【必須資格・経験】
【求める学歴】
不問
【求める経験】
必須条件
・保護系統に関する知識・実務経験を有する方
・発電監視、運用に関する知識・実務経験を有する方
・特高、高圧受変電設備に関する知識・実務経験を有する方
・制御シーケンスに関する知識・実務経験を有する方
上記に加え、実務上は以下のようなご経験を想定しています。
・特高・高圧受変電設備に関わる制御シーケンス設計
・制御盤／配電盤設計
・要件定義から仕様への落とし込み
・不具合対応や品質保証、またはその補助業務
・技術的背景や設計意図を社内外へ説明できること
歓迎条件
（以下のすべてを満たしている必要はありません）
・EMS、PCS、BMS、PLC、SCADA、通信関連の知識・経験
・電力連系時に、自社設備が系統へ与える影響に関する知識
・発電所運用に際し、必要な監視・制御を立案した経験
・設備故障時における保護、制御シーケンスを立案した経験
・再生可能エネルギー、蓄電池、発電所設備に関する知識・経験
・個別案件ごとに条件の異なる案件での設計、調整、実装経験
・大手重電メーカー、大手制御・監視系企業、電力系SIer等での実務経験
・プレイングマネージャーとして、チームの技術補完・推進を担った経験
【フィットする人物像】
【求める人物像】
・真面目で忍耐強く、品質に対する責任感が強い方
・技術的なこだわりを持ちながら、全体最適で判断できる方
・自領域に閉じず、周辺設備・関連システムまで視野を広げられる方
・技術を論理的に説明し、周囲と調整できる方
・曖昧な状況でも論点整理し、自ら前に進められる方
・指示待ちではなく、主体的に動ける方
・プレイヤーとして手を動かしながら、チーム全体を補完・推進できる方
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【EMS・キュービクル設計開発】
【仕事内容】
【EMS・キュービクル設計開発】急成長ベンチャーの新規事業拡大を支える中核技術者／再エネ×蓄電池×受変電設備
現在の状況
再エネの世界は、FITからNonFITへの移行や蓄電池の活用拡大により、発電設備単体ではなく、受変電・監視・制御・保護まで含めたシステム全体設計が競争力を左右する段階に入っています。しろくま電力は、発電所開発から設計・調達・施工・O&M・売電・オペレーションまでを一気通貫で担う体制を有しており、この一体運営の中で、EMSやキュービクルを含む電力制御システムの設計開発機能を強化していきます。既存公開求人でも、同社は一気通貫体制と、再エネをより身近に普及しやすくするための蓄電池活用を打ち出しています。
お任せする業務
今回募集するのは、単なる設計担当ではありません。
特高・高圧受変電設備、制御シーケンス、保護、発電監視・運用までを見渡しながら、要件定義から設計、品質対応まで自ら担い、チームを前に進められるプレイングマネージャー型技術者です。
EMS・キュービクルを中心に、特高・高圧受変電設備を含む電力制御システムの設計開発業務をお任せします。
単なる仕様受けではなく、必要な監視・制御・保護のあり方を考え、要件へ落とし込み、自ら手を動かしながら、周囲と協調して形にしていただくポジションです。
【職務内容詳細】
・ EMS・キュービクルを含む電力制御システムの要件定義
・ 特高・高圧受変電設備に関する制御シーケンス設計
・ 制御盤・配電盤の設計
・発電監視・運用を踏まえた監視／制御仕様の検討
・保護系統を含む設備保護・異常時制御の設計
・ PCS、BMS、PLC、SCADA、通信、受変電設備を含むシステム全体設計
・ 不具合対応、品質保証、原因分析、是正検討
・社内外関係者との技術調整・説明
・チーム内での技術補完、設計推進
【雇用形態】
正社員試用期間：6ヶ月 （使用期間中の勤務条件：変更なし）
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【年収・給与】
800.4万円～1500万円年収 8,004,000 円 - 15,000,000円年俸制（分割回数12回）年俸 8,004,000円?15,000,000円月給 ：667,000?1,250,000円【内訳】・基本給（月） ：388,073?1,176,471円・固定残業代 (月）：254,672円?・深夜残業手当(月）：24,255円?73,529円＊固定残業代80時間及び深夜勤務手当40時間分含む＊年棒1,000万円以上は深夜勤務手当のみ
【待遇・福利厚生】
福利厚生
【有給休暇】
入社半年後に10日付与、1年後も10日付与で初年度計20日
加入保険
健康保険：有 厚生年金：有
雇用保険：有 労災保険：有
【勤務地】
東京都
＜勤務地（雇入れ直後）＞
東京都港区芝大門２?４?６豊国ビル
都営地下鉄浅草線・大江戸線 大門駅 徒歩1分
JR山手線浜松町駅 徒歩5分
転勤:なし
＜勤務地(変更の範囲)＞
【勤務時間】
所定労働時間 08 時間00 分（ 休憩60分）
【休日休暇】
年間 125日
（内訳） 週休二日制 土曜 日曜 祝日 会社が指定した日
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【事業内容・会社の特長】
株式会社afterFIT（現・しろくま電力株式会社）は、2017年4月創業の太陽光発電ベンチャーであり、2020年4月30日にアフターフィットエンジニアリングがアフターフィットを吸収し、社名をafterFITへ変更すると同時に資本金を4,000万円から9,900万円へ増資した。社長自ら「太陽光オタク集団」と称するほど技術力に強みを持ち、太陽光発電所を単なる投資対象ではなく社会インフラと位置づけている。主要顧客は国内有数の発電事業者であり、2021年までに稼働予定の発電所施工管理を担うなど実績を拡大。総計220MW規模の建設を進め、EV5,006台分の蓄電池を併設する先進案件も手掛ける。建設とメンテナンス権益を両輪に成長し、今後は開発から運営・電力供給まで一気通貫の事業展開を目指す。多様な専門人材を擁し、FIT後の持続的な太陽光事業の確立と低コスト・安定化の実現に挑んでいる。
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