仕事内容:
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仕事内容
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4tの中型トラックを使い、センター間で医薬品を配送する仕事です。
近距離・中距離がメインのルートで、毎日1日2回転のスケジュールが基本。
荷物の積み降ろしは「カゴ車」を使って行うため、重い荷物を一人で運ぶような場面はありません。
体力に自信がない方でも安心してスタートできます◎
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■ この仕事の特徴
・担当するのは「センター間配送」のみ
個人宅への配達や不在対応がなく、仕事の流れが安定しています。
・勤務時間は3:30〜14:30（休憩2時間込み）
日勤で働けるため、午後から自分の時間をしっかり確保できます。
・固定シフト制（変動あり・他シフトも有）
生活リズムが整えやすい働き方です。
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■ 入社後のサポート
未経験・ブランクがあっても大丈夫！
横乗り添乗や新人研修で、しっかりフォローします。
学歴不問・人柄重視の採用なので、「ドライバーデビューしてみたい」という方もぜひ。
資格取得支援制度も完備しており、中型・大型・運行管理者などの取得費用は会社が全額負担。
入社後にスキルアップしていける環境が整っています。
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■ 代表からのメッセージ
「社員幸福度向上」と「魅力ある会社づくり」に力を入れ、
社員のために何ができるかを日々考えて経営しています。
会社は「人」がいないと成り立ちません。
働く社員が幸せになれるよう、今後も環境改善に全力で取り組み、
お客さまに「安心＋安全＝品質の輸送サービス」をお届けします！
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■ 社員の声
「3年前に社員幸福度向上委員会を立ち上げ、何をすれば幸福度が上がるのかを考え日々取り組んでいます。
『黄金のトライアングル』づくりを念頭に、お客さま・社員・会社の全員が幸せになれるよう、これからも様々な企画をしていきます！」
社員の声を拾い上げる仕組みが会社として根付いています。
アピールポイント:
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収入の安心感
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月給38万円に加え、毎月5万円の手当が別途支給されます。
固定残業代なしのクリアな給与体系なので、実際に受け取る金額が把握しやすい点も安心◎
さらに賞与が年1回支給。
昇給制度もあり、日々の頑張りがきちんと評価に反映されます。
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⭐ 老後まで見据えた資産形成
企業型確定拠出年金（DC）制度を導入しています。
毎月の給与とは別に、老後の資産形成まで会社がサポート。
「将来のお金が不安」という方にとっても、長く安心して働き続けられる環境です。
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✨ 福利厚生・職場環境
・資格取得支援制度（中型・大型・運行管理者等の取得費用を全額会社負担）
・制服貸与／2024年夏から空調服を導入し、夏場の作業環境が改善
・育児休業・育児時短勤務制度あり
・永年勤続表彰あり
・幸福度向上委員会による社内環境の継続的な改善活動
・親睦会（BBQ等）を各支店で年1回以上実施
・配送イベントを年4回開催
社員同士のつながりを大切にする文化が根付いており、
職場の雰囲気づくりに会社として積極的に取り組んでいます。
求める人材:
ドライバーデビュー歓迎！学歴不問！
・普通自動車免許（平成19年6月1日以前の取得）
＜歓迎します＞
・大型運転手･中型運転手･軽貨物運転手･トラック運転手・未経験者・ハイエース・長距離ドライバー･ルート配送･フリー便･夜間ドライバー･バス運転手･タクシードライバー･配送･配達･物流
＜その他＞
未経験者OK
ブランクOK
横乗り添乗や新人研修でしっかりとフォローします！
勤務時間・曜日:
〈勤務時間〉
3:30～14:30（内2時間休憩）
※変動有
※固定シフト
※他シフト有（日勤・夜勤有）
休暇・休日:
隔週休二日制（希望シフト制）
・有給休暇 ※取得を推奨
・夏季休暇
・年末年始休暇（12/31～1/3）
・慶弔休暇
勤務地:
埼玉県入間市狭山台1-1-12
アクセス:
JR金子駅より車で10分
車通勤OK！バイク通勤OK！
給与:
【固定残業代】
なし
【給与詳細】
月給 380,000円‐
－別途支給－
・時間外手当
・確定拠出年金
待遇・福利厚生:
【待遇・福利厚生】
○企業型確定拠出年金(DC)制度(老後の資産形成も心配なし)
○ 賞与 年1回
○毎月手当 5万円
○資格取得支援制度(取得費用全額会社負担)/中型･大型･運行管理者等
○制服貸与 2024年夏に空調服導入
○親睦会(BBQ等) 各支店年1回以上実施
○幸福度向上委員会設置
○配送イベント（年4回）
○マイカー通勤OK
○育児休業・育児時短勤務制度
○永年勤続表彰
【試用期間】
あり
6ヵ月
変更なし
【求人の特徴】
その他:
【応募について】
（１）応募フォームからまずはご応募下さい
（２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします
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雇用形態: 正社員
給与: 380,000円 (月給)
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
