ニッポンギジュツカイハツ カブシキガイシャ
日本技術開発 株式会社
〒540-0032
大阪府大阪市中央区天満橋京町３－３－１３０３
正社員
フル
週休二日制（土日休）
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
オンライン自主応募可
職種
土木技術者（発注者支援業務）／横浜市西区・横浜市神奈川区
仕事内容
【入社祝金支給】詳細は求人に関する特記事項欄をご覧ください
国土交通省ほか、官公庁の発注による公共工事の施工全体を
官公庁側の立場で管理するお仕事です
内業として工事発注のための協議資料の作成や施工業者提出の
施工計画書、進捗報告書等の照査、発注のための積算補助業務
を行います
また外業として説明会や施工業者との協議、工事の進捗に応じた
立会検査・指導・完了時の竣工検査など、工事について発注者の
立場から施工管理の業務を行います
【業務変更の範囲】
当社の定める業務の範囲で就業いただきます
就業場所
〒220-0051
神奈川県横浜市西区中央１－３０－１８
日本技術開発株式会社 現場作業所
最寄り駅
京急本線 戸部駅
就業場所に関する特記事項
横浜市神奈川区にも現場作業所があります。
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
作業場所は完全禁煙です
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
６５歳定年のため
学歴
専攻について
下記の資格を持たない場合は都市工学科・土木科など
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
土木施工管理・土木設計などの経験
必要なＰＣスキル
エクセル・ワード必須
ＡＵＴＯ－ＣＡＤ（修正程度）
必要な免許・資格
免許・資格名
・技術士（補）・ＲＣＣＭ など土木系資格
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
労働者派遣事業の許可番号
派27-304460
480,000円〜800,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
480,000円〜800,000円
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり5,000円〜30,000円（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
0円〜400,000円（前年度実績）
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
年末年始・夏季休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
土木・建築に係わる設計・施工管理業務全般を行っています。
建設コンサルタント業を主軸に、地域社会に密着した事業を展開中
です。
会社の特長
当社の基本方針は、固定概念を払拭し、新しいものを受け入れる柔
軟な発想を念頭に、誰にでも意見が言える企業風土を目指し、快適
職場環境を追求しています。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
その他の選考日時等
書類選考の結果連絡の際にお知らせします
〒223-0052
神奈川県横浜市港北区綱島東３－１０－１７
日本技術開発 株式会社 横浜事務所
最寄り駅
東急東横線 網島駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
その他の応募書類
工事経歴または業務経歴
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール，求職者マイページ
郵送の送付場所
〒223-0052
神奈川県横浜市港北区綱島東３－１０－１７
日本技術開発 株式会社 横浜事務所
面接場所は相談に応じます。遠方からご応募の方のリモート面接も
可能です。お問い合わせください。
課係名、役職名
採用担当
担当者（カタカナ）
カトウ
担当者
加藤
ＦＡＸ
045-543-3758
Ｅメール
【期間限定：入社祝金５０万円支給】
新しい環境でのスタートを応援するため、令和８年４月３０日まで
に入社された方に限り入社支度金として５０万円を支給いたします
。転職に伴う準備などにお役立てください。（詳細は応募時または
面接時にお気軽にお尋ねください。）
応募書類に【工事の経歴】または【業務の経歴】を添付いただける
方は、書類選考にて選考の参考にさせていただきます。
【就業場所について】
応募書類に希望就業場所を記載してください。
【転勤範囲について】
相談協議の上、自宅から通勤可能な範囲（原則、関東一円）への異
動になります。
本人希望により全国への異動も可能です。
＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。
（求職者マイページからのオンライン自主応募を除く）
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
当社は業務未経験でも、仕事に対する熱意があれば歓迎します。
特に初めて就く業務であれば、不安を抱えて当然ですが、まずはや
ってみよう、やってわからなければ聞いてみよう。
熱意ある社員の質問に答えない先輩はいません。
会社としても、不慣れな業務に就く社員に対しては、できる限りの
サポートをする方針でずっとやってきました。
年間１～２回の国内外の社員旅行や、技術向上を目的とした技術講
習会も毎年実施していますので、そちらへの参加も大歓迎です。
ぜひ私たちと一緒に働いてみたい方の応募を、心よりお待ちしてい
ます。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
