〒583-0008
大阪府藤井寺市大井４－１７－４１
https://www.nantsune.co.jp/
正社員
フル
学歴不問
資格不問
転勤なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
仕事内容
＊自社製品（主に食肉スライサー）の組立製造を中心に検査・修理
を行います。
＊国内で初めての食肉スライサーを開発・製造し、国内シェアトッ
プを走り続ける当社で、当社にしか作ることのできない、オンリー
ワンの製品を作る誇りあるお仕事です。
また、当社では、ライン生産ではなくセル生産を行っており、数年
で部品だけでなく、一から完成まで担当するようになります。
（スライサー：数人で組立、大型機械：一人で組立）
「業務の変更範囲：会社の指定する業務」
就業場所
〒583-0008
大阪府藤井寺市大井４－１７－４１
最寄り駅
近鉄南大阪線 土師ノ里駅
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙所あり
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年６５歳の為
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
・機械の組み立て経験
・機械のメンテナンス経験
・工具を使ったことのある経験
215,000円〜280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円〜265,000円
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり500円〜4,800円（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時30分〜17時30分
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
クレームの対応や改造が集中し、納期が逼迫したときは、１年の内
６回を限度として、１ヶ月あたり７８時間まで延長できる。
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
＊会社カレンダーによる。
＊原則、４月の第４土曜日は出勤。＊年末年始、夏季休暇。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
ミートスライサーを中心に、食品加工機器や食品の真空包装機器等
食品機器の企画開発、製造販売、輸入食品機械の販売、食品プラン
トの設計など総合食品機器事業に携わっています。
会社の特長
創業１００年を超え、常に業界の国内シェアトップで、グローバル
に展開を進め世界の食文化に貢献しています。
なんつねをさらに進化させる原動力になる人を求めています。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後3日以内
面接選考結果通知
面接後5日以内
〒583-0008
大阪府藤井寺市大井４－１７－４１
最寄り駅
近鉄南大阪線 土師ノ里駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール，求職者マイページ
郵送の送付場所
〒583-0008
大阪府藤井寺市大井４－１７－４１
課係名、役職名
採用担当
担当者（カタカナ）
フタムラ
担当者
二村
Ｅメール
＊応募にはハローワーク紹介状が必要です。（求職者マイページか
らのオンライン自主応募は除く）
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
主要取引先１
全国食肉生活衛生同業組合連合会
主要取引先２
全国食肉事業協同組合連合会
主要取引先３
日本チェーンストアー協会会員各位
関連会社１
北京南常肉食機械有限公司
関連会社２
なんつねコリア株式会社
関連会社３
ヘラスパイスジャパン株式会社
★残業代は１分単位
★有給休暇を時間単位で取得可能（年４０時間を上限）
マイカー（一部営業店除く）・バイク通勤ＯＫ
保養所（宮津）
借り上げ住宅（転勤に伴う単身赴任の場合）
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
入社時研修（会社の制度やビジョンなど）
若手社員研修、中堅社員研修、管理職候補者研修、管
理職研修
女性社員の産休育休の取得・復帰率は１００％！
保育園に入れなかった場合の延長はもちろん可能。
復帰後も、その人のライフスタイルに合わせ、勤務時間を設定でき
る時短制度もございます。
傷病手当金を受給する休職者には、受給額が標準報酬月額の８０％
になるよう不足分を支給します。
（福利厚生等に利用する為の同友会制度・・・月１５００円～の同
友会費を全社員から徴収します）
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
