事業所名
ジオマテックカブシキガイシャ カンナリコウジョウ
ジオマテック株式会社 金成工場
所在地
〒989-5164
宮城県栗原市金成字金生５１
最寄り駅１
ＪＲ東日本バス 金成庁舎駅
事業内容
ディスプレイ（スマホ等液晶表示パネル）用の基板や半導体・電子
部品（電子部品や精密機器）用の基板、車載（移動手段に関連する
機器）用のパネル等の製造・販売
会社の特長
ジオマテックは、その社名の由来「地球、人類、技術の融合により
、明るく豊かな未来を創造する」が表すとおり、薄膜・加工技術に
研鑚を重ねてまいりました
ホームページ
http://www.geomatec.co.jp/
正社員
大卒等
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
１生産技術
ユーザーからの新製品・新技術に対する研究開発、生産技術
２施設業務
新規設備の設計及び設置業務等
入社後は本人の適性・意見等を踏まえながら１・２どちらかの配属先を決定し
ます。
※変更範囲：１・２の範囲で変更あり
就業場所
事業所所在地と同じ
〒989-5164
宮城県栗原市金成字金生５１
最寄り駅
ＪＲ東日本バス 金成庁舎駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙場所あり
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時30分〜17時15分
就業時間２
16時45分〜1時15分
就業時間３
0時30分〜9時00分
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
大量の受注による納期の逼迫などの突発的事由の場合、年６回を限
度として月８０時間、年７２０時間できる
休日等
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
当社カレンダーによる
ＧＷ・お盆・年末年始休暇あり
その他慶弔休暇、次世代育成休暇、介護・育児休暇等多
数の休暇制度あり
〒989-5164
宮城県栗原市金成字金生５１
最寄り駅
ＪＲ東日本バス 金成庁舎駅
課係名、役職名
生産管理部 総務課長
担当者（カタカナ）
カトウ タカノリ
担当者
加藤 隆則
ＦＡＸ
0228-42-3000
Ｅメール
１．連続操業を行う事があり、休日は班ごとに設定されます。
２．交替勤務を行うので深夜業の従事が可能な方になります。
３．遅刻、早退、欠勤等、不就業時間相当分を一定時間を超過した
場合、月額給与から控除します。
４．転勤が可能かどうかによりコース別雇用管理を行っているので
仕事内容や総合職・エリア職等を判断して頂きます。
５．二次面接があります。
転勤範囲：可能性あり（赤穂市、横浜市、東京都大田区）
【就業時間】（４）２０時３０分～５時３０分
※繁忙期は二交代勤務になる可能性あり
１）８時３０分～２０時３０分 ２）２０時３０分～翌８時３０分
１．就業時間（２）（３）は７時間３０分（４）は８時間勤務
となり休憩時間は６０分になります。
２．選考日は事業所から連絡します。
３．既卒者の応募書類：ハローワーク紹介状、履歴書、職経歴書、
卒業証明書「通年採用可」
４．賃金について ２年生２０４，４００円（高専、短大、能開）
４年生２４２，０００円
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
24.0年
従業員の平均年齢（参考値）
45.7歳
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
24.7年
従業員の平均年齢（参考値）
48.6歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
・階級別研修：新人研修、新任リーダー研修、新任管理職研修
・役割別研修：リーダーシップ研修・マーケティング研修など
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
会社で必要と認めた資格についてはすべて会社負担で取得できます
（例、語学研修、資格取得準備研修等）
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
１ＯＮ１面談の制度あります。
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
作業工程（検査等）毎に、社内認定制度（成膜工程や検査工程等基
幹業務）があります。
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
6.2時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
14.2日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
前事業年度の月平均所定外労働時間
9.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
10.2日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
