仕事内容:
■募集背景
私たちはM&A後のPMI・Value Upに特化したコンサルティングファームです。
PEファンド投資先企業や成長戦略型M&Aを進める事業会社を中心に、経営・人事・採用領域の支援をしています。
近年、M&Aの件数は過去最高を更新し続けています。
その一方でこんな課題も浮き彫りになっています。
「買収したものの、思い描いた事業成長ができない」
「事業拡大のスピードに対して、人材供給が全く追いついていない」
「買収後の事業成長をどう実現したらいいか分からない」
このように、M&A後のPMI・Value Upフェーズの課題に本質的に向き合える支援会社は、依然として不足しているのが現状で、採用を戦略レベルから設計し、実行までリードできる人材の必要性が高まっています。
当社では、戦略提示だけに留まらず、現場の実務まで入り込み、成果が出るまで伴走する支援を強みとしており、クライアントの経営・事業戦略を踏まえながら、「再現性のある採用」を実現できる採用担当者を新たにお迎えし、体制を強化することになりました。
単なるRPOや実務代行ではなく、戦略設計から実行・改善までを一気通貫でやり抜き、クライアントの成長を最前線で支える仲間を求めています。
■具体的な業務内容
まずは、ご自身のご経験やスキルに合わせて先輩社員のサポートからスタート。
将来的には、クライアント企業の採用課題に対し、戦略設計から実行・改善までワンストップで担える採用コンサルタントとしてご活躍いただきます。
①採用業務の全体像のキャッチアップ（入社後〜）
先輩社員と並走しながら各クライアントのプロジェクトに関する全体像と採用業務の流れを掴んでいただきます。
・母集団形成施策（媒体/エージェント/ダイレクトリクルーティング等）の企画・運用
・求人票、選考フロー、面接内容の設計
・進捗管理・数値分析・改善提案
・採用広報・ブランディングの企画・運用
②戦略設計や上流工程への挑戦（一人立ちに向けて）
・経営・事業戦略を踏まえた採用課題のヒアリングや整理
・採用戦略・採用計画・KPIの設計
※「戦略設計中心」〜「実行フェーズ中心」などお任せする業務は適性を見て柔軟に調整できます。
アピールポイント:
■ポジションの魅力
①会社の成長戦略を描く力と現場でやり切る力
私たちの支援スタイルは、戦略を提示して終わりのコンサルでも、手を動かすだけのRPOでもありません。クライアントの人事・採用領域に深く入り込み、戦略～実行・改善まで一貫して関わることができる伴走型支援が大きな特徴です。
②創業3期目の今だからこそ得られるダイナミックな経験と独自のキャリア
・育成プログラム立案・評価制度設計など支援領域を拡張し、人事コンサルタントへ
・自社のM&A後の子会社人事や組織立ち上げへの参画
・クライアントワークだけでなく、自社の採用・組織づくり・事業の仕組み化そのものに関われるため、「会社を創る」醍醐味をダイレクトに味わえます。
③主体的に動ける圧倒的な裁量
すでに出来上がった仕組みの上で指示を待つのではなく、ベストな進め方やナレッジ自体を自分たちの手でゼロから形にしていくフェーズです。自分のアイデアや工夫がそのまま会社のスタンダードになる、ベンチャーならではのスピード感と手応えがここにはあります。
求める人材:
【必須条件】
■主体的に動き、社内の関係部署と連携できるコミュニケーションスキル
■基本PCスキル
・Excel・Word（関数・VLOOKUPなどの基礎レベル、またはデータ入力・表作成）
・メール・ビジネスチャット（Slack、Teamsなど）でのスムーズな連絡対応
【歓迎条件】
・クライアント対応・折衝を含む業務経験
・事務職やオフィスワークのご経験
・人材紹介・人材派遣の営業・アシスタント経験
・事業会社での人事担当のご経験
■求める人物像
・指示待ちではなく、主体的に業務を推進できる方
・新しいことにも前向きに挑戦できる柔軟性と成長意欲を持つ方
・ベンチャーらしい裁量とスピード感の中で挑戦したい方
勤務時間・曜日:
・9:00～18:00（実働8時間、休憩1時間）
※リモートあり
休暇・休日:
- 土日祝休み（完全週休2日制）
- 年間休日120日以上
- 年末年始休暇・GW・夏季休暇
- 有給休暇
勤務地:
アクセス:
各線「目黒駅」より徒歩10分
給与:
固定残業代あり：月給 ￥290,000 〜 ￥375,000は1か月当たりの固定残業代￥72,500〜￥95,000（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。
- 昇給・賞与あり（業績・評価に応じて変動あり）
- 通勤手当支給
待遇・福利厚生:
- 各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
- 交通費支給（上限5万円/月）
- リモートワーク可
- 定期健康診断
- 社内イベント（懇親会、社員旅行、ウェルカムランチ）
- 副業OK
その他:
■選考フロー
書類選考→面接（Web or 対面）1～2回→内定
雇用形態: 正社員
給与: 290,000円 - 375,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
