業服、煙管服、空調服、防寒服及び安全保護具
（安全帯、ヘルメット、脚絆、安全靴）はすべて無償貸与。
机上勤務者には制服を貸与します。
【資格取得】業務に必要な資格は会社負担で取得できます。
施工管理技士、溶接士、大型自動車、ボイラ整備士ほか
【有給休暇】入社時に年１０日間付与します。以降、年２０
日間（６年目）まで段階的に増加します。
【育児介護休業】２歳に満たない子や介護を要する家族を
有する者は、育児介護休業※無給を取得できます
【借上住宅】住居のない地域へ転勤を命じた場合には、会社が
賃貸物件を契約し、社員に貸与します。※使用料の２０％のみ
個人負担
研修制度の正社員以外の利用
不可
研修制度の内容
【集合研修】お客さまの研修所で開催される、ポンプ
分解点検
組み立て研修、センターリング研修等の「技術基本研
修」及び
「技術応用研修」に参加することができます。
再雇用終了後も本人の就労の意思を踏まえ、会社が要
望する期間、有期契約社員として雇用することがある
。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
