所在地
〒377-1711
群馬県吾妻郡草津町大字草津２６６－１４
最寄り駅１
長野原草津口駅
最寄り駅２
草津温泉バスターミナル駅
事業内容
道路工事、建築工事、治山工事、災害復旧工事、冬期の除雪等、地
元の草津温泉および中之条町六合地区の社会基盤・社会資本の整備
、維持管理を中心に事業を行っております
会社の特長
《設立７５年》草津のインフラ整備に貢献する安定企業
《年間休日１２２日》土日休み／残業月平均５ｈ／有休消化率◎
《資格取得》受験費は会社負担、手厚い先輩サポートもあり
ホームページ
https://www.kusatsu-mutogumi.co.jp
正社員
大卒等
週休二日制（土日休）
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
施工管理の仕事は、建設現場の「司令塔」のような役割を果たす仕事です。
簡単にいうと、工事が計画通りに安全に進むように管理する仕事です。
例えば、学校やビル、道路などを作るとき、ただ材料を並べて組み立てる
だけでは完成しません。どの順番で作業を進めるか、必要な資材や機材が
揃っているか、職人さんたちが予定通り作業できるかを確認しながら進める
必要があります。施工管理は、それらをしっかりチェックし、スムーズに
工事が進むように調整する仕事です。地域の生活や社会基盤を支える、
やりがいのある仕事です。
※変更範囲：変更なし
就業場所
事業所所在地と同じ
〒377-1711
群馬県吾妻郡草津町大字草津２６６－１４
最寄り駅
長野原草津口駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
取引先都合による業務の繁忙、納期の逼迫、災害時における復旧対
応等（１ヶ月１００時間、１年間７２０時間）
〒377-1711
群馬県吾妻郡草津町大字草津２６６－１４
最寄り駅
長野原草津口駅
課係名、役職名
業務部総務課
担当者（カタカナ）
ヒワタシ ミエ
担当者
樋渡 美恵
ＦＡＸ
0279-88-2242
Ｅメール
・育児・介護の両立、職場における女性の活躍推進、従業員のワー
ク・ライフバランスに取組む事業所として群馬県より「群馬県い
きいきＧカンパニー」に認証されております。
・育児・介護のための休暇取得実績あり。
・建設業退職金共済制度に加入しております。
・企業型確定拠出年金制度を導入しております。
・欠勤控除のある月給制です。
・試用期間は３ヶ月です。条件変更はありません。
・応募前の職場見学は随時受付しております。日程につきましては
打ち合わせにより決定いたします。お気軽にお問い合わせ下さい。
◆道路工事、建築工事、治山工事、災害復旧工事、冬期の除雪等、
地元の草津町及び中之条町六合地区の社会基盤、社会資本の整備
・維持管理を中心に事業を行っております。
◇建設工事を進めていくということは、決して一人の力では達成
できるものではありません。仲間と協力し合いながら良い現場を
完成させようとする熱意を持った人材を求めております。
◆各種手当：通勤手当、車両借上手当、携帯電話手当、
現場手当、技能資格手当、家族手当等
※履修学科不問、入社してから技術者を目指せます！！
※高卒既卒者の応募可
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
26.6年
従業員の平均年齢（参考値）
55.5歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
・新入社員研修
・建設業協会を通したリカレント研修（学び直し研修）
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
・業務に資すると会社が認めた資格について取得費用は補助します
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
5.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
13.4日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
