障がい者グループホーム総合施設長【正社員】
月給 33万7,000円
JR東浦和駅からバスにて「大谷口向」徒歩1分
朝、昼、夕方・夜
主婦・主夫活躍中 | シニア活躍中 | 経験者歓迎 | ブランクOK | すぐ働ける | 即戦力歓迎 | 資格取得支援あり | オープニング | 無料駐車場あり | 車通勤OK | バイク通勤OK | 積極採用中 | 健康保険あり | 厚生年金あり | 雇用保険あり | 労災保険あり | シフト制 | 敷地内禁煙
2026年3月新設 株式会社チャレンジプラットフォーム求人／総合施設長【正社員】募集中！
見学歓迎！運営状況や組織体制、現場との関係性を確認し求められる役割を理解した上で判断できます
施設長には、チャレンジプラットフォームが指定する管轄施設全般の管理業務をお任せいたします。主に、各施設の運営管理、収支管理、ご利用者さまとご家族への対応と把握、職員との面談、行政の調整など。各施設の施設長と連携をとりながら業務を遂行するので、コミュニケーションスキルが必要です。
施設長、副施設長などの職種では、管理者としてのご経験がある方を特に歓迎しております。裁量権が大きく、やりがいを感じるお仕事なので、今までの職場では満足できないという方も新たなフィールドでチャレンジすることが可能です。ぜひ、この機会にキャリアUPや給料UPを目指して、可能性を広げてみませんか？
現場の意見をきちんと取り入れるために、チャレンジプラットフォームの本部で統括しているマネージャーが定期的に巡回しています。その際には、今抱える問題や要望を伝えることが可能です。実際に、会社負担で外部研修が受講可能になったり、保育士のエプロンデザインが変更になったといった事例があります。
チャレンジプラットフォームの強みは、介護や障がい、保育の事業など、多方面でさまざまな運営をしていることです。働きながら資格を取得したいときや、新しいことへチャレンジしたいときも、社内の全エリア、他部署への異動を希望することが可能です。ライフバランスに合わせて働き方を変えることもできます。
「介護」「障がい者支援」「保育」の3つを中核とした事業展開をしているリビングプラットフォームグループ。安心を育て、挑戦を創造することをミッションに掲げ、持続的社会保障制度の構築が目標です。また、多様な事業を通じて培ったノウハウを日本だけにとどまらず、世界へと発信してまいります。
障がい施設
サニースポット東浦和
9:00～18:00
休憩：60分以上
【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・就労業務経験や障がい施設での管理者経験がある方
【あれば尚可】
・介護福祉士資格をお持ちの方
・サービス管理責任者
・他社エリアマネージャー経験がある方（優遇）
★意欲と人柄を重視しています。
1名
・定年制度70歳（定年後の再雇用あり）
・車通勤可（応相談）
・交通費支給（規定）
・社会保険完備
・福祉系資格取得支援制度（各種資格取得に向け受講費用の一部又は全額を会社負担)
・社外研修補助あり
・職員誕生日贈答品配布
・職員家族贈答品配布（小学校入学、新成人対象）
・賞与年2回支給（支給要件あり）
・退職金制度あり(勤続年数3年以上)
・年4回昇給、昇格の機会あり
・社内全エリアでの希望異動可能
シフト制
月9日休み
年間休日108日
日曜日・祝日
有給休暇
産休・育休・介護休暇（取得実績あり）
契約期間：期間の定め無し
契約の更新：更新無し
試用期間：有（3ヶ月）
時間外労働：無
k2318
業務内容：
（雇入れ直後）障がい者グループホームサービス管理責任者（障がい）,管理者【正社員】
（変更の範囲）当社の定める業務
就業場所：
（雇入れ直後）サニースポット東浦和
（変更の範囲）当社の定める業務
雇用主：株式会社チャレンジプラットフォーム
電車でお越しの場合
JR武蔵野線「東浦和」駅、下車
駅より徒歩約20分
バスでお越しの場合
JR武蔵野線「東浦和駅」より
国際興業バス・東浦和駅明花・浦和駅東行き
乗車、「大谷口向」下車
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ご応募いただいた内容を確認の上、求人担当者より追ってご連絡いたします。
採用担当者 048-767-7108
URL:https://www.living-platform.com/
サニースポット東浦和
埼玉県さいたま市南区大谷口2015（予定地） サニースポット東浦和
