✼┈┈┈┈┈┈ ここがPOINT ┈┈┈┈┈✼
✅ GPTW認定｜働きやすさに定評あり✨
✅ 未経験歓迎｜研修充実で安心スタート
✅ 土日祝休み＆年休128日｜私生活も充実
✅ リモート可｜転勤なしで長く働ける
✅ 上場企業で安定×成長環境あり◎
✅ 20〜30代活躍｜地方創生×DXに挑戦◎
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“ローカルビジネスの未来を、Webの力で変えていく。”
日本全国の飲食店、旅館やホテル、美容サロン。
そこには、まだ世間に見つかっていない魅力的な店舗やサービスが数多く眠っています。
私たちが担うのは、そんな地域に根ざしたローカルビジネスをWebマーケティングの力でプロデュースし、「店舗の繁盛」から「地域の活性化」へとつなげるポジション。
単純なホームページの制作や広告の運用代行にとどまらず、最先端のDXツールやコンサルティングノウハウを駆使して、クライアントの経営課題を根本から解決していく仕事です。
「集客の方法がわからない」
「良いサービスなのにリピーターが増えない」
そんなオーナー様の頼れるパートナーとして寄り添い、二人三脚で集客の仕組みを構築していきましょう。
【✨仕事内容】
自社開発のマーケティングSaaS「C-mo」のデータを基盤に、担当するクライアントの認知拡大・売上アップに向けた伴走支援をお任せします。
＜具体的には…＞
◎定期的な状況ヒアリング・経営課題の特定（電話・LINE・メールなど）
◎アクセスデータや予約・来店実績などの効果測定・分析
◎分析結果に基づくWeb改善や集客の定例提案
◎Googleビジネスプロフィール（MEO）やSNS、Web広告の運用・企画
◎ユーザーの口コミ返信サポートやリピート施策の立案
◎店舗運営の効率化に向けたDX導入支援
自分が提案した施策によって店舗に活気が戻り、街が賑わい、地域経済が回っていく——。そんな確かな社会貢献性と手応えを感じられる環境です。
これからのビジネス市場で強く求められる、SNS・MEO・Web広告・データ分析などの一連のマーケティングスキルを、未経験から体系的に習得できます。
【✨入社後の流れ】
▼STEP1｜基礎座学研修
業界知識やWebマーケティング、コンサルティングの基礎理論から丁寧にレクチャー。
▼STEP2｜実務OJT研修
先輩のサポートを受けながら実際のツールを操作し、データ分析や提案書の作成手順を学びます。
▼STEP3｜チームで独り立ち
少しずつ担当企業を持ち、先輩やチームメンバーと細かく相談・フォローし合いながら業務を進めます。
【✨職場環境】
社内は20代〜30代の若手メンバーが中心となっており、活気あふれるフラットな組織です。
これまでの経歴や社歴に縛られることなく、前向きな意見やアイデアを積極的に採用するカルチャーが根づいています。
メンバー同士がお互いの成果を称え合い、誕生日などのイベントを全員で楽しむといった、風通しの良さと抜群のチームワークが自慢です◎
【✨応募条件】
未経験・第二新卒歓迎！
20〜30代中心に、異業種出身メンバーも多数活躍中です◎
「マーケティングに興味がある」
「地方創生に関わる仕事がしたい」
そんな気持ちがあれば、経験は問いません！
【✨こんな方を歓迎します！】
◎成長意欲が高く、新しいことに挑戦したい方
◎自ら考え、主体的に行動できる方
◎マーケティングやコンサルティングに興味がある方
◎コミュニケーションを活かした仕事がしたい方
◎将来につながる専門スキルを身につけたい方
【✨歓迎経験】※必須ではありません
◎営業・接客・販売などの対人経験
◎Webマーケティングに関する知識
◎飲食・美容・旅行業界への興味や関心
先輩社員の前職も、飲食店スタッフ・アパレル販売・不動産営業などさまざま。
未経験からスタートしたメンバーが多数活躍しています！
実働時間：1日あたり9時間15分
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日
9:15〜18:15（実働8時間／休憩1時間）
◎フレックスタイム制度あり
・コアタイム：10:00〜16:00
・フレキシブルタイム：8:00〜22:00
自分の予定やライフスタイルに合わせて、柔軟に働ける環境です◎
◎年間休日128日
◎完全週休2日制（土日祝休み）
◎GW・夏季・年末年始休暇あり
◎有給休暇／慶弔休暇あり
◎産休・育休取得実績あり
長期休暇と合わせて、最大10連休の取得実績もあります！
田町（東京都）駅より徒歩11分
基本給：月給 28万円 〜 35万円
固定残業代：あり
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
固定残業代45時間を含む月額金額となりますが、平均残業時間は20h-30hとなります。
賞与は年2回、昇給は年1回となります。
通勤交通費は月額40000円の範囲内で全額支給になります。
経験・能力を考慮し、加給・優遇いたします✨
◎昇給年1回（10月）
◎賞与年2回（10月・4月）
＜モデル年収例＞
・年収500万円／チーフ（入社3年目）
・年収700万円／マネージャー（入社6年目）
年功序列ではなく、成果や挑戦をしっかり評価する環境です！
【福利厚生】
◎交通費支給（月4万円まで）
◎出張手当
◎育児支援制度
◎マーケティング・コンサル研修あり
◎独立支援制度
◎従業員持株会
◎社内表彰制度
◎社員旅行・社内イベントあり
◎転勤なし
◎リモートワーク可能（独り立ち後）
◎フレックス制あり
オフィスは12階にあり、観葉植物の多い開放感ある空間。
落ち着いた環境で働けます◎
【✨選考について】
「まずは話を聞いてみたい」も大歓迎！
人物重視の採用のため、経験よりも“これから頑張りたい”という気持ちを大切にしています◎
◎WEB面接OK
◎面接日程・入社時期相談可能
◎応募から内定まで最短1カ月以内
＜選考フロー＞
① 書類選考
② 1次面接＋適性検査
③ 最終面接
④ 内定
面接では、堅苦しい雰囲気ではなく、お互いを知る場としてフランクにお話できればと思っています！
