株式会社万代
店長年収900万円以上可★月9~12日休★入社2年～早期キャリアUP可
情報更新日：2026/05/22
掲載終了予定日：2026/07/16
＼関西人の台所！関西最大級のスーパー／働きやすさも業界最大級⇒【賞与100万円超・連休取得推奨 など】
近畿一円に170店舗◆目指すはダントツNo.1スーパー
快進撃◆10年間で売上高135％UP／年間4～5店舗出店
休みたっぷり。長期休暇も◆4～7日の連休取得を推奨
賞与はドドン！と100万円超◆店長平均年収926万円！
手当充実◆子供手当は18歳まで支給（月2万円／1人目）
高い定着率◆若手が増え続ける中、平均勤続年数15.1年
【60年の歴史あり！地域密着スーパー】
◎関西に170店舗
◎業績好調！年4～5店舗を新規OPEN
◎来客数は1日平均42万人
└年間1億5,000万人以上！
＼積極採用／mandaiで働く魅力★
新店を毎年OPENし、勢いづく当社。
新しいメンバーを大募集中です！
●賞与平均100万円超
●自宅から通える範囲の店舗配属
●月9日～12日休み
●残業月10～15時間※残業代1分単位で支給
●平均勤続年数15.1年
【20・30代～子育て世代を中心に活躍中】接客や販売など店舗づくりをお任せ！★平均勤続数15年以上★年収例665万円/チーフ※入社後2年で昇格イメージ
具体的には
希望・適性等に応じて農産、水産、畜産、デリ、ベーカリー、惣菜、ネット宅配等各部門に配属。
◎接客
◎商品発注、陳列
◎在庫管理
◎商品加工
◎販売計画
◎マネジメント 等
★惣菜部門に力を入れ、リニューアル中★
積極採用中！
総菜経験、食品製造や管理栄養士の資格等も活かせます！
入社後の流れ
# ◎水産・畜産・惣菜など、調理をする部門は… 店舗のバックヤードと同じ設備を備えた研修センターで包丁の持ち方から丁寧に教えます。(2週間ほど) その後店舗に配属、少しずつ経験してください！ # ◎調理が少ない部門は… 本社で会社全体を知る入社研修を受け、その後店舗にて一つひとつの業務をお教えします。
# 中途採用は研修が少ない？ そんなことはありません！ 入社時の研修に加え、フォローアップ研修、業務幅に合わせて随時研修を実施し、キャリア形成をサポートします。 # 『選択型研修』を自由に受講！ 夏期・冬期それぞれ約17種類の研修の中から、販売計画やラッピング研修など自由に受講することができます。
入社2年～の早期キャリアUP＆収入UPも叶う★
▼例
926万円／店長
665万円／チーフ
428万円／売場担当
◎イメージ：2～4年後にサブチーフ・チーフを目指す！
◎店長・バイヤー・SVの他、人事などへの道も可能！
★年功序列ではない評価制度
自分次第で上を目指せます！実際に23歳でチーフになった先輩在籍！
賞与は平均的な評価でも、100万円超です。
★関西最大級のスーパー★愛されるお店づくりに挑戦
関西人の好みを追求すべく、大手メーカーとのコラボ商品やオリジナル商品を多数開発！
店舗もお客様・社員の声を反映し、
「客層に子供が多いから人気キャラのPOPを作る」
「共働き世代が多いから、温めるだけで食べられる総菜を増やそう！」
など、アイディアを出し合っています。
あなたの声も聞かせてください！
【未経験OK★人柄重視の採用】異業種出身者がチーフや店長として活躍中★残業代1分単位★子供手当18歳まで★お正月三が日は全店休業★希望休・連休OK
＊未経験、第二新卒、社会人経験10年以上の方も歓迎＊
【応募条件】
●高卒以上
40・50代の入社実績あり
┗ネット宅配部門のリーダーとして活躍中★
★マイナビ転職からたくさんの先輩が入社＆活躍中！★
実際の志望動機をご紹介します。
・20代「関西で好きな街で働きたかった！」（元スーパー勤務）
・20代「ありがとうと言われる仕事、人に寄り添える仕事がしたかった」（元事務職勤務）
・30代「これまでの販売経験が活かせると思った！」（元ペット用品店勤務）
・40代「地域密着の運営に惹かれた！」（元スーパー勤務）
関西エリアに170店舗を展開
関西を中心に店舗を展開。
関西で働きたい・貢献できる仕事がしたい！
そんな方にピッタリです。
★子育て支援充実！
年々、育休を取得する男性社員増加中。（男性育休取得75％）
子供手当も手厚く、18歳まで支給されます。
加えて、小学4年生の4月30日まで時短勤務が可能！
長く働ける環境でお迎えします。
この仕事に向いている人
この仕事で一番大切なことは、相手を思いやる気持ち。お客様と温かいやりとりができる方であれば、それだけで100点！「人と話すことが好き」「仲間と一緒に笑顔で働きたい」方なら、どなたでも活躍できるはずです。
この仕事に向いていない人
社員を信じて任せる社風のmandai。自由度が高いので、自分のアイディアをどんどんカタチにできます。言い換えれば、日々決められたことだけルーティンワークでこなしたい方には、向いていないかもしれません。
雇用形態：正社員
勤務時間：◆1ヶ月単位の変形労働時間制
※月平均169時間（週平均40時間以内）
※基本6：00～22：00の間で所定時間8時間（休憩1時間）
※残業は月10～15時間程度
勤務例
８：00～17：00
９：00～18：00
10：00～19：00
勤務地：【関西募集】
【自宅から通える範囲での店舗配属】
◆大阪・兵庫・奈良・京都・和歌山・三重の各店舗（計170店舗）
※自宅よりの通勤を前提とし通勤時間は目安90分以内とします。
※おおよそ3年のサイクルで勤務店舗は変更になりますが、居住地、本人の適性、会社の政策により変更となる場合があります。
※U・Iターン歓迎
《大阪》
大阪府大阪市／大阪府高槻市／大阪府茨木市／大阪府豊中市／大阪府三島郡／大阪府守口市／大阪府枚方市／大阪府寝屋川市／大阪府大東市／大阪府門真市／大阪府交野市／大阪府八尾市／大阪府柏原市／大阪府東大阪市／大阪府堺市／大阪府岸和田市／大阪府泉大津市／大阪府貝塚市／大阪府泉佐野市／大阪府富田林市／大阪府松原市／大阪府和泉市／大阪府羽曳野市／大阪府藤井寺市／大阪府阪南市／大阪府泉南郡／大阪府南河内郡
《兵庫》
兵庫県神戸市／兵庫県西宮市／兵庫県尼崎市／兵庫県三田市／兵庫県加古川市／兵庫県宝塚市／兵庫県明石市／兵庫県伊丹市／兵庫県川西市
《奈良》
奈良県奈良市／奈良県生駒市／奈良県生駒郡斑鳩町／奈良県北葛城郡河合町／奈良県葛城市／奈良県香芝市／奈良県磯城郡田原本町／奈良県橿原市／奈良県天理市
《京都》
京都府京都市／京都府宇治市／京都府長岡京市
《和歌山》
和歌山県和歌山市
《三重》
三重県名張市
◆研修センターの住所：大阪府東大阪市渋川町2-8-6
※各店舗の詳細は下記URLよりご確認ください
http://www.mandai-net.co.jp/shopsearch/
マイナビ転職の勤務地区分では…
三重県
給与：◆月給23万8,000円～28万1,000円（年齢給＋一律支給手当含む）
【37歳の場合の初任給例(月)】
月給28万1,000 円(年齢給20万5,000円+一律資格給7万6,000円)
【29歳の場合の初任給例(月)】
月給26万円(年齢給18万4,000円＋一律資格給7万6,000円)
※入社時の年齢により年齢給が異なります。
※評価により、毎年資格給が昇給します。(条件あり)
※昇格があれば資格給が昇給します。
《役職者の年収例》
★チーフ(店舗部門のトップ)→平均年収665万円
★店長→平均年収926万円
モデル年収例
年収414万円／37歳 経験1年 ※標準評価の場合 別途、残業代や生鮮部門は生鮮手当
年収363万円／22歳 経験1年 ※標準評価の場合 別途、残業代や生鮮部門は生鮮手当
昇給・賞与：◆昇給 年1回
◆賞与 年2回（6月・12月）
※平均は100万円以上（標準評価の場合※評価による）
諸手当：◆職務手当 ※「農産・水産・畜産・デリ・ベーカリー」は3,000円／月
◆役割手当（チーフ：月2万円、サブチーフ：月1万円※昇進試験合格による）
◆子供手当 （1人目:月2万円、2人目以降：月1万円／月加算）
※お子さまの年齢が18歳到達後の最初の3月まで
※扶養されているお子さまが対象
【お子さまが3人の場合：月4万円支給します】
◆通勤費支給（規定有）
◆残業代全額支給(みなし残業・固定残業時間制度なし）
休日・休暇：◆年間休日114日（別途、法定有給5日を必ず取得していただきます）
◆月9日～12日休み（月により異なる。希望休OK！)
※1月1日～1月3日は全店休業です
◆慶弔特別休暇
◆年次有給休暇 （4～7日間の連続休暇を推奨／年間10日）
◆産前・産後休暇 (取得実績あり）
◆育児休暇（男性社員の取得実績も多数あり）
◆介護休暇 (男女ともに取得実績多数あり)
◆セーフティー休暇（有給休暇積み上げ制度）
※有効期間内に消化できなかった有給休暇の積み立て制度。
長期療養、家族の介護・看護、災害時、妊娠初期の体調不良等に取得できます。
◆生理休暇
福利厚生：◆企業内労働組合
◆GLTD制度（団体長期障害所得補償保険）
◆健康増進サービスの利用
・ヘルスケア検査キット
・健康相談電話対応サービス
・オンライン診療
◆社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
◆慶弔見舞金制度
◆財形貯蓄
◆退職金（確定拠出年金制度）
◆短時間勤務制度
◆自社健康保険組合
◆計画年休制度
◆自社保育所運営
◆各店舗、就業時間中・敷地内禁煙
◆「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」認定
急募
募集人数10名以上
転勤なし
5日以上連続休暇取得可能
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
マイカー通勤可
交通費全額支給
ガソリン代支給
ネイル・ピアス・髪型自由
退職金制度あり
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
地域限定社員
電話問い合わせOK
転職フェア出展
社会人未経験歓迎
管理職・マネジメント経験歓迎
オンライン面談可
時短勤務OK
自社商品・メディアあり
自社内開発
業界経験者優遇
社会人経験20年以上歓迎
中途入社5割以上
産休・育休取得実績あり
3年連続売上UP
20代の管理職登用実績あり
女性管理職登用実績あり
育児中の社員在籍中
再雇用制度あり
託児所・育児サポートあり
企業内・提携保育所あり
平均年齢30代
健康経営優良法人
未経験入社5割以上
小売・流通
流通・小売
マネージャ採用対象外
設立：1962年5月
代表者：代表取締役社長 阿部秀行
従業員数：3,318名（2025年5月）
資本金：5,720万円
売上高：4,061億31百万円（2025年2月）
事業内容：食料品・住居関連商品・酒類等を販売するスーパーマーケットの経営
本社所在地：大阪府東大阪市渋川町3-9-25
【店舗数170店（2026年1月1日現在）】
「La・She・Sa」発足：性別問わず全従業員が自分らしく「キャリア」と「ライフイベント」を両立できる環境整備を見据えて活動を開始しています。
子どもたちの元気と笑顔を応援：食育は、子どもたちの未来のために食事の楽しさや日本の食文化を学び、食べ物や作る人への感謝の心を育む重要な教育です。万代では食を通じて子どもたちに豊かな体験を提供するイベントを開催しています。
企業ホームページ：http://www.mandai-net.co.jp/portal/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：◇◆マイナビ転職の『この求人に応募する』ボタンよりエントリーしてください◆◇
追って、今後の選考ステップをご連絡いたします。
ご提供頂いた個人情報を、採用業務以外の用途に使用する事はございません。
また、第三者への譲渡・開示の一切を行いません。
応募受付後の連絡：ご提出内容を確認させて頂き、不明な点があればメールにてご連絡致します。
書類選考の結果は約１週間を目処にお送りさせて頂きますので、メールもしくはマイナビ転職のMyページで確認をお願いします。
採用プロセス：当社にご興味を持っていただき、たくさんのご応募をありがとうございます！
選考の詳細はメールにてご連絡いたします。
WEB応募+書類選考
入力内容を基に選考を実施。素直な思いを教えて下さい。
一次面接※面接地は本社です。
WEB面接も可能です。お気軽にご相談ください。通過者の方はご自宅にて適性検査の受検をお願いします。
最終面接※面接地は本社です。
役員面接を実施します。
書類選考のポイント：地域密着の店舗作り・事業展開を行う万代。
だからこそ、大切にしているのはお客様との関係づくり。
お店のファンを増やすには、あなたのお人柄がカギになります。
面接回数：2回
問い合わせ先：株式会社万代
住所
〒577-8543
大阪府東大阪市渋川町3-9-25
採用担当
マイナビ転職を見たとお伝えください
電話番号
0120-113-182
余裕の勤務で、お給料にも満足できる。本当です！
平均勤続年数は15.1年。
「働きやすさ」も「働きがい」も感じてください！
《認められるから、気持ちよく頑張れる》
年功序列ではなく、頑張りをしっかりと評価してくれる会社。
23歳でチーフとなり、わずか3年で
新店舗の部門責任者に抜擢された先輩もいます。
「日々の努力を見て、信じて任せてくれる、この会社は凄い」と本人。
《スキルUP＝収入UP。業界高水準の昇給率》
ステップアップすれば、同時に給与もグッと上がります。
年収665万円のチーフもいれば、年収926万円の店長も。
自分次第で上を目指せるので、モチベーション高く働けます。
※ちなみに賞与も手厚く
平均的な評価でも、年間100万円以上です。
《余裕をもって働ける。社員想いの制度も！》
◎休日は、業界でも多めの月9日～12日
◎計画年休制度で、有給が取りやすい
◎残った有給を万が一の時に使える
「セーフティ休暇制度」もあります
関西2府3県と三重県に店舗を展開する万代。来客数は年間1億5,000万人を超えるというから驚く。どの店舗も、半径1km以内のお客様をターゲットにした超がつくほどの“地域密着型”。あたたかい接客をモットーとしており、お店のファン（常連客）が多いことも頷ける。
特筆すべきは、社員自らが万代のファンだということ。アイディアをカタチにできる面白さと手厚い待遇、居心地の良さ…。次々と魅力が出てくる取材だった。
先輩社員にお話を伺いました
# ★今のポジションが一番楽しい！ 自分の場所があって、そこに仲間がいる。私は店長という仕事が大好きです。社員もパートナーさんも温かい人ばかりで、“人に恵まれている”と思いますね。以前私が異動する際、寂しいと泣いてくれたスタッフがたくさんいて、ものすごく感動しました。わざわざ休日に私の店まで会いに来てくれた人も。20年続けてこられたのも、仲間がいたからだと思います。 # ★キャリアを描きやすい会社 人によって目指す道は様々。社長になりたい人もいれば、チーフとして活躍したい人もいるでしょう。万代は、「目標を叶えるためにどんな段階を踏めばいいか」が分かりやすい。なりたい自分に近づける場所です。
# ★アルバイトが楽しすぎて正社員に！ 工業高校に在学中に、当社でバイトをしていました。卒業後は工業系に進もうと思っていましたが、職場が好きすぎて、正社員になりました。23歳で水産のチーフとなり、仕入れを任され、面白くてたまらないです！ # ★魚食文化を広めたい！ 世の中「魚ばなれ」と言われますが、肉より売れる“大逆転”も夢ではないと思ってます。私のこだわりは、加工する際に骨を全て取り除くこと！巽南店は子育て世代や若い人たちが多い地域で、骨があると食べにくいと思い、抜いています。鮭弁当もそう。それを食べて「食べやすい美味しい！」と感じてくれる人が増えれば、魚はもっと売れるはず。こだわり続けますよ。
