これまでの介護経験を活かし、新たなキャリアを築きませんか？
サービス付き高齢者向け住宅 サンホーム西延末では、これまで培った介護経験を活かしながら、入居者様一人ひとりに寄り添ったケアを実践できます。
【仕事内容】
◆入居者様の日常生活支援（排せつ介助・服薬確認など）
◆食事の配膳・居室や共用部の環境整備
◆施設内での訪問介護業務
◆スマートフォンを使用した介護記録の入力
◆スタッフ間や多職種との情報共有・連携
施設内での訪問介護が中心のため、移動の負担が少なく、入居者様へのケアに集中できる環境です。
多職種と連携しながら、これまでの経験を活かして質の高い介護を実践できます。
【施設概要】
サンホーム西延末は、姫路市西延末にあるサービス付き高齢者向け住宅です。
介護スタッフが24時間365日常駐し、訪問介護・訪問看護・訪問診療と連携しながら、入居者様が安心して暮らせる環境を提供しています。
お一人おひとりの想いや生活スタイルを大切にし、日常生活のサポートから医療・介護まで幅広く支援しています。
多職種が連携して質の高いケアを提供しており、利用者様に寄り添った介護を実践できる環境です。
＼働きやすい環境／
◆年間休日120日でプライベートも充実
◆保育手当・住宅手当・医療費補助など福利厚生が充実
◆介護経験を活かしながら多職種連携を学べる
◆資格取得支援（50種以上）／研修／外部講師研修あり
◆法人内異動で多様なキャリア形成が可能！
【応募要件】
◆介護福祉士
【歓迎条件】
◆サービス付き高齢者向け住宅・有料老人ホーム・特別養護老人ホーム・介護老人保健施設などでの実務経験をお持ちの方
◆訪問介護の経験をお持ちの方
◆利用者様お一人おひとりに寄り添った介護を実践したい方
◆多職種と連携しながらチームケアに取り組める方
◆ブランクのある方も歓迎
経験や年齢に関わらず、一人ひとりの能力や実績を正当に評価する風土があります。
管理職への登用は実力を重視しており、意欲次第で若手スタッフもキャリアアップを目指せる環境です。
これまでの経験を活かしながら、新たなステージへ挑戦したい方をお待ちしています。
年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））
総労働時間：1週あたり40時間
・7:00～16:00（休憩60分）
・8:30～17:30（休憩60分）
・9:00～18:00（休憩60分）
・12:00～21:00（休憩60分）
・21:00～翌7:00（休憩120分）
◆年間休日：115日
※有給休暇の計画的付与5日を含むと、年間120日以上となります。
月9休制：年間108日
夏季休暇：2日
冬季休暇：3日
リフレッシュ休暇：2日
有給取得義務：5日
◆6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
◆育休・産休
◆介護・看護休暇
◆慶弔休暇
◆その他特別休暇あり
【各種休暇制度、取得実績多数あり！】
山陽電鉄本線 手柄駅から徒歩で15分
基本給：月給 26万8000円 〜 33万1000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
【諸手当】
◆資格手当：20,000円（介護福祉士）
◆通勤手当
公共交通機関交通費：上限45,000円/月
車両通勤交通費：上限31,600円/月
◆夜勤手当
8時間夜勤：4,000円
16時間夜勤：8,000円
◆処遇改善手当
◆保育手当
◆住宅手当
◆職位手当
◆役職手当
◆年末年始手当（対象期間：12/29～1/3）
◆超過勤務手当 など
【備考】
◆昇給（年1回／4月）
◆賞与（年2回／6月・12月）
◆退職金制度あり
【福利厚生】
◆社会保険完備
◆リロ倶楽部を会社負担にて利用可能
◆グループクリニック利用時補助あり
◆食事補助あり（施設による）
◆研修制度充実
◆資格取得支援制度有り（対象資格50種類以上）
◆永年勤続表彰あり
◆バーズデイプレゼントあり（3,000円相当）
◆e-ラーニング無料利用可能（200講座）
日の出医療福祉グループでは、多様な介護・医療・福祉サービスを展開しています。
ご希望やキャリアプランに応じて異動の機会もあり、経験を積みながらスキルアップを目指せます。
長期的なキャリア形成を支える体制が整っており、安心して働き続けられる環境です。
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
