仕事内容:
創業40年。ストックビジネスで安定したマンション管理業界で、経験を活かしませんか。
【想定年収592万円～675万円】
【管理業務主任者の資格を活かせる】
【営業職でも数字より関係性重視】
【新規開拓なし】
【フレックスタイム制】
分譲マンションの管理組合に寄り添い、理事会・総会の運営サポートや建物の修繕提案、入居者様のお困りごと対応などをお任せします。
営業職ではありますが、成約を追い続ける仕事ではなく、お客様と長く良好な関係を築くことを大切にしている社風です。
姫路営業所を拠点に、大阪府（大阪市）及び兵庫県内（西宮市、明石市、姫路市）の募集エリアでご活躍いただきます。初配属県は希望を考慮の上で決定。担当棟数は一人平均10棟～15棟、内勤6割・外勤4割程度。2～3か月で自分の担当物件を持つことを目標に、無理なく段階的に業務を覚えられます。
【具体的な業務】
・理事会、総会の運営サポート
・議事録の作成
・管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成
・共用部やエレベータなど点検報告書の確認、建物の修繕提案
・入居者様からのお困りごとサポート
他社案件のリプレイス等は専門組織が担当するため、新規開拓営業は行いません。今あるご経験を、提案力と調整力が活きるフィールドで発揮できます。
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アピールポイント:
❖経験者にうれしい高待遇
【想定年収592万円～675万円】、月給410,592円～454,212円で、管理業務主任者の資格手当7,000円/月も含まれています。昇給年1回、賞与年2回（約3か月分）と、これまで積み上げた経験を収入面でもしっかり評価します。
❖営業だけど数字に追われすぎない働き方
営業職でありながら、数字主義ではなくお客様との関係性を重視。新規開拓営業はなく、管理組合の運営サポートや修繕提案など、信頼を積み重ねる仕事です。成約を急ぐスタイルではなく、丁寧に向き合いたい方に合います。
❖働きやすさを支える制度
フレックスタイム制で、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。業務システムは19時にシャットダウンするため、ほとんどの社員がその時間までに退社。残業は平均26時間、無理のない働き方を目指せます。
❖安定基盤のあるマンション管理業界
創業40年、ストックビジネスで安定のマンション管理業界です。分譲マンション入居者により組織される管理組合を支える仕事なので、景気に左右されにくい安定感のある環境で長く働けます。
❖転勤の不安にも配慮
ブロック制度を採用しており、転勤範囲を選べる仕組みがあります。異動時は本人希望や家庭事情を事前確認。転居をともなう場合は手当や社宅寮制度もあり、事情により転勤が難しい方はエリア職も相談できます。
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求める人材:
❖このような方歓迎!
・マンション管理業界でフロント経験のある方
・管理業務主任者の資格を活かしたい方
・お客様と長く良好な関係を築く仕事がしたい方
・数字を追うより、提案や調整を大切にしたい方
・マネジメント経験のある方歓迎
❖応募資格
・管理業務主任者 必須
・普通自動車免許 必須
・パソコンの使用ができる方（ワード、エクセル、パワポなどの基本的なスキル）
・学歴：高校、専修、短大、高専、大学、大学院
・年齢：64歳まで（定年のため）
❖その他、ご応募の要件に関する特長
・経験者向け求人です
・ブランクのある方もご相談ください
・新規開拓営業はありません
・2～3か月で担当物件を持つことを目標にしています
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勤務時間・曜日:
❖勤務時間
標準勤務時間：9時から18時
所定労働時間：8時間
休憩：60分
残業：有（平均残業時間26時間）
※フレックスタイム制（コアタイム：無）
※営業手当（見込み残業約26時間を超過した分を別途支給）
❖勤務のイメージ
・内勤6割、外勤4割程度
・1人あたり平均10棟～15棟を担当
・2～3か月で担当物件を持つことを目標に取り組みます
❖勤務曜日
・月曜から金曜を中心としたフレックスタイム勤務
・業務状況に応じて柔軟に調整しやすい働き方です
休暇・休日:
❖休日
・完全週休2日制（土曜、日曜、祝日）
・年間休日120日
・有給5日を合わせて、最低125日お休みあり
❖休暇制度
・有給休暇あり
・育児休業制度あり
・介護休業制度あり
・看護休業制度あり
❖働き方のポイント
・休日は土日祝で予定を立てやすい
・オンとオフの切り替えをしやすい勤務体系です
・仕事と私生活のバランスを大切にしながら働けます
勤務地:
姫路営業所
・兵庫県姫路市豊沢町140
・新姫路ビル7F
・車通勤：可（社用車、自家用車の持ち込みの場合）
・拠点によっては社有車を利用
・転勤の有無：あり
・転勤範囲：ブロック制度による
・転居をともなう異動ありの場合は各種手当あり
・事情により転勤が難しい方はエリア職も相談可
アクセス:
➤車通勤の方
・姫路市役所周辺からアクセスしやすいエリアです
・姫路駅周辺からも通勤しやすい立地です
・周辺エリアからの移動もしやすく、営業拠点として動きやすい環境です
➤周辺施設の参考
・姫路市中心部での勤務を希望する方に便利な立地です
・市内からの通勤を検討しやすい勤務地です
給与:
【給与詳細】
❖月給：410,592円～454,212円
月給 = 基本給 + 固定残業代（営業手当） + 資格手当
・基本給：335,160円～
・固定残業代：68,432円～
・固定残業時間：26時間
・資格手当（管理業務主任者）：7,000円/月含む
❖その他、別途手当
・通勤手当：会社規定による（上限なし）
・赴任手当：単身 75,000円
・赴任手当：家族帯同 200,000円
・派遣手当：30,000円/月額
・資格手当上限：3万円まで
❖昇給・賞与
・昇給年1回
・賞与年2回
・賞与：約3か月分
❖給与モデル
✅ 年収目安：5,920,000円～6,750,000円
(賞与込み／※残業代・交通費は別途支給)
✅ 月収：410,592円～454,212円
(＝基本給＋手当／※残業代・交通費は別途支給)
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待遇・福利厚生:
・交通費支給
・上限なし（会社規定）
・転居時の各種手当あり
・赴任手当あり
・派遣手当あり
・独身寮、社宅あり
・車通勤可
・社用車利用あり
・昇給年1回
・賞与年2回
その他:
雇用形態: 正社員
給与: 410,592円 - 454,212円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間
通勤の可否:
