仕事内容:
正社員・静岡県浜松市中央区・月給29万円〜・変形労働時間制
中一電気工業株式会社は、「お客様ファースト・安全第一」を掲げ、
地域の暮らしと未来を支える電気工事に取り組んでいます。
景気に左右されにくい電気工事の世界で、あなたの力を発揮しませんか。
✨ お任せすること ✨
・低圧・高圧を問わず、公共工事・新築住宅・工場・アパートマンション・
テナント・太陽光発電・蓄電池・EV関連工事の施工管理・積算を担当します。
・工事前の事前打ち合わせから見積り作成・工事スケジュール立案まで、
案件の流れ全体に関わる重要なポジションです。
・倉庫担当と連携しながら材料管理も行い、現場がスムーズに進むよう
チーム全体を支えます。
・事務作業も一部担当し、書類管理や記録業務なども手がけます。
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⭐ この仕事の魅力 ⭐
・幅広い工種：住宅から工場、再生可能エネルギーまで多様な現場を経験でき、
技術の幅が自然と広がります。
・ものづくりのやりがい：設計施工管理を一貫して担うため、
工事完成時の達成感をダイレクトに感じられます。
・地域貢献：静岡・浜松エリアの公共工事にも携わり、
地域インフラを支えるやりがいある仕事です。
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⭐ 先輩社員の声 ⭐
入社1年目 Mさん（施工管理・兼現場施工）
「内定が決まるまでは不安でしたが、いざ働いてみると優しい人ばかりで安心しました。
慣れない現場管理も先輩が丁寧に教えてくれるので、少しずつ自信がついています。
早く一人前になり、後輩に受け継いでいきたいです。」
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✅ こんな方にぴったり ✅
・経験者：電気工事の現場経験を活かして管理・監督職でステップアップしたい方
・資格保持者：第二種・第一種電気工事士の資格を仕事に活かしたい方
・長期志向：腰を据えてキャリアを積み、高収入を目指したい方
・ブランクあり：しばらく離れていたが、再び電気工事の世界に戻りたい方
地域と社会に貢献しながら、専門職としての誇りを持って働ける環境です。
まずはお気軽にご連絡ください。
アピールポイント:
✨ 充実した手当と福利厚生で、長く安心して働ける環境
賞与は夏・冬の年2回に加え、業績に応じた決算賞与もあります。
夜間手当・工具備品手当・家族手当・皆勤手当・電話手当・物価上昇手当・
資格手当など多彩な手当が整い、頑張りが収入にしっかり反映されます。
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✅ 休暇制度が充実、オンとオフのメリハリをつけて働ける
祝日休みはもちろん、夏季・冬期・GW・育児・介護休暇が整備されています。
年間休日107日に指定有給5日を加えた実質112日の休暇で、
プライベートの時間もしっかり確保できます。
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⭕ 社会保険完備・退職金制度ありで将来も安心
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険の社会保険を完備。
退職金制度（入社3年以降加入）も用意されており、
長く勤めるほど将来の備えが厚くなる環境です。
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⭐ 遠州鉄道「八幡駅」より徒歩1分の好立地
駅から徒歩1分という抜群のアクセスで、毎日の通勤ストレスを最小限に。
車・バイク通勤も可能で、交通費は月額上限内で支給されます。
転勤もないため、浜松エリアで腰を据えて働けます。
求める人材:
あなたのポテンシャルを高く買います！
◎高卒以上
◎普通自動車免許
◎第二種電気工事士（歓迎）
◎第一種電気工事士（なお歓迎）
※資格取得者であれば監督の仕事にも早く慣れると思いますし、独り立ちができれば、給与面でも相談に応じます。
・大型免許不要（普通免許のみでOK）※8t未満
・ブランクOK
・U・Iターン歓迎
・有資格者歓迎
・制服貸与
勤務時間・曜日:
勤務形態：変形労働時間制
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 23日
【早出・残業のない場合】
8:00：始業（朝礼）
8:15～12:00：指導者、先輩監督の指示に従う
12:00〜13:00：お昼休憩
13:00〜17:00：指導者、先輩監督の指示に従う
17:00：退社
※複数の現場を担当する場合は移動時間あり
時間外労働：月平均8時間
休暇・休日:
休日は当社年間カレンダーによる
祝日休み
有給休暇 夏季休暇 冬期休暇 GW 育児休暇 介護休暇 有り
年間休日 107日＋指定有給休暇5日間＝資質112日
・年間休日100～110日
・長期休暇あり
勤務地:
静岡県浜松市中央区八幡町126-1
アクセス:
遠州鉄道「八幡駅」より徒歩1分
・駅近5分以内
・車通勤OK
・バイク通勤OK
・交通費支給
・転勤なし
給与:
【固定残業代】
なし
【給与詳細】
月給 29万円 〜
基本給：月給 29万円 〜
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
賞与年2回（夏・冬） 決算賞与（業績による） 夜間手当
工具備品手当 家族手当（扶養家族1名につき） 職能手当（経験による）
皆勤手当（入社1年以降） 電話手当（入社6ヵ月以降） 物価上昇手当（有期）
資格手当（取得種類による） 交通費（月額支給上限10000円） 退職金制度（規定有）
待遇・福利厚生:
【待遇・福利厚生】
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・退職金制度（入社3年以降加入）
・永年勤続表彰
・年間貢献賞表彰
・忘新年会（社会情勢、業績による）
試用・研修期間：1ヶ月～3ヵ月
試用期間中の条件については面接時にお伝えいたします
【選考フロー】
面接 → 審査 → 採用不採用の決定 → 採用不採用の結果連絡
【試用期間】
あり
1～3ヶ月
変更なし
【求人の特徴】
・昇給・昇格
・賞与あり（ボーナス有）
・資格・免許取得支援制度あり
・社割あり
・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険)
・研修あり
・退職金あり
その他:
【応募について】
（１）応募フォームからまずはご応募下さい
（２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします
社内確認用ID###nakaichi003-N###
雇用形態: 正社員
給与: 5,500,000円 (年俸) 以上
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
