【年間休日１２０日／残業月平均１０時間／大阪府茨木市／高齢者
向け給食サービスの安定企業／仕分課のリーダー候補】
■私たちナリコマグループについて
私たちは全国高齢者福祉施設や病院へ、毎日の食事をお届けしてい
ます。大阪セントラルキッチンの仕分課では、今後の組織体制を見
据え、現場を支えるリーダー層の強化を進めています。
◎リラックスルーム、従業員食堂など、働きやすい職場作りにも注
力しています。
■今回募集するリーダーの役割
入社後はまず仕分け業務を経験し、商品の流れや作業内容、ルール
、品質基準などを理解していただきます。
その後、経験や習熟度に応じて、スタッフの育成や人員配置、進捗
管理など、担当する係の運営をお任せします。
リーダーとして大切なのは、目の前の作業を管理するだけではあり
ません。
「人員配置に無理がないか」／「安全に作業できているか」／「ミ
スや品質上の問題が起きていないか」／「もっと効率よく進める方
法はないか」
こうした現場の状況を自ら見渡し、必要な判断や指示、メンバーへ
のフォローを行っていただきます。
