事業所名
カブシキガイシャ テイコクホテル
株式会社帝国ホテル
所在地
〒100-8558
東京都千代田区内幸町１丁目１－１
最寄り駅１
新橋駅７分／有楽町駅５分／ 日比谷駅
事業内容
＊東京・大阪・上高地・京都の４事業所を主としたホテル経営
会社の特長
創業の精神を継ぐ「日本を代表するホテル」として、人を原点とす
る帝国ホテルブランドをより進化させています。また、２０３６年
まで帝国ホテル東京のタワー館・本館の建て替えを予定してます。
ホームページ
https://www.imperialhotel.co.jp/j/
正社員
大卒等
週休二日制（土日休）
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
職種解説
（障）事務職全般／東京【面接会参加求人】
＜主な仕事（専門コース・事務職）＞
・資料作成
・電話対応
・データ入力
※Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄ・ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ等のパソコンスキルを活用し
ていただきます。
※配属先によっては異なる業務を行っていただく場合もございます。
変更の範囲：会社の定める業務
〒100-8558
東京都千代田区内幸町１丁目１－１ 帝国ホテル東京
最寄り駅
日比谷線・千代田線・三田線 日比谷駅
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
館内バックスペースにおいて複数個所の喫煙専用スペースを設置
喫煙室での就労はありません
住宅手当 11,500円
食事補助手当 4,000円
社会保険補助手当 4,760円
住宅手当 11,500円
食事補助手当 4,000円
社会保険補助手当 4,760円
住宅手当 11,500円
食事補助手当 4,000円
社会保険補助手当 4,400円
住宅手当 11,500円
食事補助手当 4,000円
社会保険補助手当 4,400円
住宅手当 11,500円
食事補助手当 4,000円
社会保険補助手当 4,400円
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
9時00分〜17時15分
就業時間２
8時00分〜16時15分
就業時間３
10時00分〜18時15分
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
全社的なイベント実施時などのときは、６回を限度として１ヶ月
８０時間まで、１年５７０時間まで延長できる。
〒163-0721
東京都新宿区西新宿２－７－１新宿第一生命ビルディング２１階
東京新卒応援ハローワーク「出会いのフロア」
都営地下鉄大江戸線 「都庁前駅」から 徒歩２分
最寄り駅
各線 新宿駅
課係名、役職名
ハローワーク飯田橋
担当者
専門援助第二部門
＜就業場所における現在の施設等の状況について＞
・電話応対あり（困難な方はなし）・出入口段差（なし）
・トイレ（洋式）・エレベーター（あり）・階段手すり（片側）
・建物内車椅子移動（スペース有）
※上記の他、必要な合理的配慮についてはお申し出ください。
＊試用期間：２ヶ月（同条件）
＊就業時間：配属部署により前後します。（実働７．５時間）
＊宿舎入居については会社規程あり、入居可能戸数には限りあり。
宿舎費は基本給の１割を給与より控除。
＊３６協定における特別条項の内容は部署により異なる。
紹介状不要
『令和９年３月新規大学等卒業予定障害者面接会』への参加を希望
される方は、求職登録の上、「参加申込書」を記入していただき、
東京新卒または八王子新卒応援ハローワークに事前にお申し込みく
ださい。「参加申込書」は東京労働局ＨＰからダウンロード可能で
す。申込多数の場合、事前に参加申込を締切る場合があります。応
募者多数の場合は、後日の選考となることがあります。
・業務遂行上の合理的配慮等の確認のため、障害の状況（障害種別
や程度）や配慮事項等を可能な範囲で応募書類にご記入いただくか
お申し出ください。
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
13.6年
従業員の平均年齢（参考値）
38.1歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
・新入社員研修・階層別研修
・職場でのＯＪＴ研修など
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
・語学研修
・通信教育費用援助・資格取得費用援助
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
社内に資格取得者が１名在籍
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
10.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
9.4日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
