【必須資格・経験】
【必須】
■複合商業施設内装工事に関する意匠 実施設計に携わった経験5年以上
■VectorWorks必須
【歓迎資格・経験】
【歓迎】
■一級 二級建築士、1級 2級施工管理技士の資格保有
■BIM(Revit、ArchiCAD)/AUTOCAD/VectorWorks対応スキル
※小売系店舗、ホテル、オフィスいずれかの物件を主体的に手掛けた経験
【フィットする人物像】
こだわりをもって業務へ取り組める方
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ラグジュアリー空間を作り出すデザイン内装設計【三越伊勢丹G/フレックス/資格取得支援制度あり/東京】
【仕事内容】
三越伊勢丹グループにて、高級ホテルやブランド店等の内装設計 生産設計を担当。日本を代表するハイクラスな案件でクオリティを追求し、100年先に残る価値を創出します。
三越伊勢丹グループの同社にて、ラグジュアリー空間を作り出す「デザイ設計業務」をお任せします。
【業務詳細】
担当業務:生産設計業務 他全般(現地調査、内装FFEデザイン提案、実施設計 生産設計 内装FFE施工図作成、他)
■工期:平均3ヶ月~1ヵ年
■案件金額:1,000万円~20億円程度
■案件エリア:全国
【配属先について】
■案件の紹介元はグループ会社が30%、外部企業が70%。今後は外部企業比率を拡大する計画です。
■契約内容は設計施工が30%、施工のみが70%。今後は設計施工案件の拡大を目指す。
■同社の売上の約80%を占める基幹事業部です。
■「お客さまの暮らしを豊かにする」というパーパスの実現に向け、100年先に残る価値を創ることを信条としています。
【組織構成】総数63名
【魅力】
日本を代表するハイクラスな物件に携わる事ができるため、存分にクオリティを追及していただくことが可能です。
世界的なラグジュアリーホテルや外資系ブランドショップなど、数多くの引き合いをいただいております。
具体的な案件名を挙げることの出来ないようなコンフィデンシャルな案件にも数多く携わっており、中には「日本を象徴する内装」に関わるような仕事も多く含まれております。
これらはすべて長年にわたって培ってきた信頼が礎になっており、今後もこれらの信頼を発展 継承してまいります。
こうした稀有な物件に多く携わることは、ご自身の能力やキャリアをさらに開花させていただける機会となるのではないかと思います。
【設計実績一例】
■国指定史跡「荻外荘」復原 整備プロジェクト(2024)
■ザ リッツ カールトン大阪(2024)
■名古屋マリオットアソシア(2024)
■マンダリンオリエンタル東京(2023)
■東急歌舞伎町タワー(2023)
■Kアリーナ横浜(2023)
■芝パークホテル(2022)
■ホテルオークラ(2020)
【雇用形態】
正社員
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【年収・給与】
年収例:400万円~600万円(25歳~45歳例)月収例:245.000万円~■賞与:年2回(会社の業績及び人事評価に応じて支給の有無、金額を決定)■昇給:年1回(人事評価に応じて決定)<年収イメージ>◆年収450万円 入社2年28歳一般職(基本給300万円+賞与+各種手当)※残業代全額支給有り※賃金はあくまでも目安であり、選考を通じて変動する可能性あり※前職の経験 能力を考慮し同社規定に基づき決定致します。
【待遇・福利厚生】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
通勤手当、住宅手当(社内規定有り)
再雇用制度、資格取得支援制度(資格取得のための受験料負担や資格取得手当の支給)
※支援制度対象資格の一例:一級建築士、二級建築士、1級施工管理技士、2級施工管理技士
育児休業制度、育児勤務制度、介護休業制度、介護勤務制度
定期健康診断、グループ労働組合加入、グループ共済会加入
確定拠出年金、財形貯蓄制度、団体生命保険制度、従業員持ち株会制度、ストック有給休暇制度
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
【勤務地】
東京都新宿区
【勤務時間】
フレックスタイム制(フルフレックス)、休憩時間:60分、時間外労働有無:有(月平均残業時間20時間程度)、<標準的な勤務時間帯> 9:00~17:35
【休日休暇】
【年間休日117日】
月9休制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇11日~22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
休日各月9日+連続休暇上期4日 下期4日 + 元日1日
慶弔災害休暇、産前産後休暇
※有給補足:入社初年度は、入社月により会社規定に応じて付与。毎年4月1日基準で付与
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【事業内容・会社の特長】
三越伊勢丹グループの「建装 プロパティマネジメント会社」である同社。
各種施設のデザイン設計から施工まで一貫して担う力を持ち、都内の自社工場では、最高品質の家具や什器も製作。これらの強みを活かして、ホテル、オフィス、商業施設など様々な空間を手掛けています。五つ星ホテルやラグジュアリーブランド、企業の役員室などの案件も多く、高品質内装、造作家具の分野に秀でていることも大きな特徴です。
【募集背景】
組織強化
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