仕事内容:
人口930人ほどの小さな自治体での在宅高齢者支援のお仕事になります。
高齢者のケアマネジメントや地域マネジメント、各種サービスの調整及びサービスの創生など、高齢者支援全般に関わることが仕事になります。
アピールポイント:
小さな自治体なので社会資源はとても少ないのですが、そのぶん住民との距離が近く顔の見える関係を築くことができますので、よりその人に寄り添った支援を、チーム全体で考えることが可能になります。
求める人材:
日々の業務の中から地域課題を見つけ出し、その課題解決に向け何をするべきなのかを考え、楽しんで仕事することができる方であれば、どなたでも歓迎します。
勤務時間・曜日:
・月曜日から金曜日まで
・8：30～17：15まで（休憩：12：00～13：00）
休暇・休日:
・完全週休二日制（リフレッシュ休暇３日あり）
・年末年始休暇（12/31～1/5）
・年次休暇：20日（繰越あり）
アクセス:
JR名寄駅から名士バスで約1時間
給与:
昇給：年１回
賞与：年２回（6月、12月）
待遇・福利厚生:
地方公務員になるので、福利厚生はしっかりしています。
その他:
申込をする際は、以下の添付書類が必要になります。
・履歴書（職員採用試験申込書） ※村ホームページからダウンロード
・最終卒業学校所定の卒業証明書又は卒業見込証明書
・介護支援専門員証、又は主任介護支援専門員証の写し
・運転免許証の写し
・作文「課題：価値観や立場の異なる相手と信頼関係を築くために、あなたが最も大切にしていること」を、あなた自身の特性（強み・弱み）を踏まえて述べてください。
概ね８００字程度で、職員申込書に同封すること。
（提出物は理由を問わず返却しませんので、ご了承ください。）
雇用形態: 正社員
給与: 247,000円 (月給) 以上
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
