〒979-1113
福島県双葉郡富岡町曲田２１番地
正社員
フル
経験不問
学歴不問
資格不問
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
職種
発電所で使用した機器等の保守管理及び運搬業務【宮城県】
仕事内容
原子力発電所内で使用し発生した機器・配管等を専用容器に収納し
保管管理を行います。（主に物品の受付業務、物品の写真撮影、デ
ータベース入力等）
経験者の方には、即戦力として活躍いただき、未経験者の方には、
経験豊富な社員と一緒に作業しながら仕事を基礎から学んでいただ
きます。
また、働きながら放射線取扱主任者、作業環境測定士、衛生管理者
などの国家資格を取得していただきます。
「変更範囲：変更なし」
就業場所
〒986-2221
宮城県牡鹿郡女川町塚浜字前田１
最寄り駅
石巻線 女川駅
就業場所に関する特記事項
女川町、石巻市、東松島市、涌谷町
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋内に喫煙可能な場所あり
年齢
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期勤務によるキャリア形成、１８歳未満の就労制限
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
労働者派遣事業の許可番号
派07-300428
208,500円〜325,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
198,500円〜315,000円
・家族手当３，０００～（社内規程による）
・住宅手当１０，０００（社内規程による）
・役職手当、単身手当、赴任手当（社内規程による）
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり800円〜2,100円（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 4.34ヶ月分（前年度実績）
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時20分〜17時20分
又は
0時00分〜23時59分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
就業日や勤務時間など希望があれば相談に応じます。
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
突発的な施設設備等のトラブル復旧対応等
休日
日曜日，祝日
週休二日制
その他
その他
土日祝休み、ただしシフトにより土曜日出勤あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
土木・建築工事、型枠工事、原子力発電所設備の保守管理及び放射
線管理、福祉用具販売・レンタル
会社の特長
当社は働く方が長く働いていただけるよう働く環境の整備に力を入
れており、永年勤続表彰制度や人事評価制度を設けております。ま
た有給休暇取得の促進にも力を入れております。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒986-0822
宮城県石巻市内の公共施設
最寄り駅
石巻線 石巻駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
郵送の送付場所
〒979-1113
福島県双葉郡富岡町曲田２１番地
課係名、役職名
総務部 ハローワーク以外の職業紹介
事業者からの営業はお断り！
担当者（カタカナ）
クロサワ、イガリ
担当者
黒澤、猪狩
ＦＡＸ
0240-22-8050
Ｅメール
・有給取得率６７．２％、有給を活用し年間１２１日以上休めます
・企業年金基金加入や退職金制度、社内教育、各種表彰制度などの
福利厚生面が手厚くなっています。
・人事評価制度がありますので評価次第で収入が増加します。また
昇格することもあり、役職手当が支給されることもあります。
・髪型、髪色、清潔感があればＯＫです。
・放射線の体に与える影響はほぼありません。
・働きながら指定された資格の取得ができます。
・三交代制の勤務時間については変更になる可能性があります。
・未経験の方でも問題なく働けます。（歓迎します。）
私たちの仕事はＡＩやロボットが発達しても人にしかできないかけ
がえのない仕事です。一緒にトライしてみませんか？
【放射線障害防止の措置について確認済み】
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
「ありがとう」と言っていただける人と企業を目指す会社です。
社員一人ひとりが仕事に誇りとやりがいをもって働けます。
明るく楽しく働ける職場づくりに努めています。
どうぞ気軽にご応募ください。
箇所数
7箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
福島事業所
代表的な支店・営業所・工場等２
双葉出張所
代表的な支店・営業所・工場等３
青森営業所
主要取引先１
東京電力ホールディングス 株式会社
主要取引先２
株式会社 アトックス
主要取引先３
鹿島建設 株式会社
あり
復職制度の内容
会社の条件（資格や経験など）が合致した場合のみ
・制服貸与
・人事評価制度
・報奨金制度（資格取得）
・永年勤続表彰制度
・優良社員表彰制度
・社員が使用できる保養所を保有
・社員寮完備（福島県富岡町、男子寮有、女性社宅要相談）
・有給取得を促進
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
・新入社員研修
・新入社員フォローアップ研修
・社内研修（社員講師がテーマ研修を行う）
・外部講師研修
・その他、社内でその都度協議し研修を実施
・育児休業制度
・介護休業制度
・子の看護休暇制度
・介護休暇制度
再雇用終了後も、本人の希望を踏まえたうえで、会社
が認めた場合には継続雇用をする場合があります。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
