損保ジャパンのDX推進・デジタルサービス開発※出向ポジション/アジャイル開発中心※
正社員/完全週休2日
----- 募集要項 -----
【職種名】
損保ジャパンのDX推進・デジタルサービス開発※出向ポジション/アジャイル開発中心※
【仕事内容】
配属先となるDXCoEグループは、損保ジャパンの様々なデジタル案件にITのプロフェッショナルとして参画し、システム開発の立ち上げからリリースまでを迅速に実現する役割を担っています。ビジネス部門と密接に連携してプロジェクトを遂行するため、損保ジャパンに出向して業務にあたります。
出向先のDX推進部では、お客さま・代理店への新たな価値提供やデジタルによるビジネス拡大をミッションに、ビジネス部門をITで支援する役割を担っています。多くのプロジェクトがアジャイル開発を採用しており、内製開発が中心となっています。
【具体的には】
入社後は、損保ジャパンのDX推進部に約2年間出向し、DX・クラウド領域の開発に従事していただきます。
ビジネス部門と直接対話しながら、多くのプロジェクトをアジャイル開発で進めていきます。業務要件を一緒に作り上げたり、フィードバックをダイレクトに受けたりする機会に恵まれており、プロジェクトに深く関与しやりがいを感じることができます。イノベーティブな取り組みを通じて、自己とチームの両方の成長を日々感じることができます。
損保ジャパンへの出向を経た後は、ビジネス部門との協業で得た業務知識と開発経験をもって、SOMPOシステムズにてそれらの活用や後進の育成を担います。社内の技術レベルを引き上げ、ひいてはSOMPOグループ全体のデジタル化の促進、お客さまへの価値提供へと繋げていきます。
デジタルの取り組みはこちらもご参照ください。
https://www.sompo-sys.com/recruit/future/digital.html
・Sompo AI Chat(社内版ChatGPT)
https://it.impress.co.jp/articles/-/26069
・保険金支払いに関する、個々のお客様に最適化されたご説明動画生成システム
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000333.000078307.html
・傷害保険のWEB申込システム
https://www.nikkei.com/article/DGXZRSP687675_Y5A220C2000000/
- 将来的に従事する可能性のある仕事内容 条件付き同社業務全般
システム関連業務
損保システム第一本部 DXCoEグループ
※入社後は一定期間の後、損保ジャパンへ出向
【応募資格】
【以下いずれか必須】(目安3〜4年以上)
・フロントエンド開発
・バックエンド開発
・クラウドインフラ構築・運用
【募集背景】
デジタル化の進展は、保険業界にも大きな影響を及ぼしています。革新的なユーザー体験を伴う、お客様の目線に立った真に価値あるサービスを提供することが求められています。
SOMPOグループも現在、DX(デジタル・トランスフォーメーション)の推進に全力を注いでいます。成長戦略を加速させるため、業務プロセスの見直しや新たなサービスの創造など、多岐にわたる取り組みを展開しています。
このような環境の中、SOMPOシステムズは損保ジャパンとの協業体制を含め、グループの中でDXの領域においても中核的な役割を担っていきます。テクノロジーとビジネスの両方に高い興味・関心を持ち、次世代の開発をリードできる人材を募集しています。
【雇用形態】
正社員
正社員/雇用期間の定めなし
試用期間あり/試用期間3か月 試用期間中の待遇に変更なし
【勤務地】
東京都
損保ジャパンの本社もしくはSOMPOシステムズ本社のいずれかに配属
・東京都新宿区西新宿1-26-1
・東京都立川市曙町2-41-19 損保ジャパン立川ビル
- 将来的に従事する可能性のある場所 本社および全ての支社、営業所
- 転勤あり
- リモートワークあり(出社あり、週2〜3日リモートOK)
- 受動喫煙防止策あり 敷地内全面禁煙
【勤務時間】企画業務型裁量労働制により、1日9時間働いたものとみなされます。(休憩1時間)
【給与】
631万円〜1000万円
月給制 基本給294075円〜
上記基本給に加え固定残業代(月20時間分として92340円以上)支給。企画業務型裁量労働制により1日9時間働いたものとみなされます。
※年収870万以上の場合は年俸制となります。
支給あり(会社規定に準ずる)実費支給
- 賞与あり 年2回(6月・12月)
- 昇給あり 年1回(7月)
- モデル年収
※現在の年収やスキル、希望などに基づいて判断します。
【休日休暇】
完全週休2日制
土曜日、 日曜日、 祝日、 夏季休暇、 年末年始休暇、 GW休暇、 産前・産後休暇、 育児休暇、 介護休暇、 特別休暇
【福利厚生・待遇】
確定拠出年金制度、社内融資制度、育児休業制度、介護休業制度、財形貯蓄制度、育児・介護をサポートする職群制度(勤務時間短縮など) 、
各種贈呈金制度、融資制度、クラブ活動補助、総合福利厚生サービス 他
