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東京（青山）オフィス 〒107-8526 東京都港区北青山3-5-10 東京メトロ 銀座線、千代田線、半蔵門線「表参道」駅下車（A3出口）徒歩2分 https://corp.world.co.jp/company/about/office/
正社員
■勤務時間：9：00～17：45（原則） ■所定労働時間：8時間00分 休憩45分 ただし、1ヶ月単位の変形労働時間制を採用し、平均勤務時間は1週40時間を超えない範囲内とする。 実際の始業、終業時刻及び休憩時間は勤務シフト表にて特定する。 ■休日：124日（年間所定休日日数は、土・日・祝日及び年末年始（12/30～1/3）の合計日数とする） ■募集会社（雇用元） 衣・食・住・遊のあらゆるビジネスを、お客様とデザインする。暮らしのなかに、楽しい時間が生まれるように。ワールドグループは60年にわたり、商品をつくり、お店をつくり、人びとに届ける技術を培ってきました。そのノウハウを仕組み化し、お客様とシェアすることで、業界を超えた発展へつなげたい。そんな想いから生まれたのが、「ワールド・ソリューションズ」です。 トレンドを捉えた商品の企画・製造。魅力的な売り場設計と販売戦略、コストの削減。国内外への販路拡大や、ECサイトの構築。ヒアリングを重ねてお客様のニーズを分析し、最適なサービスを選定して、ワンストップまたはピンポイントで課題を解決します。 どんなときも、お客様のパートナーとして。人の毎日を豊かにする、衣・食・住・遊のビジネスをともにデザインしていきます。 01：衣・食・住・遊のジャンルを問わない、あらゆるビジネスのソリューション エンドユーザーの生活の変化にともない、多様化していくビジネス。アパレルにとどまらず、飲食やインテリア、レジャーなど、さまざまな領域のビジネスの課題を解決します。 02：ニーズに合わせて、トータルまたはピンポイントでのサポートに対応。お客様のビジネスの課題整理を行い、必要なソリューションをご提案。包括的なサポートから、必要な部分のみピンポイントで解決するサポートまで、幅広く対応可能です。 03：ワールドグループならではのファッション性・感性価値をご提供。60年にわたり、アパレルを軸とした事業を続けるなかで培ってきた、トレンドをとらえる力とデザイン力。商材や店舗の開発、空間づくり、ECサイトの構築など、すべての領域で感度の高いモノづくり・コトづくりを実現します。 04：全国約2000の小売店運営で培った、多業種・多業態の課題を解決する実現力 約2000におよぶ小売店を運営し、成功と失敗を繰り返してきたからこそ蓄積したノウハウと、確かな実現力。多業種・多業態のビジネスにおけるさまざまな課題に共感し、解決へ導く、専門性の高いサービスをご提供します。 05：コンサルティングにとどまらない、お客様のパートナーに。商材の生産から在庫消化までを自社で行い、百貨店やSC、ECまで、さまざまな販路を拓いてきた知見と技術を集結。「課題を解決して終わり」ではなく、ビジネスをより活性化していくために、ともに汗をかくパートナーとして併走しつづけます。 【企業情報】 企 業 名 ： 株式会社ワールド・ソリューションズ 所 在 地 ： 兵庫県神戸市中央区港島中町6丁目8番1 代 表 者 ： 代表取締役社長 西川 信一 事業内容 ： 事業持株会社として、傘下のB2B事業を営むグループ全体の経営管理及びそれに付帯する業務 資 本 金 ： 3,000万円
あり（3か月）
■処遇 ・賞与年2回（5月・11月） ・昇給年1回（3月） ■有給休暇 ・有:初年度 2日～10日（入社してすぐに付与/入社時期により按分）、2年目15日 ■通勤手当 ・会社規程に基づき支給 ■寮・社宅 ・無 ■副業 ・個人事業主・フリーランス型（申請必要・諸条件あり）であれば可 ■定年制度 ・有（60歳） ■退職金制度 ・有 ■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■社販制度、定期健診、育児休業制度（※入社2年目以降の社員が利用可）、育児短時間勤務制度（※入社2年目以降の社員が利用可）、育児フレックス制度（※入社2年目以降の社員が利用可）、こども看護休暇制度、健康･こころのオンライン、マタニティタイム、介護休暇制度（※入社2年目以降の社員が利用可）、キャリア応援休暇制度、ライフサポート休暇制度等
