映像/画像/ドキュメントに関するAI技術、映像/画像データを制御する高画質化技術、及び画質定量化技術、イメージング・メディカル製品向け3D技術の開発などの業務を担当していただきます。
AI技術開発、画像処理技術開発に意欲を持って取り組んでいただける技術者の方の応募をお待ちしています。
デジタルカメラ、ネットワークカメラ、産業機器等、キヤノンの今後の製品群にとってAI・映像認識技術はなくてはならないものになってきています。ディープラーニング、強化学習をはじめとする各種先端アルゴリズム開発とデータ開発、ならびにその応用技術開発をこれらのドメインにおいて進め、製品に新たな付加価値を与えていきます。
また、AI技術と画像処理技術の融合による要素技術開発を進めており、高度な技術を有する人材を求めています。
以下の技術開発の業務を担当していただきます。
- 映像/画像/ドキュメントに関するAI技術の開発（ディープラーニング技術、強化学習技術、データマイニングなど）
- 映像/画像データを制御する高画質化技術、及び画質定量化技術の開発
- イメージング・メディカル製品向け3D技術の開発
- 以下のいずれか
-人工知能/ディープラーニング/データマイニング/機械学習/パターン認識及び関連するいずれかの分野の知識と開発経験（3年以上）
-画像処理/符号化処理/多変量解析/画質評価/物性計測/数理モデル解析による新規アルゴリズム開発の知識と開発経験（3年以上）
- C/C++言語、Python等のプログラミングスキル
- AIモデルの開発（30代後半-）
- 開発プロジェクトの企画、立案、実行、管理のいずれかの経験（40代後半以降は開発チームのリーダー経験）
- ～30代前半：プログラム開発経験２年以上、AIモデルの開発経験
- 30代後半～40代前半：開発チームリーダー経験、生成AIを含む自然言語系のAI技術の開発経験
- 40代後半～：開発チーム（５名以上）のリーダー経験、生成AIを含む自然言語系のAI技術の開発経験、AI技術を用いた製品・サービスの開発経験
AI・画像処理技術開発
正社員
年収
550万円 〜 1000万円
時間外手当は別途支給します（管理監督者として採用の場合は除く）。
入社時の処遇（基本給・賞与）はみなさまの経験・能力を考慮の上、当社規程により決定します。
具体的な金額は、採用選考合格後に採用内定通知書にてお伝えします。
昇給：年1回
賞与：年2回（6月・12月）
8：30～17：00
※事業所によっては8：00～16：30
残業について
当社では、「生産性向上」と「ワーク・ライフ・バランス」の双方を推進し、時間外労働の削減や有給休暇の取得を促進しています。
その結果、年間総実労働時間は1720時間（2020年平均）を実現しています。
これからも、安心して働くことのできる環境の整備に努めてまいります。
◆完全週休2日制（原則土日）
◆祝日
◆年末年始
◆5月連休
◆夏期休暇
年間休日125日
◆年次有給休暇（20日、初年度は入社月による）
◆フリーバカンス休暇（5日間）
社員自身が1年間の中で連続した5日間の休暇を設定できる（土日と合わせると連続9日間の休暇）制度です。
◆リフレッシュ休暇（勤務年数に応じて）
勤続5年ごとに表彰が行われ、表彰者は勤続年数により3日～10日間の連続休暇と金一封からなるリフレッシュ休暇付与の対象者となります。
◆慶弔休暇
◆交通費全額支給
◆時間外手当全額支給
◆社会保険完備
◆退職金制度
◆企業年金
◆財形貯蓄
◆社員持株会
◆共済会
◆教育制度（スキル別、階層別など）
◆育児に関する短時間勤務あり（子供が小学校3年を終了するまで）
◆保養所・スポーツ施設（体育館、テニスコートなど）あり
◆各種社内イベント
産休・育休取得状況
育児休業については、個々の考え方や家庭環境を尊重した取得を支援しています。
2023年で男性の育児休業取得率は65.8％／平均取得期間は70.6日、育児休業を取得した女性の復職率は99％と高いところもキヤノンの自慢です。
キャリア採用担当
〒146-8501 東京都大田区下丸子3-30-2
キヤノン株式会社 人事本部 採用課 キャリア採用担当
電話番号 : 03-5732-8563
FAX番号 : 03-5482-5127
E-mail :
[email protected]
※電話は携帯・PHSからもご利用になれます。
※電話でのお問い合わせ受付時間：平日9時00分〜16時00分
※年末年始弊社休業日は休ませていただきます。
