■ 人事部長候補｜業務内容
◤「決まったことをこなす人事」
から「会社を創る人事」へ。◢
教育・不動産・サービスなど多角的な事業展開を行う株式会社福龍商事で、経営陣の右腕となる人事担当を募集します。
主に池袋にある日本語学校を中心に
日本語学校や中国大学日本語の教育グループ
当院の人事部長候補として、組織の成長を支える人材戦略全般をお任せします。
採用・育成・評価・組織づくりまで、人に関わる領域を統括し、経営と現場をつなぐ重要なポジションです。
【主な業務内容】
■ 人事戦略の立案・実行
・事業計画に基づく人材戦略の策定
・組織設計および人員計画の立案
・経営陣との連携による組織課題の解決
■ 人事戦略の立案・実行
・事業計画に基づく人材戦略の策定
・組織設計および人員計画の立案
・経営陣との連携による組織課題の解決
◆ 入社準備：アカウント発行、備品手配等を通じ、スムーズな受け入れ体制の整備。
◆ 退職対応：退職手続き、最終出勤日までの調整、引き継ぎの管理および各種書類の対応。
■ 採用戦略の統括
・採用方針の策定（新卒・中途・外国人採用など）
・採用基準・選考フローの設計
・採用チームのマネジメント
■ 人材育成・研修制度の構築
・新人研修、管理職研修の設計・運用
・人材育成プログラムの構築
・次世代リーダーの育成
■ 評価・報酬制度の設計・運用
・人事評価制度の設計・改善
・昇給・賞与の仕組み構築
・評価の公平性・透明性の担保
■ 労務管理・リスク対応
・勤怠管理、労働時間管理の統括
・ハラスメント・労務トラブル対応
・就業規則の整備・運用
■ 組織開発・カルチャー醸成
・働きやすい職場環境の整備
・エンゲージメント向上施策の企画・実行
・離職率改善に向けた取り組み
■ 経営と現場の橋渡し
・現場課題の吸い上げと経営への提言
・経営方針の現場への浸透
◤必須スキル・経験◢
✅人事・採用実務経験（3年以上目安）
✅PCの基本操作（Excel/Word）
採用サイトの更新など
◤こんな方を求めています◢
・「上が決めるまで待つ」のではなく、
自ら考えてクイックに動ける方
・変化の激しい環境を
「面白い」と楽しめる方
・人事業務だけでなく、広報やHP管理
など幅広くスキルを広げたい方
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日
勤務時間は要相談、時短も可能
（実働8時間・休憩1時間）
完全週休2日制（土日祝休み）
※その他、会社カレンダーによる長期休暇等の詳細はお問い合わせください。
池袋駅: C6口から 徒歩 6分
基本給：月給 30万円 〜
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
※これまでの経験やスキルを最大限に考慮し、面接にて最終決定いたします。
【諸手当】
・交通費全額支給
・研修手当あり
■勤務時間
要相談
休憩：1時間
■休日・休暇
年間休日120日
・週休2日制（土、日）
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年次有給休暇
・慶弔休暇
柔軟に対応可
・産休育休実績あり
■待遇及び福利厚生
・各種保険完備（雇用保険、厚生年金、労災保険、健康保険）
・時短可
・健康診断補助（毎年支給）
・資格取得支援、手当あり
・誕生日祝いあり
・登録日本語教員試験全額負担（その他支援あり）
・授業で使うテキストはで半額で購入可
└それ以外の日本語教育に関する本の割引制度あり
・日本語教師取得の支援あり。420時間の講座受講補佐
月給30万円（入社1年目・人事採用担当・即戦力としての採用の場合）
【福利厚生】
✅社会保険完備
✅交通費規定内支給
✅有給休暇あり
✅昇給制度あり
✅健康診断あり
✅経営直下の裁量
社長・役員との距離が近く、提案が即採用される環境です。
✅価値に見合う対価
即戦力として月給30万円以上スタートをお約束します。
✅土日祝休み
裁量は大きいですが、ワークライフバランスも大切にできる環境（年休120日以上）です。
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
野外電子タバコ可
最後まで読んでいただきありがとうございます。
まずは応募ボタンより、お気軽にご応募ください。
【応募後の流れ】
[1]WEBまたはお電話にてご応募
[2]書類選考
[3]面接（複数回行う場合があります）
[4]採用
※ご質問・ご相談等、お問い合わせも大歓迎です。
※面接日時・勤務開始日はお気軽にご相談ください。
