〒812-8530
福岡県福岡市博多区店屋町５－１０
http://www.nishikeinet.co.jp
正社員
フル
経験不問
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
仕事内容
・セキュリティを契約したお客様の生命やビルマンション、自宅等
にある財産を守るお仕事です。
・お客様の建物に訪問し、防犯・火災等の異常を感知するための防
犯カメラや火災報知器等の防犯機器を取り付けていただきます。
また、防犯機器の修理や定期的なメンテナンスも行います。
・将来的には電気工事士等の国家資格取得を目指すことができます
＊担当エリア：鹿児島市内及び近郊
＊変更範囲：会社の定める業務
就業場所
〒890-0073
鹿児島県鹿児島市宇宿２－８－２４
「鹿児島支社」
最寄り駅
宇宿駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
年齢
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
警備業法上及び長期勤続によるキャリア形成を図るため
189,600円〜222,600円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
179,600円〜202,600円
（ｂ）欄の住宅手当は配偶者有の場合２０，０００円
その他、家族手当、資格手当等あり
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1,000円〜5,000円（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
突発的な総合業務システム緊急対応等のとき、６回を限度として
１ヶ月８０時間まで、１年７２０時間まで延長できる。
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
基本土曜日休み、祝日のある週の土曜日は出勤となります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
空港保安検査、機械警備、施設警備、インフォメーション、交通誘
導、現金輸送警備、現金集配金サービス及び精算整理業務、セキュ
リティシステム設計・販売・施工、消防設備点検など
会社の特長
福岡に本社を置く創業５８年の西日本最大の総合警備会社。
昨年度売上２０９億円で警備会社約１０，０００社のうち１３位。
国内線空港保安検査業務においてリーディングカンパニー。
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒812-8530
福岡県福岡市博多区店屋町５－１０
最寄り駅
福岡市営地下鉄 中洲川端駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
郵送の送付場所
〒812-8530
福岡県福岡市博多区店屋町５－１０
課係名、役職名
技術本部
ＦＡＸ
099-213-0758
＊業務経験不問
＊資格取得支援制度あり
資格手当 第二種電気工事士１２，０００円、工事担任者（第２級
）１２，０００円
・１～３年間については熊本支社にて実務経験後の配属になります
。
・カフェテリアプラン（Ｎｅｔｆｌｉｘ無料視聴）
・保養所（大分－湯布院 鹿児島－霧島）
求人・事業所PR情報
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箇所数
7箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
株式会社にしけい 福岡中央支社
代表的な支店・営業所・工場等２
株式会社にしけい 北九州支社
代表的な支店・営業所・工場等３
株式会社にしけい 熊本支社
主要取引先１
九州電力（株）
主要取引先２
西日本鉄道（株）
主要取引先３
（株）西日本シティ銀行
関連会社１
株式会社にしけいメンテナンス
関連会社２
株式会社にしけい保険サービス
関連会社３
株式会社にしけいセキュリティサービス
昇給年１回
賞与年２回
各種保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）
通勤手当、家族手当、資格手当、住宅手当、地域手当
制服貸与
退職金制度
資格取得支援制度
団体長期障害所得補償保険制度
カフェテリアプラン
ヘルスケアサポート
保養所（大分―湯布院、鹿児島―霧島）
社員寮（空港保安検査員）
海外研修制度（空港保安検査員）
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
・資格取得支援制度
警備業務検定等の一定の国家資格の取得費用（受験
料、交通費、宿泊費など）の会社負担及び研修
・海外研修制度
一定の基準を満たした検査員を対象に年１回海外研
修（ハワイ、グアム等）を実施
育児休業
介護休業
子の看護休暇
介護休暇
育児・介護のための所定外労働、時間外労働、深夜労働の制限
育児短時間勤務
介護短時間勤務
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
バリアフリー対応トイレ
オストメイト対応トイレ，車いす対応トイレ，洋式トイレ
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
