株式会社TLP
◎年休125日以上 ◎土日祝休み ◎平均勤続17年 ◎定着率95％
【新着】
情報更新日：2026/07/24
掲載終了予定日：2026/09/17
《ボトムアップで変化を起こせる風土が魅力》官公庁・自治体・金融・通信との取引で黒字経営を継続中
【黒字経営】1969年創業⇒印刷～発送まで担う一貫体制
【顧客】官公庁、自治体、金融機関、大手通信事業者等
【風土】年齢・キャリア関係なく提案しやすい雰囲気
【業務】採用・人事関係を中心に、幅広く活躍可能
＼募集について／
機密情報を取り扱うセキュリティ環境を整備し、ビジネスフォーム印刷領域にいち早く参入した当社。
今回は、採用・人事担当者の募集。専門性を高めながら、社員が安心して働ける環境づくりにも携われる、やりがい溢れるポジションですよ！
＼POINT／
◆黒字経営を継続中
◆官公庁・自治体・金融機関・通信事業者と取引
◆採用・人事関係が中心
◆土日祝休み・年間休日125日
【スペシャリスト・管理職などキャリアの選択肢∞】採用・人事関係を中心に、総務全般を担当します。※2019年～の新オフィス勤務！
具体的には
＼人事・労務領域を中心に、幅広く経験できます！／
・採用活動（新卒・中途）
・人事制度運用、改定
・社会保険関連
・生命保険（福利厚生）
・勤怠管理 など
その他、総務の業務を一部お任せすることも。
人事・労務領域のスキルを伸ばしながら、
幅広い経験を積むことができます！
入社後の流れ
# ◎丁寧な研修・OJTで安心 新入社員向けオリエンテーションを行い、 配属先でのOJTへ移行。 順を追って徐々に業務の幅を広げていきましょう。 上司も近くでサポートするので、ご安心を。 また、社内外共に研修をご用意。 適宜社外セミナーを受講できますし、 自社工場へ研修に行ける機会もあります。
# ◎若手からベテランまで活躍中 総務グループは5名の少数体制。 経理や購買のスタッフと共に 管理ディビジョンに所属しています。 20～30代とベテランの距離も近く、 日常会話も多め。 日々、情報共有や相談をし合っています。 製造・営業部門も含めて 全社的に協力的な風土なので、 連携もスムーズです。
# ◎将来の選択肢も多彩 例えば… ・人事、法務、労務などのスペシャリストへ ・リーダー・管理職へ ・総務全般を網羅したゼネラリストへ など、さまざまな可能性が広がっています。 日々の成果は正当に評価。 昇進・昇格や昇給・賞与で還元します！
【業種経験不問】◆大卒以上◆人事・教育のご経験(年数不問) ※温かく親しみやすい風土。コミュニケーションを大切にできる方はぜひ！
＼印刷業界の経験は不問です！／
経験の浅い方もお気兼ねなくご応募ください。
【歓迎条件】※必須ではありません
・社会保険関連の業務経験
・普通自動車免許（AT限定可）
・衛生管理者資格
【求める人物像】
・会社と一緒に成長していきたい方
・コミュニケーションを大切にする方
・チームワークを大切にする方
・向上心のある方
・フットワーク軽く、主体的に取り組める方
・変化に柔軟に対応できる方
―☆平均勤続17年☆―
ベテランの先輩も皆、気さくで温か。
和やかな風土も定着に繋がっています。
この仕事に向いている人
少数のメンバーで、総務の幅広い業務を担当します。自分の職域に縛られず知識やノウハウを学べる人、現状の中で課題を発見し、自ら変えようと行動を起こせる人、リーダーシップを発揮できる人に最適です。
この仕事に向いていない人
老舗企業ですが、新しい意見を積極的に取り入れる風土があります。主体的な姿勢が求められるので、指示待ちの方には向きません。社内連携も多いため、コミュニケーションが苦手な方も不向きでしょう。
雇用形態：正社員
採用予定人数：1名
勤務時間：9:00～18:00
※実働8時間
勤務地：★転勤なし
本社：東京都板橋区板橋1‐53‐2
★利用可能路線多数！板橋駅・新板橋駅より徒歩5分以内！
★東武東上線 下板橋駅から徒歩10分以内！
マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
交通アクセス：JR埼京線「板橋駅」より徒歩3分
都営三田線「新板橋駅」より徒歩5分
東武東上線「下板橋駅」より徒歩9分
給与：月給280,000円～+賞与年2回（実績4.22ヶ月分／年）
※別途諸手当あり
※通勤手当 全額支給（勤務地から2km圏外に限る）
※給与は経験を考慮の上、決定します。
※試用期間あり（3ヶ月）その間も同条件です。
モデル年収例
年収500万円／28歳 毎月平均15時間残業した場合（2年目以降）
昇給・賞与：◇昇給年1回（4月）
◇賞与年2回（6月・12月）
諸手当：◇役職手当
◇時間外手当
休日・休暇：★年間休日125日以上！
◇完全週休2日制（土日休み）
◇祝日
◇年末年始休暇
◇有給休暇
◇慶弔休暇
◇介護・育児休暇
☆記念日や誕生日にアニバーサリー休暇がとれるなど、有給休暇を取得しやすい制度もあります！
福利厚生：◇社会保険完備
◇確定拠出年金
◇退職金制度
◇慶弔見舞金制度
◇社員表彰制度
◇従業員共済会
◇宅配弁当あり
◇従業員持株会
評価制度について：★2025年4月より、評価制度が新しくなりました！
年齢・勤続年数重視だった体制から、
実績ベースの評価制度に。
半期ごとに目標設定を行い、
その達成率に応じて評価が決まり、
給与や賞与に反映されるようになりました！
評価基準が見える化され
頑張りが正当に評価・収入に反映される体制になり
モチベーションアップにも繋がっています！
転勤なし
年間休日120日以上
完全週休2日制
残業月30時間以内
オフィス内禁煙・分煙
年間休日125日以上
退職金制度あり
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
業界経験者優遇
産休・育休取得実績あり
育児中の社員在籍中
上場企業のグループ会社
人事・総務・法務・広報・IR・内部監査
マスコミ・広告・デザイン
マネージャ採用対象外
設立：1975年8月
代表者：代表取締役 社長執行役員 有野 正明
従業員数：297名
資本金：1億円
事業内容：印刷業（販促及びマーケティング業）
本社所在地：東京都板橋区板橋1‐53‐2 TM21ビル
企業ホームページ：https://www.tlp.jp/index.html
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：まずは、マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。
（『この求人に応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください）
※応募の秘密は厳守します
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡：応募受付後1週間以内を目途に、書類選考結果をメールにてご連絡いたします。
採用プロセス：
「応募フォーム」よりエントリー
マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。
Web書類選考
応募データをもとに選考をいたします。 合格者には、面接日等について追ってご連絡いたします。
面接（2回）
1次面接はオンラインです。 最終面接は対面で実施します。
面接回数：2回
面接地：本社：
東京都板橋区板橋1‐53‐2
※1次面接はオンラインです。
問い合わせ先：株式会社TLP
住所
〒173-0004
東京都板橋区板橋1‐53‐2
採用担当
総務グループ 採用担当 中村
E-mail
[email protected]
電話番号
03-5943-5200
安定基盤 × キャリアアップ × 働きやすさ＝長期活躍
─★1969年創業・黒字経営
当社には、社会情勢を読み取りながら
柔軟に変化してきた歴史があります。
機密情報を取り扱う
ビジネスフォーム領域にいち早く進出し、
印刷・発送における一貫生産体制を構築しました。
盤石の経営基盤が強みです。
─★磨けるスキル、選べるキャリア
少数精鋭の管理部門では
採用、社員教育、労務管理、法務など
担当を持ちながらも幅広く対応中。
専門スキルを磨きながら、
多彩な知見を得られる環境です。
また、今後は
人事・労務などの専門職化、部門化も予定。
専門性を深める、キャリアアップを目指すなど
将来の可能性も広がっています。
─★働きやすさこそ、大事に
残業時間減、有休取得推進、
アニバーサリー休暇など…
ワークライフバランスを保てる
環境づくりにも積極的な当社。
直近3年間の定着率は95％と
だれにとって働きやすい環境で、
自分自身のオフも大事できます。
業界再編が続く印刷業界にあって、厳格なセキュリティ環境が求められるビジネスフォーム領域にいち早く参入し、黒字経営を継続している同社。官公庁や自治体、金融機関、通信事業者などの取引先からも、その品質の高さがうかがえる。取材時にうかがった「ボトムアップ型で、提案もしやすい」という言葉には、変化を歓迎する企業文化も伝わってきた。老舗ならではの安定基盤のもと、新しいことに挑戦したい方にはおすすめの一社だ。
