＼カーブスのおすすめポイント／
やっぱり運動が好き。運動・健康に関わりたい。
だけどプライベートも大事にしたい。
カーブスならどちらも両立できます！
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◯月給24.5万円～28万円＋賞与有り！
◯年間休日120日｜日祝休み｜残業ほぼなし
◯全スタッフが未経験からのスタート
◯育休取得率100%！現在も7名が取得中です◎
◯レッスン指導・販売ノルマは一切なし
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⭐️施設内のフィットネスマシン利用無料！
⭐️サプリメント＆自社開発プロテイン支給
⭐️自社グループ内のホテル宿泊無料
⭐️10年連続 顧客満足度No.1！（※）
⭐️社内イベントも随時開催（BBQ、スポーツ祭）
※公益財団法人日本生産性本部サービス産業生産性協議会「2022年度JCSI（日本版顧客満足度指数）調査」 フィットネスクラブ部門
＜Curves(カーブス)について＞
女性の美容･健康に必要な運動を30分間の無理のないトレーニングで行う事ができる､女性専用フィットネス｡
国内に約2000店舗を展開し､各地域で多くの女性会員様に親しまれ続けています｡
＜運営会社について＞
当社ファーストストーリーは、カーブスをはじめ静岡県内で複数の事業を展開しています。
グループにはヘアカラー専門店を全国100店舗以上運営する美容企業もあり、その独自のネットワークを活かして、がんばったスタッフにはRefa（美容機器）やミルボン（ヘアケア）などサロン専売ブランドをプレゼントする表彰制度も。安
定した基盤のもとで、長く働ける環境です。
【仕事内容】
1回30分間のトレーニングプログラムをサポートするインストラクター業務です。
具体的には…
✅①健康カウンセリング
体の悩みなどをじっくりとお聞きし、
運動の続け方、効果の上げ方を一緒に考えていきます。
✅②運動サポート
プログラムは、サーキットトレーニングとストレッチのみ。
レッスンはないので未経験でも安心⭕️
お客様の目標に対する進捗やその日の体調に合わせて、
会話をしながらサポートします。
※店舗には3〜4名のコーチが常駐。交代でお客様をサポートします
✅③各種店舗業務
受付、入会手続き、体験等のフロント業務・会員管理、
POPなど店舗内を飾る掲示物の作成などを行います。
✅④広報活動
地域の皆様に「Curves」を知って頂くための
チラシ作成・配布なども皆で行います。
1日の仕事の流れ
09:15～：掃除、清掃などの開店準備、朝礼
10:00～：会員様のうち6～7割がこの時間帯に来店、運動サポート
13:00～：ゆっくりランチタイム、器具を使って運動、トレーニング
14:20～：マシンの補助（運動サポート）やカウンターでの受付など、スタッフで役割分担
19:15～：終礼後、マシンのメンテナンスや片付けをして帰宅
〜 やりがいPoint 〜
60代〜80代の会員様が中心。「最近、階段がラクになった」「孫と遊べるようになった」——"ありがとう！"とそんな声を直接もらえるお仕事です。
数値の改善や体の変化を一緒に喜べる関係だからこそ、感謝の言葉が日常になる職場です。
運動理論や栄養学の専門知識も自然と身につき、キャリアアップの道も開けます。
⭐️＜学歴・経験・スキルは一切問いません！＞⭐️
・高卒以上
・要普通自動車免許（AT限定可）
「誰かの役に立ちたい」
「人に喜んでもらえる仕事がしたい」
「安定した環境で、長く働きたい」
そんな想いをお持ちのあなたを、私たちは心から歓迎します。
大切なのは、過去の経歴ではなく、これからの未来を一緒につくっていきたいという気持ちです。
⭐️＜こんなあなたにピッ-タリです！＞⭐️
・人と話すことが好き、人の話を聞くのが得意な方
・チームで協力して何かを成し遂げるのが好きな方
・安定した職場で、プライベートも大切にしたい方
・新しいことにチャレンジしてみたい方
＜異業種出身の先輩が多数活躍中！＞
元保育士、栄養士、エステティシャン、美容師、アパレル販売、カフェ店員、介護スタッフ、一般事務、医療事務など、様々なバックグラウンドを持つ仲間があなたを待っています！
総労働時間：1ヶ月あたり163時間
【勤務時間】
9:15 ~ 19:15（休憩80分）
※週休2日制(日曜＋祝日・他1日シフト制)
※年末年始・有給休暇、慶弔休暇
富士急静岡バス「富士銀座停留所」徒歩7分
基本給：月給 24万5000円 〜 30万円
固定残業代：あり
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
月給24万5,000円〜30万円
固定残業時間16時間（2万5,699円含む）
※超過分は別途支給
＜モデル年収＞
・300万円（入社2年目／スタッフ）
・360万円（入社3年目／店長）
・420万円（入社5年目／マネージャー）
※役職手当・月額報奨金を含みます。
【福利厚生】
・昇給年1回
・賞与（報奨金）制度あり
・各種社会保険完備
・交通費規定支給
・役職手当
・産休・育休制度（取得・復帰実績多数！）
・育児時短勤務制度
・制服貸与
・サプリメント支給
・自社施設（カーブス）の利用無料！
・社員旅行、運動会など社内イベント多数
・禁煙推進企業（社員の健康も大切にしています！）
【応募・選考の流れについて】
-応募の前に、まずはお話だけでも歓迎です-
・実際のところ、どんな感じなんだろう？
・いきなり面接は、ちょっと緊張するな…
そう感じる方も、いらっしゃるはず。
大切な転職だからこそ、入社後のミスマッチがあってはいけません。
仕事内容の具体的なすり合わせから、
働き方の相談、職場の雰囲気まで。
気になることは何でも質問してください。
まずは「話を聞いてみたい」くらいの気軽な気持ちで、
ご連絡いただけると嬉しいです。
