新札幌ひばりが丘訪問看護ステーションの訪問看護師(看護師/准看護師)求人 【最終更新2026/06/12】
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●札幌市内を中心とした訪問看護業務を担当
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●賞与年2回・計4ヶ月分、充実の福利厚生
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●e-ラーニングや研修費用補助でスキルアップ可能
札幌市内および近郊を訪問し、看護業務を行うお仕事です。訪問看護未経験の方も歓迎しており、丁寧な同行研修で安心してスタートできます。地域医療に貢献したい方に最適な環境です。
給与は基本給に加え、資格手当や家族手当、住宅手当など充実した手当が支給されます。さらに、賞与は年2回、計4ヶ月分の実績があり、安定した収入が期待できます。車通勤も可能で、駐車場も完備しています。
スキルアップを目指す方には、e-ラーニングや研修費用の補助、資格取得奨励制度などの教育体制が整っています。働きながら成長できる環境で、あなたのキャリアをさらに広げてみませんか?
訪問看護師(看護師/准看護師)
訪問看護実務並びに訪問看護に関わる事務業務行って頂きます。
訪問範囲は原則札幌市内、及び近郊。
24時間対応業務あり(緊急の場合)
・仕事内容の変更:なし
・転勤:車両で5分圏内に訪問看護ステーションがあり、状況に応じて行き来することがあります。
#訪問看護ステーション #小規模多機能型居宅介護
【正職員】
月給 221,900円 〜 280,900円
【給与内訳】
・基本給:206900円~245900円
・固定残業代なし
・資格手当:12,000
・その他:通勤手当:実費支給上限30,000/月
家族手当:規定による
住宅手当:3,000円~23,000円
・給与の備考:待機手当
【試用期間】
・試用期間:3ヶ月 (期間中の条件変更なし)
・昇給:昇給あり 実績:年1回 1,000円~5,000円
・賞与:賞与あり 実績:年二回 計4.00か月分
#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #退職金あり #緊急訪問時の手当・代休あり #スマホ・タブレット貸与あり #ハラスメント相談窓口あり
【社会保険】
・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・車通勤:車通勤可、駐車場あり
#資格取得支援 #研修制度あり
e-ラーニングによる研修制度あり、その他必要な研修・講習への参加勧奨、研修費用の補助、資格取得奨励
#時短勤務相談可 #時差出勤導入 #残業月20時間以内
勤務時間(変形労働時間制 1か月単位)
➀8時45分~17時15分、②8時45分~12時30分、③13時30分~17時15分
就業時間➀~③のシフト制勤務、②③は休憩時間なし、状況によって夜間対応業務あり
・月の残業時間:平均月間残業時間 10
#年間休日120日以上 #家庭都合休OK
日曜、祝日+他一日(シフトによる)
・年間休日数:120日間
・6ヶ月経過後の有給休暇日数:10日間
・介護休業:取得実績あり
・看護休暇:取得実績あり
・育児休業:取得実績あり
#未経験可 #ブランク可 #自動車運転免許 #ネイルOK #40代活躍 #50代活躍 #WEB面接可
看護師免許、自動車免許
経験者歓迎、訪問看護経験のない若い方も歓迎(丁寧に同行研修を行います)
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
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[3] 面接実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
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[5] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
新札幌ひばりが丘訪問看護ステーション
訪問看護師(看護師/准看護師)(正職員)
#車通勤可
北海道札幌市厚別区厚別中央三条2丁目12番40号 社会医療法人貞仁会新札幌ひばりが丘病院ウェルフェアセンター2階
JR千歳線 新札幌駅から徒歩で8分
札幌市営地下鉄東西線 新さっぽろ駅から徒歩で8分
JR函館本線(小樽~旭川) 厚別駅から徒歩で11分
2006年07月01日
訪問看護ステーション
#訪問看護
平日 9:00~17:00
土 9:00~12:00
日曜日・祝日・12/30~1/3
看護師 5名
事務員 1名
札幌市厚別区、白石区、清田区、豊平区及び江別市の一部地域、北広島市の一部地域
経管栄養法(胃ろうを含む)
在宅中心静脈栄養法(IVH)
点滴・静脈注射
膀胱留置カテーテル
在宅酸素療法(HOT)
人工肛門(ストマ)
気管カニューレ
吸引
麻薬を用いた疼痛管理
緊急時訪問看護加算(Ⅱ)
特別管理加算(Ⅰ)
特別管理加算(Ⅱ)
ターミナルケア加算(予防を除く)
退院時共同指導加算
看護体制強化加算(予防のみ)