イリョウホウジン ティアンドケイ サカイオトナコドモシ
カ
医療法人Ｔ＆Ｋ 坂井おとなこども歯科
〒986-0815
宮城県石巻市中里三丁目１－１１
http://www.sakaiclinic.or.jp/
正社員
フル
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
職種
歯科受付｜一般事務・医療事務｜診療補助・カウンセリング
仕事内容
■受付：電話、窓口対応・会計・予約管理・カルテ管理など
■事務：データ管理（請求書・検査結果・レセプト・シフト等）
・ＳＮＳの発信
■診療アシスト：簡単な診療アシスト・診療の準備、片づけなど
※歯科知識習得や診療の流れを理解のため、３ヶ月ほど行います。
■カウンセリング：将来的には医院と患者様の間に立ち、双方が
満足して治療を進められるようヒアリングやフォローを行います。
※法令遵守を基本としており、職種毎に役割を決めています。
◎当院では、予防医療に力を入れています。
ご自身やご家族の健康を守りたい方は、働きながら学べる環境で
す。
変更範囲：法人の定める業務
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒986-0815
宮城県石巻市中里三丁目１－１１
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限とする制限
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
・医療事務経験あれば尚可
・経験者優遇
・未経験者可
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
174,500円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
174,500円〜250,000円
その他の手当等付記事項（ｄ）
・育児手当：５，０００円
（第二子以降は一人につき２，５００円）
（小学校入学前の子を養育する場合支給）
・受付にはトリートメントコーディネーター資格取得の
サポートを医院で行い、業務内容に応じて５，０００
～１０，０００円の資格手当を月額支給致します。
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり2,000円〜22,800円（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
休日
水曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
ＧＷ・夏季・年末年始休暇、その他医院カレンダーによる。祝日を
含む週は、水曜日勤務とします。有給計画付与なし。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
歯科医業
ホームページもぜひご覧ください！！ｈｔｔｐ：／／ｗｗｗ．ｓａ
ｋａｉｃｌｉｎｉｃ．ｏｒ．ｊｐ／
会社の特長
診療所名をおとなこども歯科とし、高齢者から幼児まで幅広い年齢
層を治療可能とする設備及び診療体制を整えております。安全な医
療提供、職場環境のためコロナ感染対策にも力を入れています。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後14日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
〒986-0815
宮城県石巻市中里三丁目１－１１
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
郵送の送付場所
〒986-0815
宮城県石巻市中里三丁目１－１１
課係名、役職名
副院長
担当者（カタカナ）
サカイ ノリコ
担当者
坂井 典子
ＦＡＸ
0225-93-8226
◆顧問社労士がいる安心の労働環境
・１７時半退勤、残業ほぼなし
・社保完備（協会けんぽ）※試用期間から加入可
・有給日希望日が通りやすい環境
・賞与年２回（３か月分実績あり）※人事評価により変動あり
＊「女性のチカラを活かす企業」認証制度第２３０１９２号
＊社労士診断認証マーク取得「職場環境改善宣言企業」
◆国内最高水準の滅菌・消毒体制
衛生管理を徹底しており、清潔な環境で安心して勤務頂けます。
◆女性副院長による気遣い溢れた環境
女性特有の体調不良を相談しやすく、体調不良によるお休みを有給
に振替られるよう、有給計画付与なしとしています。
◆産休・育休取得実績４名（うち２回取得２名）
院長・副院長も子育て中で、非常に子育てに理解ある環境です
【選考の流れ】ハローワークの紹介後、履歴書と紹介状を事業所宛
に送付してください。書類選考の上、ご連絡致します。
◆年収例
入社３年目／２５０万円（月給１８万円＋賞与）
入社１０年目／リーダー／３６０万円（月給２５万円＋賞与）
入社２０年目／チーフ／４３０万円（月給３０万円＋賞与）
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
現在受付３名在籍しており、今回はゆとりある診療体制維持のため
の募集です。
歯科受付は患者様もスタッフも笑顔にでき、歯科医院経営にも影響
のある、奥深くやりがいのあるお仕事です。予約管理に慣れてきま
したら、患者様の待ち時間と診療室内のスタッフの負担も考慮して
組んでいきます。治療の難易度や治療に掛かる時間などを理解した
うえで予約管理が出来れば、患者様もスタッフも満足度の高い診療
が実現出来ます。極めれば極めるほど面白みを感じられるお仕事で
す！
将来的には、ＴＣ（トリートメントコーディネーター）としてステ
ップアップ可能です。歯科医師・衛生士と患者様の間に立ち、双方
が満足して治療を進められるよう、ヒアリング・治療計画立案・フ
ォロー等のカウンセリングを行っていただきます。基礎的な歯科知
識をつけて頂いたあとに、段階を踏みながらデビューして頂きます
。自信をもって患者様の前でお話出来るまでしっかりサポートもし
ますのでご安心下さい。
あり
職務給制度の内容
当法人独自の職務等級表を作成し、職務（役割）に応じて基本給を
決定
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
セミナー参加、本購入希望者に補助有
月１度、外部講師による働き方改革の指導
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
