児童発達支援事業所しなやかな森 丹生の児童発達支援管理責任者求人 【最終更新2026/07/13】
令和7年4月オープン予定の「児童発達支援事業所しなやかな森 丹生」では児童発達支援管理責任者を募集しています。未来へはばたく子どもたちと一緒に成長しませんか？職員が気持ちよく働ける待遇をご用意しています！
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●育休や介護休業など、プライベートを大切にして働き続けられる制度をご用意しています。
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●採用初年度の半年以内に傷病があった際には特別休暇を付与しています。
児童発達支援管理責任者
#オープン3年以内
・令和7年4月に開所予定の児童発達支援事業所における児童（未就学児）に対する機能発達支援の業務
・オープニングスタッフとして開設準備段階から就業いただきます
※児童発達支援事業所開所前は、なかまの森こども園にて研修・保育補助等を行っていただきます
従事すべき業務の変更の範囲：なし
就業場所の変更の範囲：あり（法人内別施設へ異動の可能性あり）
【正職員】
月給 271,000円 〜 379,000円
月給内訳 ※初任給は経験年数により異なる
【児発管専任の場合】
・基本給 154,073円～170,291円
・処遇加算対応手当 90,101円
・固定残業代 26,826円～28,608円（15時間分、超過分別途支給）
通勤手当実費支給 上限月額16,500円
昇給制度あり 月あたり2,000円（実績）
賞与制度あり 年2回、計3.00ヶ月分（実績）
※昇給は規定による
※賞与は採用後半年間の試用期間を経た後、冬1.5か月、夏1.5か月分
※試用期間6ヶ月（同条件）
【児発管と管理者を兼務する場合】
・基本給 272,555円～
・処遇加算対応手当 72,981円
・固定残業代 37,964円（15時間分、超過分別途支給）
通勤手当実費支給 上限月額16,500円
昇給制度あり 月あたり2,000円（実績）
賞与制度なし
※昇給は規定による
※試用期間6ヶ月（同条件）
#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #退職金あり
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
マイカー通勤可（駐車場あり ※駐車場代2,000円/月）
退職金共済加入
退職金制度あり（勤続年数1年以上）
定年制あり（一律60歳）
再雇用制度あり（上限65歳）
受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
#残業月20時間以内
シフト制・月～土
8:30～17:30
9:00～18:00
休憩60分、月平均時間外労働 10時間
#週休2日 #育児支援あり
週休2日制（日曜・祝日、その他）
年間休日109日
※病休の場合は、雇用開始後6ヶ月未満でも5日迄は有給休暇扱いとする
有給休暇（6ヶ月経過後、10日付与）
育児休業取得実績あり
看護休暇取得実績あり
#未経験可 #自動車運転免許 #学歴不問
児童発達支援管理責任者研修修了済みの方
普通自動車運転免許（AT限定可）
必要なPCスキル：Word、Excel、PowerPoint
59歳以下（定年を上限）
学歴、経験不問
児童発達支援事業所勤務経験あれば尚可
UIJターン歓迎
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
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[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
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[3] 面接実施
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[4] 採用決定のご連絡
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[5] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
児童発達支援事業所しなやかな森 丹生
児童発達支援管理責任者（正職員）
#車通勤可
大分県大分市丹川字長福寺415番地
JR日豊本線(門司港～佐伯) 大在駅から車で12分
2025年04月
介護・福祉事業所
