仕事内容:
【泉南市】ドライバー募集
未経験からスタートOK✊️
自分のペースで続けられる✨
◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢
配送業務だけで終わらせたくない。
そんな向上心をお持ちでしたら、
ぜひ私たちの環境を知ってください。
KAWANAGO GROUPでは、
20代のうちから現場を統括し、
事業運営に携わるチャンスが
あります。
急成長中のベンチャーだからこそ、
若い力が必要とされ、
あなたの活躍の場が広がっていく。
そんな環境で、
人を動かす力と経営感覚を
磨いていただきたいのです。
✦━━━ あなたが担う役割 ━━━✦
本部リーダーとしてお任せする
メイン業務は以下の通りです。
・エリア全体の稼働状況と
運営を管理する
・ドライバーの育成と
配置の最適化
・ドライバー・管理層への
サポート体制の構築
・業務フローの設計と
継続的な改善活動
・経営層との戦略会議参加と
現場からの提案活動
管理職というと、
デスク業務が中心と思われるかも
しれません。
しかし私たちは異なります。
経営目線でマネジメントを行うためには、
現場のリアルを自分の足で
理解する必要があるから。
ですから、最初の約半年間は
ドライバー業務から
スタートしていただきます。
✦━━━ 実際の1日の流れ ━━━✦
倉庫で荷物を受け取り、
車両に積み込む
↓
担当エリアで配送業務を展開
↓
配送完了後、結果を報告
↓
経験を積み重ねていく中で、
後輩ドライバーのフォローや
チーム全体の連携強化、
業務プロセスの改善に
参加していく
この段階を経ることで、
現場感覚をベースとした
強いマネジメント力が
磨かれていくのです。
✦━━━ 働く環境のリアル ━━━✦
ここからは、
美しい言葉だけではなく、
実際の働き方についても
お伝えします。
ご理解いただきたい点：
・早朝からの勤務がある日が
発生します
・フルタイムでの継続稼働が
前提となります
・約20kg程度の荷物を扱う
場面が日常的にあります
・積み込み・運転・荷下ろしは
毎日のルーティンです
・チーム編成の都合により、
現場でのドライバー業務に
入ることもあります
「管理職だから現場には出ない」
というイメージをお持ちでしたら、
この環境はお勧めできません。
一方で、
現場を知ってこそ組織マネジメントが
強くなる
という考え方に
共感いただけるのでしたら。
あなたの活躍の場は、
確実に広がっていきます。
✦━━━ 成長を実感できる評価体制 ━━━✦
KAWANAGO GROUPでは、
3ヶ月ごとに成績を評価し、
その結果を待遇に反映させています。
あなたの頑張りや成果は、
月給で3万円～10万円単位での
昇給
役職としての
ステップアップ
という形で、
目に見える形で返ってきます。
「いつかきっと上がるだろう」
という曖昧さはありません。
ちゃんと見られて、
ちゃんと評価される。
その積み重ねが、
あなたの未来を切り開く。
✦━━━ 組織の中心で働く面白さ ━━━✦
このポジションの最大の魅力は、
単なる現場管理に
とどまらないところです。
あなたが関わることになる
業務領域：
・会社の人材採用
・配下チームメンバーの育成
・拠点全体の運営方針の決定
・売上・効率・品質の向上戦略
・経営数字の読み方と改善
・業務の問題解析と解決
配送業の表面的な仕組みだけでなく、
ビジネスの本質を学べる環境です。
さらに、
経営層との距離も非常に近く：
・代表者と1対1での面談
・経営戦略会議への参加権
・組織課題の共有と改善提案
・現場からの声を
ビジネスに反映させる仕組みづくり
若手であっても、
「会社をどう成長させるか」に
声を上げられます。
組織を動かす側の
当事者として働けるのです。
✦━━━ あなたに必要な適性 ━━━✦
学歴・職歴は不問です。
配送業界の知識も、
軽貨物ドライバー経験も
必要ありません。
私たちが重視するのは：
☘ 人を動かす力
─ チームを牽引し、
メンバーのモチベーション
を引き出せるか
☘ チャレンジ精神
─ 現状に満足せず、
自分たちで組織を
成長させたいという意志
☘ 向上心
─ 「このままじゃ終わりたくない」
そういう気持ちの強さ
これらが備わっていれば、
出身地や年齢、
前職の業種は関係ありません。
✦━━━ 会社の文化と雰囲気 ━━━✦
KAWANAGO GROUPは、
若手が活躍する組織です。
在籍メンバーの70％が
20～30代で占められています。
だからこそ、
若いあなたのアイデアや
視点が評価されます。
上場を目指すベンチャー企業では、
既存のポジションが満杯ではなく、
まだ埋まっていない枠も多くあります。
つまり、あなたが活躍できる
ステージは、
あなた自身の行動次第で
無限に広がる可能性があるのです。
同じ目標を持つ仲間たちと共に、
軽貨物配送という業界の
事業作りに参画する。
その過程で、
組織づくりの面白さを
実感できるはずです。
✦━━━ 実際の成長事例 ━━━✦
スタッフの声（20代）
「24歳でも、上を目指せる。
自分次第でチャンスを掴める
会社です」
（元アルバイト・現 運営本部リーダー上級統括）
入社前は夜間のアルバイトに
従事していました。
しかし、
このままの人生に疑問が生まれ、
昼間に安定して稼げて、
長く続けられる職場を探していました。
KAWANAGO GROUPを選んだ理由は
シンプルです。
① 頑張った成果が
そのまま給与に反映される
② 配送ドライバーで
キャリアを終わらせず、
段階的なステップアップが
可能である
この二つの環境が整っていたから。
入社後の歩み：
ドライバーとして未経験から出発
↓
約半年でエリアマネージャーに昇進
↓
統括職へと範囲を拡大
↓
上級統括として現在活躍中
楽な道ではありませんが、
頑張りを正当に評価され、
新しいチャンスを任せてもらえる
環境があります。
「若いうちから大きく稼ぎたい」
「同年代より早くステップアップ
したい」
そうした野心をお持ちでしたら、
非常にやりがいのある
職場だと感じています。
✦━━━ キャリアパスの一例 ━━━✦
22歳で入社
↓
配送ドライバーとして
未経験から現場を学ぶ
↓
荷物量・配送効率・
顧客対応のスキルを習得
↓
約半年でエリアマネージャーへ
ステップアップ
↓
統括職として担当範囲を拡大し、
人員管理・業務調整に従事
↓
上級統括として関東エリア全体の
運営を統括
このように、
実績と成長意欲に応じて、
次々とステージが広がっていく。
それがKAWANAGO GROUPの
ステップアップの仕組みなのです。
アピールポイント:
✅ 若者の機会を最大化する会社
✅ 在籍メンバーの70％が20～30代で構成
✅ 未経験OK／業界経験不問
✅ 代表との1on1あり
✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス
✅ 昇給年2回・昇格年4回
✅アニバーサリー休暇あり
✅ 独立支援制度あり
求める人材:
《必須》
普通自動車運転免許（AT限定可）
★業界未経験OK！
学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中）
性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！）
異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！
(軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど)
《歓迎条件》
✅20代、30代のうちから責任ある仕事に挑戦したい方
✅現場作業だけでなく、チーム運営にも関わりたい方
✅人と関わること、面倒を見ることが好きな方
✅将来的に管理職や責任者を目指したい方
✅独立や事業運営に興味がある方
✅成長中の会社で、自分の可能性を広げたい方
✅若いうちから裁量を持って働きたい方
勤務時間・曜日:
シフト制
7:00～22:00の中で実働8h
＊勤務時間ご相談下さい！
休暇・休日:
週休2日制(シフト)
・年間休日120日以上
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
勤務地:
大阪府泉南市新家駅が最寄の配送エリア
給与:
月給 500,000円～750,000円
＜収入例＞
入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ）
入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）
待遇・福利厚生:
・社会保険完備
・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回）
・賞与年2回
・研修期間あり
・ガソリンカードあり（無料）
・賃貸サポート
・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可）
・車内禁煙
その他:
採用の流れーーーーーーーーーーーーーー
⏩️①応募・お問い合わせ
※お気軽にお問い合わせください！
⏩️②電話面談
※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整
⏩️③面談（対面orオンライン相談可）
※仕事内容・給与説明等を行います。
⏩️④採用＆現場配属
※即日で採用させて頂いています！
雇用形態: 正社員
給与: 500,000円 - 750,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間
